东莞制造业产品经理工资待遇

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• 研发主管（扫地机）

  研发主管（扫地机）20-25K

  东莞-洪梅镇

  本科

  5年

  岗位职责：
  1. 负责扫地机产品的研发与创新，包括新功能、新技术的开发与应用制定产品研发计划，确保研发项目按时、高质量完成。
  2. 负责扫地机研发项目的整体规划、协调与推进。制定项目时间表，分配任务，跟踪项目进度，确保项目按时完成。
  3.  领导和管理研发团队，包括招聘、培训、绩效评估等。提供技术指导和支持，解决研发过程中遇到的技术难题。激励团队成员，提升团队凝聚力和工作效率。
  4. 制定产品质量标准和测试方案，确保产品符合设计要求和行业标准监督产品测试过程，分析测试结果，提出改进建议。负责产品故障分析和问题解决，确保产品质量。
  5. 收集和分析市场及客户需求，制定产品改进和开发策略。与市场、销售团队合作，了解客户反馈，优化产品设计。参与产品定价和市场推广策略的制定。
  6. 编写和管理技术文档，包括设计文档、测试报告、用户手册等。负责知识产权管理，包括专利申请、技术保密等。
  
  任职资格：
  1. 机械工程、电子工程、自动化、计算机科学等相关专业本科及以上学历。
  2. 至少5年以上扫地机或相关家电产品研发经验。具备丰富的项目管理经验，有成功研发并上市的产品案例。
  3. 熟悉扫地机产品的设计原理、技术架构和制造工艺。具备较强的机械设计、电子电路、嵌入式系统开发能力。熟练使用CAD、CAE等设计软件和常用办公软件。
  4. 具备优秀的团队管理和领导能力，能够有效激励和指导团队成员。具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门团队有效合作。
  5.具备较强的创新意识和创新能力，能够提出有价值的研发思路和方案。关注行业动态和技术发展趋势，能够将新技术应用于产品研发。
  6. 具备良好的英语读写能力，能够阅读和撰写英文技术文档。具备较强的分析和解决问题的能力，能够在复杂环境中做出有效决策。具备良好的职业道德和团队合作精神，工作认真负责。
  
  入职缴纳五险一金，每周日休息，提供食宿，公寓宿舍，高级食堂，生日会，节日礼品，团队氛围好！

  工作地点

  广东省东莞市洪梅镇广东绿通新能源电动车科技股份有限公司

  

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  20-25K

  东莞-洪梅镇 本科 5年
  

  绿通新能源电动车科技

  汽车零部件 500-1000人
• 研发经理

  研发经理16-25K

  东莞-大朗镇

  本科

  5年

  岗位职责：
  1、战略与规划：制定研发部门年度/季度战略目标，与企业整体战略对齐分析行业技术趋势，规划中长期技术路线图主导新产品/技术预研及可行性评估。
  2、项目管理：统筹研发项目全生命周期（立项、需求分析、开发、测试、交付）监督项目进度、成本、质量（甘特图/敏捷管理工具），协调跨部门资源解决项目风险（如延期、需求变更）。
  3、团队管理：搭建并优化研发团队架构，制定绩效考核标准（OKR/KPI），定期评估成员能力，组织技术培训（如图纸规范、厂内标准建立、新技术分享）。
  4、技术管理评审技术方案，确保架构合理性及可扩展性，推动技术标准化（如开发流程、文档规范），主导关键技术难题攻关（如性能优化、系统重构）。
  5、资源协调管理研发预算（设备采购、外包费用、专利维护），协调与外部合作方（供应商、高校、科研机构）。
  6、质量与合规建立研发质量体系监督知识产权管理（专利申请、技术保密），确保研发活动符合行业法规。
  
