东莞工资待遇
东莞工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，56.8%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7751/月，按经验，5年以上工资￥9012/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位15个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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安环工程师
【岗位职责】
1、负责火电厂日常安全管控，排查现场隐患并跟踪闭环整改。
2、组织和参与开展安全培训、应急演练，提升全员应急处置能力。
3、规范各类安全台账，对接上级监管部门安检督查，准备迎检材料。
4、参与公司检修、技改等项目的安全技术交底与现场监护，把控作业过程安全风险。
5、负责安全事故、异常事件的上报、调查分析，制定防范措施并监督落实。
【任职资格】
1、大专及以上学历，安全工程、环境工程、电力相关专业优先，持有注册安全工程师或注册消防工程师等证书。
2、具备2年及以上火电厂或热力、能源企业安全管理相关工作经验优先。
工作地点
广东省东莞市沙田镇沙田丽海环保工业园-北门
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东莞-沙田镇
大专
2年
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EHS专员
EHS岗位职责：
1、负责贯彻传达公司及上级领导的各项工作指示，确保公司安全、环保生产。
3、负责贯彻国家相关法律法规、制度以及各项标准化工作。做好宣传、教育和领导工作。
4、负责对本部门的各部门主管、员工的日常工作进行EHS方面业务性指导，确保下属部门的工作任务顺利完成。
5、贯彻国家和地方政府有关安全生产、法规、规定和标准，参加制订、修订公司安全职业卫生管理制度和安全技术规程等安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
6、负责企业工伤事故的调查、统计、上报和建档工作；
7、负责公司安全管理日常工作。
8、负责公司安全、环保、三废处理等日常管理工作。
9、负责公司防火以及其他突发性事件的处理、统计、上报等工作。
10、组织制订或修订公司安全职业卫生管理制度和安全技术规程、职工劳动防护用品标准，并监督检查执行情况。
11、组织编制公司的事故应急预案并定期组织演练。
12、组织安全生产日常检查、协调、监督有关职能部门的专业检查及隐患的整改工作。
13、协助部门经理建立EHS预防管理机制，彻底消除各种事故、环境和职业病隐患，以便***限度地减少事故、环境污染和职业病的发生，从而达到改善企业安全、环境与健康业绩的管理方法，有开展并实施有力的EHS管理程序的权限；
14、负责对全厂员工进行安全知识培训的职责。
15、按时完成公司领导交办的其他工作任务；
岗位要求：
1、大专以上学历，安全环境相关专业；
2、具备EHS管理系统概念，熟练掌握消防、急救技能、安全知识等；
3、熟悉（Word 、 excel、ppt等办公软件的使用。
工作地点
广东省东莞市桥头镇理程(东莞)创意设计有限公司
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8-10K
东莞-桥头镇
大专
3年
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行政专员
【岗位职责】
1、后勤保障：宿舍管理、餐厅管理、环境卫生与绿化管理、公共维修等；
2、EHS：环境保护、职业健康卫生、生产安全管理、制度建设、运行实施、台账维护、配合政府主管部门稽查；
3、行政管理：制度的优化、更新、监督执行；
4、保卫执勤安排；
5、8S监督稽查。
【任职要求】
1、本科及以上学历；
2、有制造业同等工作岗位经验1年及以上；
3、熟练使用办公软件及良好的沟通能力；
4、有一定的组织协调能力。
5、熟悉环安卫相关法律法规和管理要求；
6、具有水、电、气、消防、环安卫的专业知识素养；
7、性格开朗健谈、情商高、悟性好的可以降低工作经验需求。
工作地点
广东省东莞市桥头镇桑泰智慧园东深路桥头段492号1号楼201室
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6-9K
东莞-桥头镇
本科
1年
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行政主管（EHS方向）
【工作职责】
一、EHS体系建设与合规管理（核心）
1、体系搭建与制度完善：负责建立并持续完善公司环境（E）、职业健康（H）、安全（S） 管理体系，推动安全生产标准化建设。
2、法规解读与合规对接：跟踪、解读国家及地方EHS相关法律法规（《安全生产法》《环境影响评价法》等），确保公司生产经营活动全面合规；对接应急管理局、生态环境局、消防、卫健、街道办等政府部门，完成各类检查、整改及数据上报工作。
