东莞制造业产品经理工资待遇
东莞制造业产品经理工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，53.91%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥15925/月，按经验，5年以上工资￥16465/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位283个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞制造业产品经理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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研发主管（扫地机）
岗位职责：
1. 负责扫地机产品的研发与创新，包括新功能、新技术的开发与应用制定产品研发计划，确保研发项目按时、高质量完成。
2. 负责扫地机研发项目的整体规划、协调与推进。制定项目时间表，分配任务，跟踪项目进度，确保项目按时完成。
3. 领导和管理研发团队，包括招聘、培训、绩效评估等。提供技术指导和支持，解决研发过程中遇到的技术难题。激励团队成员，提升团队凝聚力和工作效率。
4. 制定产品质量标准和测试方案，确保产品符合设计要求和行业标准监督产品测试过程，分析测试结果，提出改进建议。负责产品故障分析和问题解决，确保产品质量。
5. 收集和分析市场及客户需求，制定产品改进和开发策略。与市场、销售团队合作，了解客户反馈，优化产品设计。参与产品定价和市场推广策略的制定。
6. 编写和管理技术文档，包括设计文档、测试报告、用户手册等。负责知识产权管理，包括专利申请、技术保密等。
任职资格：
1. 机械工程、电子工程、自动化、计算机科学等相关专业本科及以上学历。
2. 至少5年以上扫地机或相关家电产品研发经验。具备丰富的项目管理经验，有成功研发并上市的产品案例。
3. 熟悉扫地机产品的设计原理、技术架构和制造工艺。具备较强的机械设计、电子电路、嵌入式系统开发能力。熟练使用CAD、CAE等设计软件和常用办公软件。
4. 具备优秀的团队管理和领导能力，能够有效激励和指导团队成员。具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门团队有效合作。
5.具备较强的创新意识和创新能力，能够提出有价值的研发思路和方案。关注行业动态和技术发展趋势，能够将新技术应用于产品研发。
6. 具备良好的英语读写能力，能够阅读和撰写英文技术文档。具备较强的分析和解决问题的能力，能够在复杂环境中做出有效决策。具备良好的职业道德和团队合作精神，工作认真负责。
入职缴纳五险一金，每周日休息，提供食宿，公寓宿舍，高级食堂，生日会，节日礼品，团队氛围好！
工作地点
广东省东莞市洪梅镇广东绿通新能源电动车科技股份有限公司
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20-25K
东莞-洪梅镇
本科
5年
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研发经理
岗位职责：
1、负责新产品的研发规划与项目管理工作，制定产品开发计划和时间表
2、组织协调研发团队进行产品设计、样品制作和测试验证工作
3、跟踪分析行业技术发展趋势，提出产品创新和改进建议
4、负责产品从研发到量产的全过程管理，确保项目按时交付
5、建立和完善研发流程体系，提升研发效率和质量
6、协调解决产品研发过程中的技术难题和异常问题
任职要求：
1、具备锂电池电动车行业相关工作经验
2、熟悉产品研发流程和项目管理方法
3、具备良好的团队管理和跨部门沟通能力
4、具有较强的创新意识和问题解决能力
5、能够适应制造业工作环境和工作节奏
工作地点
广东省东莞市常平镇东莞市美塑中路10号
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10-12K
东莞-常平镇
大专
3年
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研发项目经理
岗位职责
1. 负责散热器新产品研发项目全流程管理，制定计划、协调跨部门资源，保障项目按目标交付。
2. 主导产品技术方案设计与优化，输出设计图纸、BOM及技术文档，匹配客户需求与行业标准。
3. 跟进样品制作、测试验证，分析数据并解决技术问题，推动设计迭代。
4. 协助生产部门完成量产转化，制定工艺标准，解决量产初期技术衔接问题。
