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东莞娱乐/餐饮管理员工资待遇
东莞娱乐/餐饮管理员工资水平一般一个月多少钱?其中36.72%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞娱乐/餐饮管理员薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
4月平均月薪
¥11500
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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  • 达标主管

    达标主管6-7K

    东莞-厚街镇

    大专

    2年

    岗位职责:
    1.按标准流程进行工作的落实及岗位的点检,确保管辖片区各餐厅仓库QA合格;
    2.对管辖片区的餐厅仓库食品安全问题,确保食品安全0红点;
    3、对管辖片区的餐厅成本管控,成本分析并进行整改,确保片区成本达标;
    4、对管辖片区的餐厅易耗品费用管控,确保片区易耗品费用达标;:5、对管辖各餐厅账目审核,确保账目准确无误;
    6、对管辖各餐厅仓库的日常管理正常运作、仓管的廉洁度监管;
    任职要求:
    1.具备出色的沟通能力和团队管理能力
    2.能够有效地设定目标,并推动团队达成这些目标
    3.对数据敏感,能够利用数据分析工具进行业务分析
    4.要求有团队管理经验2年以上;
    5、服从公司工作安排,能适应出差、有车优先;

    工作地点

    广东省东莞市厚街镇鸿骏膳食管理有限公司

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    6-7K
    东莞-厚街镇 大专 2年
    东莞市鸿骏膳食管理有限公司
    餐饮 2000人以上
  • 餐厅接待

    餐厅接待6-8K

    东莞-常平镇

    中专

    不限

    岗位职责:
    1.检查VIP餐厅环境卫生检查;
    2.做好接待前的准备工作(茶水、酒水等);
    3.做好餐中服务,为客户提供优质的服务体验,确保客户的整体满意度;
    4.积极向客户介绍菜品;
    5.及时响应并解决客户的需求和问题。
    
    任职要求:
    1.20-35岁,形象良好,热情亲和力强;
    2.具有良好的沟通能力和服务意识;
    3.有责任心,能够遵守工作时间和规定;
    4.具备团队合作精神,能够与同事协作完成任务;
    5.有餐饮服务或接待服务类工作经验。

    工作地点

    广东省东莞市常平镇京九路333号

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    6-8K
    东莞-常平镇 中专 不限
    瀛通电线
    生产/制造/加工 2000人以上
  • 可小白演艺厅气氛队员

    可小白演艺厅气氛队员6-8K

    东莞-凤岗镇

    不限

    不限

    一、招聘岗位及条件:
    1,演艺厅气氛员,五官端正,无经验均可。
    岗位职责:热情活泼,善于聊天、互动,有责任心和团队合作精神,
    要求:身高155以上,体重120以下,接受出差,身心健康,无公主病
    二,待遇;
    1,保底6000起+提成+包吃住,月入过万,每天工作6小时,签合同,待遇写进合同,保障员工利益!
    2,服装配套齐全。月休4天,可以连休。
    3,面试当天可直接安排宿舍。
    4,包住,住宿2人一间,宿舍配备,空调,洗衣机,热水器等,床上用品齐全

    工作地点

    广东省东莞市凤岗镇凤岗镇

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    6-8K
    东莞-凤岗镇 不限 不限
    龙鑫活动策划
    文化艺术/娱乐 100-200人
  • 音乐厅气氛员可小白

    音乐厅气氛员可小白6-8K

    东莞-清溪镇

    不限

    不限

    一、招聘岗位及条件:
    1,服务生,气氛员,五官端正,无经验均可。
    岗位职责:热情活泼,善于聊天、互动,有责任心和团队合作精神,
    要求:身高155以上,体重120以下,接受出差,身心健康,无公主病
    二,待遇;
    1,保底6000起+提成+包吃住,月入过万,每天工作6小时,签合同,待遇写进合同,保障员工利益!
    2,服装配套齐全。月休4天,可以连休。
    3,面试当天可直接安排宿舍。
    4,包住,住宿2人一间,宿舍配备,空调,洗衣机,热水器等,床上用品齐全

    工作地点

    广东省东莞市清溪镇缤纷时代广场

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    6-8K
    东莞-清溪镇 不限 不限
    龙鑫活动策划
    文化艺术/娱乐 100-200人
  • 区域总监

    区域总监10-15K

    东莞-高埗镇

    大专

    3年

    岗位职责:
    1.公司所属区域各个现场的日常运营、突发事件的处理。
    2.所属区域各个现场员工的管理、培训、不断提升自身的管理水平。
    3.对所属区域各现场经理、主管的任用进行把控,优化配置。
    4.合理分配区域资源,对区域人力、物力、财务进行合理的配置,管控成本,增加营收。
    5.区域食品、卫生的监管,提升员工的食品安全和日常服务意识。
    6.对区域日常运营报表进行统计分析,结合客户提出的意见,作出合理的预算。
    7.完成区域的经营目标及任完,并结合实际,对目标和任务作出计划方案,并落实到工作中。
    8.有主人翁精神,愿意为公司的发展付出努力,跟公司共同进退。
    任职要求:
    年龄:28-40岁之间
    性别:男女不限
    学历:大专
    要求有3年以上区域运营管理工作经验,学习能力强,有上进心,有管理能力,有创新力,能独挡一面,服从安排,热爱餐饮事业,对区域运营管理有一定的见解。欢迎有梦想的你加入我们,共创美好的明天!

    工作地点

    广东省东莞市高埗镇创兴北路25号

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    10-15K
    东莞-高埗镇 大专 3年
    泓盛餐饮
    旅游 200-500人
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