3、隐患排查与风险管控：定期组织安全隐患排查（重点覆盖CNC设备、切削液/油品存储、特种设备、危废暂存区等），建立隐患台账并督促整改闭环；落实重大危险源的辨识、评估与管控措施。
4、应急预案与演练：组织编制并演练生产安全事故应急预案、消防疏散预案、化学品泄漏处置预案等，确保应急体系有效运行。
5、环境与职业健康管理：监督“三废”（废水、废气、固废/危废） 合规处置及台账管理；落实职业危害因素（噪声、粉尘、油雾等）监测、职业健康体检及职业病防控工作。
6、安全培训与文化建设：组织新员工三级安全教育及在岗员工EHS专项培训（安全操作规程、消防器材使用、危化品管理、职业健康防护等），如实记录培训情况；推动全员安全意识提升。
二、行政后勤统筹管理
1、日常行政事务：统筹公司办公环境、固定资产、办公用品、车辆调度、会议接待等日常行政管理工作，保障办公秩序高效运转。
2、后勤保障管理：负责食堂、宿舍、保安、保洁、绿化等后勤服务的管理与监督，确保员工满意度。
3、6S管理推行：组织开展生产现场及办公区域的6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），定期检查、整改与考核。
4、费用预算与控制：制定年度行政后勤及EHS相关费用预算，合理控制成本。
5、团队管理与建设：负责行政后勤团队的人员管理、培训指导与绩效考核。
【工作要求】
1、 基本条件
1.1 大专及以上学历，安全工程、环境科学、公共管理、机械制造等相关专业优先；
1.2 5年以上制造业行政管理工作经验，其中至少3年EHS管理实操经验，有CNC机加/五金/重工行业背景者优先。
2、 EHS专业能力（硬性要求）
2.1 熟悉安全生产、环境保护、职业健康相关法律法规及标准规范；
2.2 掌握安全风险评估、隐患排查治理、应急预案编制等核心技能；
2.3 了解危废管理、特种设备管理、职业危害因素识别与控制等专项管理要求；
2.4 有注册安全工程师证书者优先；熟悉ISO 14001 & ISO 45001体系者优先。
3、行政综合能力
3.1 具备全面的行政后勤统筹管理能力，善于多线条事务并行处理；
3.2 较强的成本意识与预算管控能力。
3.3 有6S管理或精益生产推行经验。
4、沟通协调与政府对接能力
4.1 具备出色的跨部门协调能力，能与生产、技术、品质等部门高效协作推动EHS整改；
4.2 具备与政府部门（安监、环保、消防等）对接沟通的经验与能力，能从容应对各类检查。
5.、职业素养
5.1 原则性强，对安全隐患“零容忍”，敢于制止违章指挥与违章作业；
5.2 责任心强，能深入车间现场，适应制造业工作节奏；
5.3 具备较强的文案撰写能力（制度、报告、台账）及基础办公软件操作能力。
工作地点
广东省东莞市茶山镇塘角村朗尾路5号
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10-16K
东莞-茶山镇
硕士
5年
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5S高级专员
工作职责：
1. 搭建全厂5S标准、稽查考核机制，定期巡检跟踪整改；
2. 样板区打造、现场专项改善，统筹目视化落地；
3. 全员宣导培训，配合内审、客户验厂；
4. 持续优化标准，减少现场重复问题。
任职资格：
1. 大专及以上（工业/机械/品质），2-3年工厂5S主导推行经验；
2. 精通5S、三定、目视化、红牌作战，可独立编写管理制度、检查标准；
3. 掌握基础精益、EHS、ISO体系，会Excel/PPT做台账与改善汇报；
4. 能规划车间布局、打造样板区，落地脏乱点专项整改。
5. 现场问题诊断，跨部门协调推动整改闭环；
6. 独立开展分层培训、策划评比活动，打造改善文化；
7. 数据化复盘，输出月度5S评分、改善汇报。
工作地点
广东省东莞市虎门镇东莞市中电爱华电子有限公司-南门
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8-13K
东莞-虎门镇
大专
5年
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EHS安全主任
岗位职责
1、全面负责公司安全、环保、职业健康、信息安全及行政后勤安全管理，保障生产运营合规安全
2、建立完善安全管理制度与流程，组织安全巡查、隐患排查与整改闭环
3、管理安保团队，管控厂区出入、施工安全、特种设备及消防设施
4、主导突发事件应急处置，对接政府检查与数据上报，组织安全培训与应急演练
5、统筹行政后勤相关安全事务，协调跨部门工作，完成上级安排事项
任职要求
1、大专及以上学历，5 年以上大厂安全生产负责人管理经验
2、精通安全生产专业知识，熟悉安全法律法规及现场规范要求
3、能独立修订、完善企业安全管理制度并推动落地执行
4、沟通协调能力强，原则性强，责任心强，执行力强
5、持注安 / 消防工程师 / 中级消防操作员证优先
双休 | 五险一金 | 提供吃住
工作地点
广东省东莞市塘厦镇新秀新材广东省东莞市塘厦镇凤天路1号
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13-15K
东莞-塘厦镇
大专
5年