  任职要求：
  1、本科及以上学历，机械设计、工业设计、机电一体化等工科专业优先‌。具备5年以上研发工作经验和5年以上研发管理工作经验。
  2、具备专业、充足的技术知识以及技术能力，掌握国际上行业内的技术发展状况以及相关新工艺、新材料的研发与使用情况;具备较强的产品研发能力;对五金产品的冲压、CNC、车床、压铸有一定了解；对激光焊接、激光熔头、铆接及表面处理有一定的了解。
  3、精通Ofice、CAD、SolidWorks/UG等设计软件，熟练使用ERP系统及办公软件‌。
  4、具备良好的领导管理能力，能对项目进行良好的管理。
  5、具备敏锐的思维能力和创新意识和良好的沟通协调能力。
  6、具备建立一支具有高度合作和团结的队伍。

  工作地点

  广东省东莞市大朗镇犀牛陂村公凹横一路33号

  

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  16-25K

  东莞-大朗镇 本科 5年
  

  杜氏诚发

  生产/制造/加工 200-500人
• 开发工程经理

  开发工程经理15-20K

  东莞-大岭山镇

  大专

  3年

  1、主导公司新产品的设计开发制作工作，确保项目持续更新和多样化，保持现有项目改进项。
  2、主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评审会议，根据评审结果改进产品技术。组织技术成果及技术经济效益的评价工作；
  3、主导推进自动化设备开发导入，优化生产流程，提升效率与质量，增强企业竞争力，推动可持续发展。
  4、落实技术图纸与资料归档封存，完善交接、保管、保密制度，强化管理，确保信息安全与规范运作
  5、加强技术管理人才培养，完善技术队伍建设，构建合理梯队。有计划地引进、培养专业技术人员，落实业务培训与管理工作，确保技术团队高效运作。
  6，监督和管理技术项目的进度和质量，确保项目按时完成并达到预期目标。
  7. 在设计和开发过程中考虑成本效益，优化资源配置。
  8. 跨部门协作，与其他部门（如生产、品质、采购等）协作，确保技术需求与公司整体战略一致。
  
  岗位要求
  1、大专或大专以上学历、机械、电子相关专业。
  2、专业知识 AutoCAD、Pro/E\SOLIDWORKS。
  3、工作经验:具有5年以上同等职位的工作经验。
  4、技能技巧
  （1）具有较好的公文写作能力，掌握基本的商务礼仪知识。
  （2）对工作认真、负责，细致周到，沟通、协调能力强，具有良好的团队合作精神。
  （3）独立完成新产品投入生产前后的相关工作。

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇新塘工业区天井佛新路20号

  

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  15-20K

  东莞-大岭山镇 大专 3年
  

  冠熹精密五金制品

  珠宝/首饰 200-500人
• 产品研发经理/主管

  产品研发经理/主管13-20K

  东莞-大朗镇

  大专

  8年

  一、岗位职责​
  1.技术团队管理：负责电子开发部团队的组建、培训、考核与激励，制定合理的团队发展计划，打造高效、协作的技术团队，提升团队整体技术水平和工作效率。​
  2.技术研发规划：结合公司发展战略和市场需求，制定电子开发领域的技术研发路线图和年度研发计划，明确研发目标、重点任务和时间节点，确保研发项目有序推进。​
  3.项目管理：主导电子类新产品的研发项目，包括需求分析、方案设计、技术选型、原型开发、测试验证等全流程管理，把控项目进度、质量和成本，及时解决项目中出现的技术问题，确保项目按时交付。​
  4.技术创新与改进：关注行业最新技术动态和发展趋势，组织开展技术调研和预研工作，推动新技术、新工艺、新材料在产品研发中的应用，持续改进现有产品的性能和可靠性，提升产品竞争力。​
  5.技术文档管理：建立和完善电子开发部的技术文档体系，规范技术文档的编写、审核、归档和借阅流程，确保技术文档的完整性、准确性和可追溯性。​
  6.跨部门协作：与市场、生产、采购、质量等部门保持密切沟通与协作，了解市场需求和生产实际情况，提供技术支持，确保产品从研发到生产的顺利转化，同时收集反馈信息，为产品优化和技术改进提供依据。​
  二、任职要求​
  1.教育背景：全日制专科及以上学历，电子信息工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关专业。​
  2.工作经验：具有10 年以上研发部管理经验；有相关行业电热毯、医疗产品经验者优先。​
  3.专业技能：
  3.1精通电子电路设计（模拟电路、数字电路），熟悉常用电子元器件的选型与应用，能够独立完成复杂电子系统的方案设计和原理图绘制。
  3.2熟练使用 CAD、Altium Designer、PADS 等电路设计软件，以及示波器、信号发生器等测试仪器。
  3.3了解电子行业相关标准和法规，如 EMC、安规等，能够指导团队解决产品研发过程中的电磁兼容、可靠性等问题。​
  4.综合能力
  4.1具有出色的技术领导力和团队管理能力，能够有效激励团队成员，带领团队攻克技术难题，完成研发任务。
  4.2具备较强的项目管理能力，熟悉项目管理流程和方法，能够合理规划项目进度、资源，控制项目风险。
  4.3具备良好的沟通协调能力和跨部门协作精神，能够与不同部门有效沟通，推动工作顺利开展。
  4.4具有较强的问题分析和解决能力，面对复杂问题能够快速定位原因并提出有效的解决方案。
  4.5工作态度严谨负责，具有较强的抗压能力和责任心，能够适应快节奏的工作环境。​
  三、其他要求：无不良职业记录，遵守公司各项规章制度。​
  