5. 跟踪行业散热技术趋势与竞品动态，为研发方向提供参考。
任职要求
1. 全日制专科及以上学历，机械设计、热能动力、材料工程等相关专业优先。
2. 3年及以上散热器/热管理产品研发项目经验，有制造业项目管理经验优先。
3. 熟练掌握CAD、SolidWorks等软件；熟悉铝、铜等散热材质特性及加工工艺。
4. 具备项目统筹、问题解决及跨部门沟通能力，能承受进度压力，责任心强。
5. 可适应短期出差，持有PMP证书优先。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇东莞市合创智造科技有限公司清湖头清平路1号
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12-18K
东莞-塘厦镇
大专
3年
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研发经理（锌锰电池）
一、岗位职责
1、制定锌锰电池研发战略与规划，确保贴合公司发展、市场需求及行业趋势。
2、带领团队开展电池材料改良、性能优化、工艺升级等研发工作，攻克技术难题，提升产品竞争力。
3、统筹研发项目全周期管理，把控立项、进度、成本与成果转化，保障项目达标落地。
4、搭建优化研发团队，负责人员招聘、培养与激励，提升团队整体能力。
5、推进跨部门协作，衔接生产、市场等环节，确保研发成果符合实际需求。
6、跟踪行业前沿技术与竞品动态，引入先进理念方法，保持技术领先。
7、完善研发部管理制度与流程，规范项目、知识产权及安全管理。
二、任职要求
1、本科及以上学历，电化学、材料相关专业，具备扎实专业知识。
2、5 年以上锌锰电池研发经验（有核心项目主导经历），3 年以上技术团队管理经验，熟悉行业动态与团队管理要点。
3、具备优秀跨部门沟通协调能力，能高效解决协作问题。
4、拥有研发系统性思维，可多维度规划研发方案，保障前瞻性。
5、丰富研发项目管理经验，熟练运用管理工具，把控项目进度、质量与成本。
6、创新意识强，能探索锌锰电池研发新技术、新方法。
7、责任心与抗压性强，具备良好团队合作精神与学习能力。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇广东力王新能源股份有限公司-南门
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15-30K
东莞-塘厦镇
本科
经验不限
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技术部课长
1.擅长箱包.背包.电脑袋.旅行袋.开发,制造,质量控制及进度管理.
2.精通板房运作开发及面向客户的交流与协作
3.有扎实的各类箱包手袋开发制作与管理的理论基础和丰富的实际经验
工作地点
广东省东莞市樟木头镇東莞市樟木頭鎮樟洋聖陶沙工業園
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10-15K
东莞-樟木头镇
学历不限
5年
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研发经理
岗位职责：
1、全面负责公司五金电子类新产品（如新能源储能结构件、精密连接器等）的研发管理工作
2、领导研发团队完成从概念设计、技术验证到试产转量的全过程，确保项目在预算内按时交付，并满足质量、成本和性能要求，持续提升公司的技术创新能力和市场竞争力；
3、主导新产品项目的立项、评审、预算制定和进度规划；
4、全面监控和管理多个研发项目的进度、质量和成本，确保项目目标达成；
5、组织和主持项目关键节点（如设计评审、样机验证、试产评审）会议，解决项目过程中的重大技术难题和风险。
任职要求：
1、不限学历，电子、半导体、集成电路或相关专业背景优先；
2、熟悉新能源储能、精密连接器等至少一个领域；
3、具备良好的团队管理能力和项目统筹能力；
4、具有较强的技术判断力和创新意识，能适应快节奏的技术发展；
5、工作积极主动，责任心强，具备优秀的沟通协调与抗压能力；
6、不限年龄，不限语言，热爱技术研发工作，有长期发展意愿；
工作地点
广东省东莞市大朗镇东莞市洪伟祥电子科技有限公司公凹一路98号
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10-15K
东莞-大朗镇
大专
3年
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高级样板工程师
职位描述：
负责统筹样品开发、工艺验证及技术标准化。
岗位职责：
一、样品开发与工艺验证
1、配合业务部完成打样，材料选型及工艺参数设定；
