东莞培训师工资待遇
东莞培训师工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，48.36%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥13284/月，按经验，5年以上工资￥14108/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位77个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞培训师薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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家政培训师
岗位职责：
1、负责家政服务技能培训课程的设计与开发；
2、组织实施家政服务理论知识和实操技能培训；
3、制定培训计划并跟进培训效果评估；
4、指导学员掌握家庭保洁、衣物护理等专业技能；
5、定期更新培训内容以适应市场需求变化；
任职要求：
1、经验不限，有志于家政培训工作者优先；
2、学历不限，具备相关技能者可适当放宽；
3、语言不限，具备基本沟通能力即可；
4、热爱家政行业，有耐心和责任心；
5、具备较强的表达能力和教学组织能力；
工作地点
广东省东莞市莞城区鸿福大厦-A区
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10-20K
东莞-莞城区
学历不限
经验不限
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培训总监
核心目标：搭建覆盖全员的培训体系，提升员工专业技能与综合素质，助力员工成长与公司业务目标达成。
岗位职责：
1、开展培训需求调研，结合各岗位（销售、整备、客服、DCC 等）工作内容，制定年度、季度培训计划。
2、搭建分层分类培训体系，包括新员工入职培训、销售技巧培训、二手车整备技术培训、客服服务礼仪培训等课程。
3、整合内外部培训资源，开发内部讲师团队，设计培训教材与课件；组织外部专家开展专项培训，如二手车评估师认证培训。
4、负责培训活动的落地执行，跟踪培训效果，通过考试、实操考核、绩效跟踪等方式评估培训转化成果，优化培训方案。
5、建立员工培训档案，记录员工培训参与情况与考核结果，为员工晋升、调岗提供参考依据。
任职要求
1、大专及以上学历，教育学、人力资源管理等相关专业，3 年以上企业培训管理经验，有汽车行业培训经验者优先。
2、具备培训需求调研、课程开发、培训效果评估的全流程能力，能独立设计二手车相关培训课程。
3、优秀的表达能力与课堂把控能力，擅长互动式教学，具备良好的沟通协调与组织能力。
4、熟悉二手车行业业务流程，了解各岗位核心能力要求。
工作地点
广东省东莞市寮步镇继聪说车(东莞旗舰店)
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8-12K
东莞-寮步镇
大专
经验不限
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研学培训讲师
研学培训、景区讲解、带队
工作地点
广东省东莞市桥头镇桥头镇华厦二路三号东莞桥头生态园办公室
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4-6K
东莞-桥头镇
学历不限
经验不限
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培训师
岗位职责
1、负责全周期培训，包括不限于新人入职的培训，
2、深入业务一线，识别培训需求，制定并实施针对性培训计
划。
3、可以独立完成授课全流程，包括准备、授课及课后跟进评
估。
4、具备课程开发能力及基本办公软件操作
5、开展员工沟通与关怀，提升员工融入感和敬业度。
6、践行并传承公司文化和价值观。
7、完成上级交办的其他培训相关任务，
任职要求:
1、大专及以上学历，相关专业优先
2、1年以上专职培训经验，有销售或快节奏行业背景优先，
3、熟悉人力资源六大模块，擅长培训与发展
4、沟通表达能力强，善于互动和知识传递。
5、具备团队协作能力，能高效推动项目落地，
我们提供
具有竞争力的薪酬与奖金
完善的职业发展与培训体系
开放协作的团队氛围
深度参与业务，与团队共同成长
工作地点
广东省东莞市长安镇东莞长安万科中心ITC万科中心写字楼2403
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6-8K·13薪
东莞-长安镇
大专
3年
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9k/1.8w急招新人家政培训师（包吃包住买社保）
岗位职责：
1、负责新入职家政人员的系统培训工作，包括理论授课与实践操作指导。
2、制定并实施家政服务技能培训计划，涵盖清洁、烹饪、收纳等基础服务内容。
3、组织培训考核，评估学员学习成果，并针对薄弱环节进行专项辅导。
4、维护培训场地设备与教具，确保教学环境安全整洁。
5、定期收集学员反馈，优化培训课程内容与教学方法。
任职要求：
1、具备良好的沟通表达能力和教学耐心，能够适应集体住宿工作环境。