  工作地点

  广东省东莞市大朗镇东莞市大朗镇沙步村莞樟路大朗段1108号

  

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  13-20K

  东莞-大朗镇 大专 8年
  

  光为电器

  生产/制造/加工 200-500人
• 汽车连接器项目经理

  汽车连接器项目经理25-35K·13薪

  东莞-寮步镇

  本科

  经验不限

  任职要求：
  ①统招本科（优秀者可放宽至统招大专）
  ②英语读写精通，最好能够作为工作语言；
  ③五年以上海外Tier1车载连接器项目管理经验，直接对接过美系或德系主机厂；
  岗位职责：
  ▪ 确保 P0/P1 项目绩效 
  ▪ 确保项目盈利、质量、成本、时间目标达成 
  ▪ 检查并审核项目团队成员的时间计划和实施，以支撑各里程碑的实现。 
  ▪ 确保项目资源落地，并监控过程。 
  ▪ 解决P0/P1的所有问题，在其他职能的支持下。
  对 P0/P1 项目团队进行职能和运营管理，并协调各职能贡献者 
  ▪ 定义并管理他的预算（P0/P1 所有资源） 
  ▪ 准备项目阶段项目管理会议，并向项目管理会议报告开发进展，问题点，资源要求。 
  ▪ 准备并提交项目经济数据（包括报价阶段和项目开发期间）。
  ▪ 管理项目团队成员，设定项目目标，并对项目团队进行绩效评估。 
  ▪ 管理客户的所有项目变更

  工作地点

  广东省东莞市寮步镇东莞电连技术有限公司

  

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  25-35K·13薪

  东莞-寮步镇 本科 经验不限
  

  电连技术

  电子/半导体/集成电路 2000人以上
• 汽车连接器项目管理

  汽车连接器项目管理25-35K·13薪

  东莞-寮步镇

  本科

  经验不限

  任职要求：
  ①统招本科（优秀者可放宽至统招大专）
  ②英语口语流利，最好能够作为工作语言；
  ③五年以上海外Tier1车载连接器项目管理经验；
  工作职责：
  ▪ 确保 P0/P1 项目团队绩效； 
  ▪ 确保项目盈利、质量、成本、时间目标达成；
  ▪ 检查并审核项目团队成员的时间计划和实施，以支撑各里程碑的实现； 
  ▪ 确保项目资源落地，并监控过程； 
  ▪ 解决P0/P1的所有问题，在其他职能的支持下；
  ▪ 对 P0/P1 项目团队进行职能和运营管理，并协调各职能贡献者； 
  ▪ 定义并管理他的预算（P0/P1 所有资源） 
  ▪ 准备项目阶段项目管理会议，并向项目管理会议报告开发进展，问题点，资源要求； 
  ▪ 准备并提交项目经济数据（包括报价阶段和项目开发期间）
  ▪ 管理项目团队成员，设定项目目标，并对项目团队进行绩效评估； 
  ▪ 管理客户的所有项目变更；