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安全工程师 （安服方向)
岗位职责：1.负责公司客户安全设备的日常运营运维，开展安全告警监测与实时研判，及时响应并分级处置各类安全告警，保障系统安全稳定；2.承担系统、应用及安全设备等各类日志的采集、整理与深度分析工作，挖掘潜在安全威胁、异常行为并形成分析结论；3.主导安全事件的全流程处置，包括事件调查、溯源、containment、根除及恢复，并完成事件报告等交付物的编写与归档；4.负责安全运营相关交付物（如安全运维手册、事件处置预案、安全检查报告等）的编制、更新与管理，确保交付物的规范性与实用性。5.提供安全运营层面的技术支持，助力项目顺利推进，同时参与安全防护策略的优化与落地；6.跟踪网络安全威胁态势及安全技术发展趋势，定期输出安全运营分析报告，为公司安全体系的升级与完善提供建议；7.完成公司交办的其他工作。招聘要求：1.本科及以上学历，计算机相关专业，拥护党的领导，具备良好的政治和业务素质；2.熟悉安全告警监测工具、日志分析平台（如ELK、Splunk等）的操作与使用，具备安全告警快速研判与初步处置的能力；掌握安全日志分析方法与技巧，能够从多源日志中识别异常行为、定位安全威胁，熟悉安全事件溯源与分析；熟悉安全事件处置实操，熟悉安全事件处理流程，能够独立完成事件报告、安全运维手册等交付物的编写工作；了解等保2.0、网络安全法等安全合规规范，熟悉合规建设或等保测评相关工作；6.持有CISP、CISSP、等保工程师、Security+等安全相关专业证书者优先；7.具有良好的技术文档写作能力与沟通学习能力，政治觉悟高，思想素质过硬，逻辑思维清晰，条理性好，有团队协作意识和保密意识，责任心强，工作细心，有耐心，抗压能力强，能够高效协同跨团队开展安全运营相关工作。
工作地点
广东省东莞市松山湖科技十路1号1栋1101室
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8-12W/年
东莞-松山湖
本科
经验不限
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环安专员
任职要求：
1、年龄20-40岁，大专学历
2、具备2年以上相关工作经验
3、熟悉办公软件操作应用
4、掌握ISO14001环境管理体系要求，有导入ISO45001体系并推行落地经验。
5、了解制造业安全生产基础知识
工作职责：
1、负责统筹紧急演练计划的实施；
2、组织环安培训并收集、保存相关资料。
3、负责环保、特种设备及特殊作业人员的相关政府文件/证书等定期检查更新保存。
4、协助安全隐患排查并跟进隐患处理，完善安全生产管理。
5、负责环境因素监控和厂区巡查，保障环保合规。
6、完成上级交办的其他任务。
工作地点
广东省东莞市横沥镇石涌民营工业区17栋（六廠）
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5-7K·15薪
东莞-横沥镇
大专
2年
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环保副经理
主要职责：
1、制定环保能源部的年度、季度、月度指标和计划，报批后实施，监督指导下属执行，并考核下属工作，定期完成工作总结；
2、按照国家、省市人民政府有关环境保护、能源管理、高新企业的规定、制度、办法，依据行业相关标准指导公司各类活动，收集并解读环保、能源、高新企业相关信息与政策，指导公司环保工作，保障各类的指标达标，并依照相关法规进行处理，参加相关会议与培训，及时向上级汇报并跟踪，落实上级批示；
3、组织开展政府节能、环保、高新企业等相关补贴申请工作，审核相关申报报告、材料及文件，提交至上级审批；
4、根据各类节能、环保相关台账、档案及报表，完成统计分析工作，出具分析报告；
5、负责组织开展公司其他项目申请、资金申请及荣誉申请等对外申报工作及后续项目管理、年审工作，包括政策解读、材料准备和后续跟进工作；
6、配合人力资源部开展环保、节能、高新企业政策的教育和培训工作；
7、负责本部门的人才梯队建设，提出建议，选拔、配备、培训、评价本部门人员
8、负责建立健全公司环保、节能等各项制度，完善工作流程,组织制订各项相关规定和实施细则,完善本部门内部的工作流程和各岗位职责；
9、配合综合管理部执行本部门责任范围内的档案管理工作，审核并保管公司的部门工作相关纸质与电子档案，保障同步更新；
10、完成上级安排的其它工作。
任职资格：
1、5年及以上相关经验，2年以上管理经验；
2、大专及以上学历，环保、能源相关专业；
3、有造纸厂相关工作经验，懂电厂、污水厂基本运营情况；
4、熟练电脑操作，掌握CAD，熟悉环保节能相关法律法规，熟悉各级政府、行业协会项目申报操作，熟悉各类办公软件WORD\EXCEL的使用；
5、具有较好的应用文写作能力；具有较强的沟通协调能力、分析能力和语言表达能力；
工作地点
广东省东莞市望牛墩镇朱平沙工业区
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10-12K
东莞-望牛墩镇
大专
3年
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