东莞工资待遇
东莞工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，71.29%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7065/月，按经验，5年以上工资￥7671/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位6个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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光伏运维
岗位职责
1、负责光伏系统驻场运维:包括光伏组件及夹具、逆变器、电缆及桥架、电气并网箱及变压器设备等;
2、负责监控电站每日发电情况的汇总及运维，一旦出现故障及时抢修并及时反馈;
3、按照运维要求每日及每周,每月每季度及年度的运维要求进行巡检、检测及清洁保养等事情。
4、负责与业主方现场沟通电站的运维问题，并及时跟进处理;
5.电站运维记录及数据文件的整理，每月运维材料的统计，每周及时反馈给公司总部。
岗位要求:
1、高中以上学历;
2、1年以上相关行业经验，有光伏行业施工或运维经验优先;
3、有高低压电工证优先:
4、熟练使用ofice等软件:
5、工作认真、负责，具有较强的沟通协调能力和团队协作精神。
工作地点
广东省东莞市万江区天昱新能源科技科技有限公司
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5-7K
东莞-万江区
高中
1年
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小儿推拿师+（就近分配，接受小白）
岗位职责：
1.为儿童提供专业的推拿服务，缓解常见病症，促进健康成长；
2.根据儿童体质和病情，制定个性化推拿调理方案，并持续跟踪效果；
3. 向家长普及小儿推拿知识及成人调理保修知识，指导家庭日常保健护理；
4.维护推拿治疗环境的卫生与安全，确保服务流程规范。
任职要求：
1.具备小儿推拿专业技能优先考虑；可接受新手；
2. 热爱儿童、有耐心、细心，善于与儿童及家长沟通；
3. 具备良好的职业道德，能够承受工作压力，保持积极的工作态度；
工作地点
广东省东莞市黄江镇黄江大道240号201室
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6-8K
东莞-黄江镇
学历不限
经验不限
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储备干部
岗位职责：
1、参与公司生产运营流程的各个环节，熟悉各岗位工作内容与操作规范；
2、在导师指导下完成指定任务，定期提交学习总结与改进建议；
3、协助基层管理人员开展日常管理工作，提升现场执行效率；
4、通过考核后逐步承担管理岗位职责，实现向管理层晋升。
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限，愿意从事生产基层管理工作；
2、吃苦耐劳，能适应生产一线工作环境；
3、具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意
4、会使用常用办公软件、
工作地点
广东省东莞市清溪镇利晖路8号1号楼
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5-6K
东莞-清溪镇
学历不限
应届毕业生
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小儿推拿师+（就近分配，接受小白）
岗位职责：
1.为儿童提供专业的推拿服务，缓解常见病症，促进健康成长；
2.根据儿童体质和病情，制定个性化推拿调理方案，并持续跟踪效果；
3. 向家长普及小儿推拿知识及成人调理保修知识，指导家庭日常保健护理；
4.维护推拿治疗环境的卫生与安全，确保服务流程规范。
任职要求：
1.具备小儿推拿专业技能优先考虑；可接受新手；
2. 热爱儿童、有耐心、细心，善于与儿童及家长沟通；
3. 具备良好的职业道德，能够承受工作压力，保持积极的工作态度；
此岗位为东莞市宇航家政服务有限公司驻高埗镇办事处，后期工作可就近派岗
工作地点
广东省东莞市高埗镇高埗镇颐龙东路1号新世纪颐龙湾西区103栋
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6-8K
东莞-高埗镇
学历不限
经验不限
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小儿推拿师+（就近分配，接受小白）
岗位职责：
1.为儿童提供专业的推拿服务，缓解常见病症，促进健康成长；