  工作地点

  广东省东莞市寮步镇东莞电连技术有限公司

  

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  25-35K·13薪

  东莞-寮步镇 本科 经验不限
  

  电连技术

  电子/半导体/集成电路 2000人以上
• 研发经理

  研发经理15-25K·13薪

  东莞-清溪镇

  学历不限

  应届毕业生

  工 作职责	
  1.负责所有开发产品的资料管理和输出 ；
  2.负责所有产品的安规认证工作；    
  3.负责所有客户的技术服务支持；   
  4.负责公司内部各部门之间的协调运作；
  5.全面领导研发部的日常工作，全面解决电源产品的技术攻关工作；
  6.为公司的持续发展培育新人。
  7.公司交予的其他工作事项开展。 
  
  核心要求
  （三个以上，硬性推荐指标）	
  1、5年以上的PC类散热器、散热片开发工作经验；
  2、熟悉气动与声学仿真，结构设计，电机系统开发；
  3、能独立分析电路，熟悉各电子元件原理；
  4、能熟练运用PROTEL 99 SE、AUTO CAD等相关设计软件;

  工作地点

  广东省东莞市清溪镇银松路3号3号楼701室

  

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  15-25K·13薪

  东莞-清溪镇 学历不限 应届毕业生
  

  东莞德尚人力资源有限公司

  中介服务 1-100人
• 项目经理

  项目经理8-16K·14薪

  东莞-长安镇

  大专

  3年

  1、大专以上电子相关专业学历，有软件开发经验，三年以上智能家居电子产品研发及项目管理经验；
  2、熟悉智能家居产品开发过程中软件、硬件、结构设计、测试等问题；
  3、熟悉智能家居开发流程及相关性能参数和模具生产工艺；
  4、熟悉智能家居项目管理、新产品开发流程，对工厂的基本运行了解；
  5、协调公司内外部资源推进项目进度研发及生产相关人员按计划完成研发及生产任务；
  6、具有强烈的团队意识、开拓创新精神、抗压能力强、风险管理能力强。

  工作地点

  广东省东莞市长安镇隆佳展能源科技有限公司

  

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  8-16K·14薪

  东莞-长安镇 大专 3年
  

  隆佳展能源科技

  生产/制造/加工 1-100人
• 音频研发经理

  音频研发经理30-50K

  东莞-黄江镇

  大专

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责音频算法/软件研发团队的日常管理、工作分配、技术指导和人才培养；
  2、主导音频相关技术项目的规划、立项、进度跟踪与交付，确保项目目标按时高质量达成；
  3、主导或参与音频核心算法的研发、优化与集成，包括主动降噪（ANC）、通透模式、空间音频、语音增强（ENC）及音效处理等；
  4、解决产品开发中的复杂技术难题，主导音频性能、功耗、延迟等关键指标的调优；
  5、与硬件、产品、测试、设计等部门紧密协作，推动音频技术方案的产品化落地；
  6、跟踪行业前沿音频技术，开展技术评估与预研，为产品技术路线提供决策支持。
  
  任职要求：
  1. 大专及以上学历 计算机、通信、电子、信号处理等相关专业，5年以上音频算法或软件开发经验，2年以上团队管理或项目负责人经验，年龄35-48周岁；
  2、精通C/C++编程语言，具备扎实的数字信号处理（DSP）基础；
  3、熟悉音频编解码、声学原理及音频前后处理技术；
  4、具有耳机、音箱、音频芯片或专业音频软件开发经验；有主动降噪（ANC）、语音增强（ENC）、3D音频等项目量产经验者优先；
  5、熟练使用Matlab、Python进行算法仿真与调试；熟悉APX、CLIO、Head Acoustics等音频测试设备及测试流程；
  6、具备优秀的逻辑思维、问题分析与跨部门沟通协调能力；责任心强，具备团队合作精神和项目推动力；
  7. 具体面议。

  工作地点

  广东省东莞市黄江镇长龙村华裕路3号

  

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  30-50K

  东莞-黄江镇 大专 经验不限
  

  索艾电子

  电子/半导体/集成电路 1000-2000人