2、设计包装结构图纸（如模切图、折叠线），验证生产工艺可行性；
3、执行运输模拟测试（如跌落试验、堆码测试），确保包装性能达标；
4、分析样品缺陷（如爆边、色差），提出工艺改进方案。
二、生产支持与标准化
1、为生产部门提供作业指导书，解决后道工序技术问题；
2、优化包装材料利用率，降低打样损耗成本；
3、建立包装质量检测标准（如尺寸公差、粘合强度）；
4、归档技术文件（如刀模图、BOM表），推动设计标准化。
三、创新与协作
1、研发新型包装结构（如折叠盒、天地盒、抽屉盒），支持专利申请；
2、联动设计部门调整方案，平衡客户需求与生产成本。
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、3年以上印刷或纸品包装样板制作经验，精通AutoCAD软件；
3、具备跨部门沟通能力。
工作地点
广东省东莞市常平镇常田路686号
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18-25K
东莞-常平镇
大专
3年
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海外产品经理（厨电）
岗位职责：
1、针对目标市场，深入研究市场，了解市场与竞品趋势，参与并主导公司产品战略规划，包括大烤箱、嵌入式蒸烤箱、洗碗机、户外烤炉、烟灶等产品，制定相应产品策略来满足客户需求。
2、统筹协调新产品立项、功能设计、项目开发进度、成本、交付、市场推广等各项关键任务和管理工作；
3、新品立项，针对新规划产品进行需求分析以及功能定义。
4、针对公司新品进行工业设计的规划与牵引，包括外观、UI，提升产品整理竞争力；
5、 根据美国分公司需求，制定和实施OEM采购计划，制定和规范新品开发，确保所需产品及时、保质保量的交付。
6、团队人员工作职责制定、绩效考核，团队管理等
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄42岁内；英语读、写熟练，英语口语可做沟通；
2、5年以上外贸厨电产品经验，熟悉烤箱、冰箱、油烟机、红酒柜、洗碗机、披萨炉、烤炉等海外产品优先。
4、熟悉新品开发和OEM采购流程；
5、逻辑清晰，能有效地确立产品策略、市场定位和产品核心价值；
6、具备敏锐的市场分析和捕捉能力，较强的沟通协调和执行能力；
7、具备优秀的团队管理能力、商务谈判能力、项目管理推进能力。
工作地点
广东省东莞市洪梅镇洪梅镇人民政府广东省东莞市洪梅镇
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25-30K
东莞-洪梅镇
大专
5年
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导热材料研发经理
【任职要求】
1、高分子材料、应用化学，有机物理或化学相关专业，全日制本科及以上学历；
2、曾任职导热界面材料企业，5年以上研发工作经验；
3、具备独立的产品研发能力（如：导热硅胶片、导热凝胶、导热粘接剂等变相界面材料）；
4、对导热界面材料的研发方向和市场应用等有较强研究和分析。
【工作内容】
1. 根制定开发计划，明确新产品开发过程中的目标规划，主持项目的整体开发验证。
2、根据客户需求对产品可操作性及开发过程中的关键技术与难点进行评估并制定技术方案。
3、根据新产品开发计划，实施新产品的设计、试制和性能测试等。
4、设计和优化实验方案，参与产品、配方开发，识别关键技术难点，针对性的进行改进，跟进客户端测试反馈结果，及时进行优化调整；
5、新技术及新材料发展进行调研，技术资料的整理、及时了解市场讯息，负责进行竞品分析。
6. 跟踪产品小试、中试及放大生产、稳定性测试及客户端应用全流程；把握关键技术点，确定生产工艺流程、参数，制定生产SOP，并对生产人员进行不定期技术培训，协助解决生产中出现的问题。
7、总结产品研发经验，持续产品改进，并根据客户或公司有关部门的合理要求进行设计修改和控制成本预算。
8.依据客人与公司需求，研制产品的配方、工艺改良、良率提升，满足顾客需求等。
【福利待遇】
1. 入职购买五险一金，包吃，有外宿补贴。
2. 享有国家法定假、年假，节日礼盒福利。
3. 上班时间8:30-12:00、13:30-18:00，责任制。
工作地点
广东省东莞市洪梅镇尧均工业路3号3号楼801室
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15-20K
东莞-洪梅镇
本科
5年
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