2、遵守企业培训规范，按时完成培训任务并提交教学记录。
3、身体健康，能适应家政培训所需的示范操作与现场指导工作。
4、愿意接受公司提供的食宿保障及社会保险福利。
5、对家政服务行业有基本认知，具有团队协作意识。
6、要求年龄25岁-50岁，接受新手
工作地点
广东省东莞市厚街镇康乐北6号。
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9-18K
东莞-厚街镇
学历不限
经验不限
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9k/1.8w急招新人家政培训师（包吃包住买社保）
岗位职责：
1、负责新入职家政人员的系统培训工作，包括理论授课与实践操作指导。
2、制定并实施家政服务技能培训计划，涵盖清洁、烹饪、收纳等基础服务内容。
3、组织培训考核，评估学员学习成果，并针对薄弱环节进行专项辅导。
4、维护培训场地设备与教具，确保教学环境安全整洁。
5、定期收集学员反馈，优化培训课程内容与教学方法。
任职要求：
1、具备良好的沟通表达能力和教学耐心，能够适应集体住宿工作环境。
2、遵守企业培训规范，按时完成培训任务并提交教学记录。
3、身体健康，能适应家政培训所需的示范操作与现场指导工作。
4、愿意接受公司提供的食宿保障及社会保险福利。
5、对家政服务行业有基本认知，具有团队协作意识。
6、要求年龄25岁-50岁，接受新手
工作地点
广东省东莞市厚街镇康乐北6号。
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9-18K
东莞-厚街镇
学历不限
经验不限
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9k/1.8w急招新人家政培训师（包吃包住买社保）
岗位职责：
1、负责新入职家政人员的系统培训工作，包括理论授课与实践操作指导。
2、制定并实施家政服务技能培训计划，涵盖清洁、烹饪、收纳等基础服务内容。
3、组织培训考核，评估学员学习成果，并针对薄弱环节进行专项辅导。
4、维护培训场地设备与教具，确保教学环境安全整洁。
5、定期收集学员反馈，优化培训课程内容与教学方法。
任职要求：
1、具备良好的沟通表达能力和教学耐心，能够适应集体住宿工作环境。
2、遵守企业培训规范，按时完成培训任务并提交教学记录。
3、身体健康，能适应家政培训所需的示范操作与现场指导工作。
4、愿意接受公司提供的食宿保障及社会保险福利。
5、对家政服务行业有基本认知，具有团队协作意识。
6、要求年龄25岁-50岁，接受新手
工作地点
广东省东莞市塘厦镇东明大厦
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9-18K
东莞-塘厦镇
学历不限
经验不限
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9k/1.8w急招新人家政培训师（包吃包住买社保）
岗位职责：
1、负责新入职家政人员的系统培训工作，包括理论授课与实践操作指导。
2、制定并实施家政服务技能培训计划，涵盖清洁、烹饪、收纳等基础服务内容。
3、组织培训考核，评估学员学习成果，并针对薄弱环节进行专项辅导。
4、维护培训场地设备与教具，确保教学环境安全整洁。
5、定期收集学员反馈，优化培训课程内容与教学方法。
任职要求：
1、具备良好的沟通表达能力和教学耐心，能够适应集体住宿工作环境。
2、遵守企业培训规范，按时完成培训任务并提交教学记录。
3、身体健康，能适应家政培训所需的示范操作与现场指导工作。
4、愿意接受公司提供的食宿保障及社会保险福利。
5、对家政服务行业有基本认知，具有团队协作意识。
6、要求年龄25岁-50岁，接受新手
工作地点
广东省东莞市南城区腾龙商务中心
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9-18K
东莞-南城区
学历不限
经验不限
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9k/1.8w急招新人家政培训师（包吃包住买社保）
岗位职责：
1、负责新入职家政人员的系统培训工作，包括理论授课与实践操作指导。
2、制定并实施家政服务技能培训计划，涵盖清洁、烹饪、收纳等基础服务内容。
3、组织培训考核，评估学员学习成果，并针对薄弱环节进行专项辅导。
4、维护培训场地设备与教具，确保教学环境安全整洁。
5、定期收集学员反馈，优化培训课程内容与教学方法。
任职要求：
1、具备良好的沟通表达能力和教学耐心，能够适应集体住宿工作环境。
2、遵守企业培训规范，按时完成培训任务并提交教学记录。
3、身体健康，能适应家政培训所需的示范操作与现场指导工作。
4、愿意接受公司提供的食宿保障及社会保险福利。
5、对家政服务行业有基本认知，具有团队协作意识。
6、要求年龄25岁-50岁，接受新手
工作地点
广东省东莞市厚街镇康乐北6号。
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9-18K
东莞-厚街镇
学历不限
经验不限
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