东莞店长工资待遇
东莞店长工资水平一般一个月多少钱?其中52.34%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞店长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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连锁门店店长
东莞寮步 现需招聘储备店长/实习店长(多名)
1、熟练操作手机APP及电脑office软件,熟悉门店各项管理流程,具备一定的领导管理技巧;
2、男女不限,高中及以上学历,年龄:18-40岁以内,有1年或以上餐饮行业工作经验,同等岗位工作管理经验1年或以上;没有经验可以带。
3、储备店长/实习店长薪资:6000-8000
工作地点
广东省东莞市寮步镇新旧围大塘路28号
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6-8K
东莞-寮步镇
高中
不限
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门店店长
岗位职责:
1、根据公司经营战略,全面负责超市门店及相关主责部门的运营管理工作,落实各项管理任务,对经营业绩负主要责任;
2、制定并贯彻门店运营策略、销售计划、人员管理规划及损耗控制机制,带领团队实施计划,创新管理思路,合理控制成本,确保经营指标和利润达成;
3、科学高效管理团队成员,通过多种方式提升员工凝聚力与工作士气,并针对性开展培训,提高整体业务水平;
4、对联营商户及厂家促销员进行日常督导检查和工作指导,确保其遵守管理制度,共同提升门店经营绩效;
5、负责卖场设施与环境管理,优化购物环境,及时消除安全隐患,提升硬件设备使用效率,保障正常营业;
6、不断提升服务水准,建立良好客群关系,完善门店管理流程,确保科学合规,接待政府检查与指导,营造良好的外部关系;
7、完成上级交办的其他工作任务,保持行业敏感度与创新力,持续提升管理能力;
任职要求:
1、大专及以上学历,企业管理、市场营销或相关专业优先;
2、具备零售行业门店管理经验,熟悉超市运营管理模式;
3、优秀的计划制定与执行能力,能够有效推动目标达成;
4、较强的团队管理与激励能力,善于提升团队凝聚力;
5、良好的沟通协调能力,能够妥善处理内外部关系;
6、注重细节,具备较强的成本意识与风险管控能力;
7、良好的服务意识与品牌建设能力,能够维护企业形象;
8、适应快节奏工作环境,具备抗压能力与创新思维;
工作地点
广东省东莞市桥头镇桥东路南二街二巷2号105室
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10-15K
东莞-桥头镇
大专
3年
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店长
岗位内容:1.负责所辖区域门店的日常运营管理:营业额提升,利润分析,异常落差分析,制定商圈拓展计划、提升利润解决方案等;2.完善所辖区域门店管理组架构:人员招募、培训、绩效、人才梯队培养计划;3.负责餐厅QSC提升和弱店帮扶;4.负责区域门店营业额目标分解,辅导门店负责人解读门店利润报表,分析门店在物料、人力、半变动费用中机会点,制定可行性改善方案;5.执行营运体系优化,提升区域门店服务品质及客户满意度;6.负责区域员工关系管理,提升区域员工满意度;7.负责区域新店筹建计划制定和推进,保障新店开业各项指标达成;任职要求:1.本科及以上学历,28-40岁;2.熟悉广佛商圈,有餐厅服务稽核更佳。
工作地点
广东省东莞市东城区莞城街道半仙岭一巷9号101室
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5-7K
东莞-东城区
本科
不限
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储备店长
成长路径:店长——储备督导——督导——督导主管岗位职责:熟练店员的所有岗位,负责门店日常经营管理,确保业绩,同时赚顾前台收银和试吃营销。
工作地点
广东省东莞市东城区莞城街道半仙岭一巷9号101室
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5-5.5K
东莞-东城区
本科
不限
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餐饮店长
全面负责餐厅的日常运营管理,对江西菜品有一定了解, 对餐厅的营业额、利润、成本控制、顾客满意度、员工满意度等KPI负责。
* 制定并执行餐厅的年度、季度、月度经营计划和预算。
* 领导、培训、激励和考核前厅服务团队,确保提供高品质、高效率的服务。
* 与厨师长紧密合作,确保菜品质量稳定、出餐效率,共同优化菜单和成本控制。
* 管理餐厅库存(食材、酒水、物料),控制损耗。
* 处理顾客咨询、预订、投诉及突发事件,维护良好顾客关系。
* 策划并执行本地营销推广活动,提升品牌知名度和客流量。
* 维护餐厅环境卫生、设备设施安全运行,确保符合所有法律法规要求(食品安全、消防、卫生、用工等)。
* 负责员工的排班、考勤、绩效考核及团队建设。
* 参与新员工招聘。
* 定期向管理层汇报经营状况。 餐厅地址:黄江环城路210号
工作地点
广东省东莞市黄江镇黄江环城路210号1026
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6-8K
东莞-黄江镇
大专
3年
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湘邻呷铺餐饮店长
1. 年龄:22周岁至45周岁,男女不限。
2.3年以上有中型及以上餐饮企业(尤其湘菜或中餐)门店管理经验有成功运营案例者优先。
3.精通餐饮运营管理流程,熟悉前厅服务、后厨运作及成本控制。
4.优秀的领导力与团队管理能力,善于沟通、协调、激励团队。
5.较强的数据分析能力与经营意识,能根据数据制定并调整经营策略。
6.了解湘菜文化及菜品特点者优先。
工作地点
广东省东莞市大朗镇广东省东莞市大朗镇金厦路2号1栋201室(中茜智能科技产业园
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6.5-8K
东莞-大朗镇
大专
3年
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家政加盟商
工作内容
1、负责管理和指导家政服务团队
2、确保服务质量,满足客户需求
3、与客户建立稳定的合作关系
任职要求:
1、具备优秀的团队管理和领导能力
2、能够有效解决服务过程中的问题
3、对家政服务行业有热情,注重服务细节
工作地点
广东省东莞市樟木头镇集贤大厦
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20-40K
东莞-樟木头镇
高中
3年
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家政加盟商
工作内容
1、负责管理和指导家政服务团队
2、确保服务质量,满足客户需求
3、与客户建立稳定的合作关系
任职要求:
1、具备优秀的团队管理和领导能力
2、能够有效解决服务过程中的问题
3、对家政服务行业有热情,注重服务细节
工作地点
广东省东莞市松山湖松山湖万象汇
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20-40K
东莞-松山湖
高中
3年
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宠物店长
1. 全面负责主持宠物度假村的日常运营和管理工作。包括宠物寄养区、美容和洗护区、游泳池、户外环境设施等全店范围卫生和服务。确保和辅导每个人日常工作计划的落实。
2. 负责店里的运营和销售。定期对店里销售情况做总结分析,做相应的营销推广策略。
3. 客户的维护:负责线上线下客户的日常维护,妥善处理客户的诉求。
4. 店里员工的培训:专业知识,销售,专业技能等。不断地提高店服务和专业指标。
任职资格:
1、 年龄28-55岁,有3年宠物店长经验。熟悉宠物美容、寄养或者宠物行为先。
2、 有爱心、喜欢宠物。责任心强,自驱力强。
工作地点
广东省东莞市虎门镇汪汪队国际宠物度假村
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7-12K
东莞-虎门镇
初中及以下
不限
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