2.根据儿童体质和病情，制定个性化推拿调理方案，并持续跟踪效果；
3. 向家长普及小儿推拿知识及成人调理保修知识，指导家庭日常保健护理；
4.维护推拿治疗环境的卫生与安全，确保服务流程规范。
任职要求：
1.具备小儿推拿专业技能优先考虑；可接受新手；
2. 热爱儿童、有耐心、细心，善于与儿童及家长沟通；
3. 具备良好的职业道德，能够承受工作压力，保持积极的工作态度；
此岗位为东莞市宇航家政服务有限公司驻常平镇办事处，后期工作可就近派岗
工作地点
广东省东莞市常平镇碧桂园铂锐府东莞市元福路1号
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6-8K
东莞-常平镇
学历不限
经验不限
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冲压IPQC
1、有五金厂一年工作经验
2、会卡尺、千分尺
3、能接受上夜班
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市清溪镇金桥工业区清凤路219号
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6.5-6.8K
东莞-清溪镇
高中
1年
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区域销售
岗位职责：
1、负责指定区域内的公司产品销售及市场开拓工作，完成销售目标；
2、定期拜访客户，维护客户关系，了解客户需求并提供解决方案；
3、收集市场信息和竞争对手动态，及时向总部汇报，及时反馈以调整销售策略；
4、熟悉物流配送流程，能独立完配送货等工作；
5、签订销售合同并跟进订单执行，确保回款及时；
任职要求：
1、熟悉国内各省区域市场更佳，具备积极进取精神；
2、不限学历，有销售经验者或开发经验优先考虑；
3、具备良好的沟通能力和服务意识，能快速与客户建立信任；
4、有仓储管理或物流配送相关经验，持C1驾照以上优先。
5、能接受外派四川、重庆、安徽、河南、福建、湖南、湖北设点地区销售工作。
工作地点
广东省东莞市长安镇科天达机械有限公司
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6-11K
东莞-长安镇
高中
经验不限
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工程部经理／项目经理
岗位职责：
1、负责公司光伏、储能项目的整体规划、组织协调与现场实施管理；
2、主导项目施工进度、质量、安全及成本控制，确保工程按期高质量交付；
3、组织工程发包工作，包括招标文件编制、合同谈判及承包商管理；
4、负责与设计单位、施工单位、监理单位及相关政府部门的沟通协调；
5、监督施工全过程，审核施工方案、技术交底及竣工资料归档；
6、推动项目技术创新与工艺优化，提升工程管理标准化水平。
任职要求：
1、大专学历，工程类相关专业；
2、持有一级机电工程建造师执业资格证书，具有一级建造师四库可查业绩；
3、具备8年工作经验，独立主持过光伏或储能工程项目管理；
4、熟悉电力工程施工规范及相关法律法规，掌握项目全流程管理知识；
5、具备较强的组织协调能力、团队管理能力和应急问题处理能力；
6、年龄在30到55岁之间，身体健康，能适应项目现场工作环境；
7、语言不限，具备良好的书面和口头表达能力。
工作地点
广东省东莞市万江区广东省东莞市万江区 中创汇6栋303室
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10-20K
东莞-万江区
大专
8年
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招聘绩效专员
招聘、培训、劳动关系、绩效管理
1、招聘主要是技术人员、职员类的招聘，并初试，初试合格后推荐给部门复试，满足各用人部门人员需求。
2、入职培训/协助在职培训，新员工在正式上岗前都接受岗前培训
3、编制并完善公司绩效管理制度,推进绩效考核的实施（考核宣导、培训、提取并修改绩效指标、数据收集、考核结果的应用)；根据各部门的工作目标建立量化考核指标，组织实施绩效考核，收集并统计各部门的部门内部考核数据；计算各部门及个人绩效考核结果并建立绩效档案，确保全员考核的有效执行；处理考核者的投诉，定期组织各部门对绩效结果沟通，并分析考核结果，提升各岗位绩效并对绩效结果运用。
4、优秀者薪资可面谈。
工作地点
广东省东莞市沙田镇丽海中路43号
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5-8K
东莞-沙田镇
大专
3年
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