东莞销售总监工资待遇
东莞销售总监工资水平一般一个月多少钱?其中69.55%的岗位拿15K以上/月。
数据来源:东莞销售总监薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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销售总监
工作职责
1.根据公司战略规划,协助总经理制订公司营销计划及量化、分解销售目标;
2.执行公司月、季度销售计划,针对性进行客户开发、谈判、签约,促进团队销售目标的达成;
3.制定线上线下销售规划,售后客情管理、回款跟进;
4.根据业务发展搭建营销团队、为公司持续发展搭建人才梯队;
5.觉察市场行情,跟进竞品的动向,协助总经理制定产品定位和定价;
6.收集整理市场信息,提供市场趋势、变化、竞争对手和客情方面的综合信息,供公司管理参考;
7.销售团队赋能,新人培育、团队激励、考核;
8.拟定参展计划并实施。
核心任职要求
1.营销管理工作8年以上经验,2年以上马达、电机定转子、磁条、马达机壳、冲压零部件行业相关销售团队管理工作经验;
2.对冲压、压铸件,马达铁芯、车用马达及新能源车市场有较深的了解,有可靠的可转化的人脉资源优先;
3.有丰富的营销经验和人际能力,有团队管理、员工激励经验 ;
4.诚实、务实人品正,有创业精神。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇塘厦128工业区173号
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30-50K·13薪
东莞-塘厦镇
学历不限
应届毕业生
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销售副总
岗位职责:
1、负责制定公司整体销售战略及目标,并组织实施;
2、领导销售团队完成年度销售任务,提升市场份额;
3、分析市场动态,开发潜在客户,维护重要客户关系;
4、协调跨部门合作,确保销售目标的达成;
5、参与重大合同谈判,把控关键销售环节;
6、定期汇报销售业绩,为公司决策提供数据支持;
7、优化销售流程,提高团队工作效率和客户满意度;
8、关注行业趋势,为公司业务拓展提供建议;
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限;
2、5年以上相关工作经验,有销售管理经验者优先考虑;
3、具备出色的领导能力和团队管理能力;
4、优秀的沟通技巧和谈判能力;
5、能够承受工作压力,适应出差;
6、具有敏锐的市场洞察力和分析能力;
7、较强的责任心和执行力,结果导向型思维;
8、认同公司文化,愿意与企业共同发展;有钢结构行业资源优先
注意:以上内容已去除特殊字符、联系信息及歧视性语言,并符合现代招聘规范。每句话结束后均带有换行符,且细项控制在20项以内。
工作地点
广东省东莞市寮步镇广东省东莞市寮步镇华南工业区
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面议
东莞-寮步镇
大专
5年
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工业中央空调销售总监
1. **战略制定**
- 制定全国/区域工业中央空调销售战略,主导市场定位、目标分解及年度预算规划。
- 分析行业趋势(如低碳节能政策、智能制造升级需求),调整产品线布局与渠道策略。
2. **团队管理与赋能**
- 组建并管理销售大区团队(含直销、渠道、技术支持),制定KPI体系及人才梯队建设方案。
- 主导重大项目谈判(如EPC总包、工厂能源改造),赋能团队攻克亿元级标杆项目。
3. **资源整合与生态构建**
- 拓展战略级合作伙伴(设计院、工程商、政府平台),建立行业生态联盟。
- 协同研发、生产部门推动产品迭代(如磁悬浮机组、余热回收系统),匹配市场痛点。
4. **经营管控**
- 监控销售全流程(线索-成交-回款),通过CRM系统优化转化效率,确保回款率≥95%。
- 定期输出经营分析报告,对毛利率、市场份额及竞品动态进行深度研判。
- **资历背景**
- 10年以上大型工业设备销售经验,5年销售总监/高级经理履历,**中央空调/暖通行业为刚性条件**。
- 成功操盘过年销售额超5亿的区域市场,具备政府/工业头部客户(如半导体、新能源工厂)资源池。
- **核心能力**
- 精通工业项目运作模式(招投标、技术壁垒突破、金融方案设计),具备商务判单决胜经验。
- 掌握数据化销售管理工具(如Power BI、销售易),擅长通过数据驱动决策。
- **特质要求**
- 极强的商业敏锐度与风险预判能力,能在政策调控期(如“双碳”目标)抓住转型机遇。
- 出色的跨部门协同及高层客户影响力,英文流利者优先(涉及跨国项目)。
工作地点
广东省东莞市南城区黄金路东莞天安数码城A区第6 层23 单元
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面议
东莞-南城区
大专
5年
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业务总监
岗位职责
1、分解公司发展战略,制定年度销售目标、销售计划,并落地执行;
2、负责开拓新市场,发展新客户,管理并维护客户关系以及客户间的长期战略合作;
3、负责收集市场和行业信息,调查、分析和预测公司市场情况,并随时采取对应措施;
4、主导业务工作中商务谈判、投标管理及合同签订等工作的管理、跟进和督促合同执行和产品交付,完成销售计划及回款任务;
5、协调销售过程的跨部门沟通工作,提升销售业绩和客户满意度;
6、引导公司供应链和生产部门按市场需求及时调整;
7、对公司产品销售情况进行跟踪调查,及时总结报告,并提供可行性的市场营销改进建议及方案。
任职要求
1.大专及以上学历,市场营销专业优先;
2.10年以上营销工作经验,其中5年以上3C电子类电子产品的销售经验,同行业优先;
3.具备良好的营销职业道德操守,优秀的营销综合素质能力;
4.熟知商务礼仪,商务谈判技巧,办事精炼;
5.熟悉笔记本、迷你PC、投影仪、音响等组装测试的工艺流程;
6.良好的沟通表达能力和协调能力,熟练掌握营销战略,团队打造,销售培训技能;
7.对工作认真负责,服务意识及抗压能力强,性格开朗,良好的团队合作意识。
工作地点
广东省东莞市清溪镇奋达科技园B栋6楼
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18-23K
东莞-清溪镇
大专
5年
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销售总监
岗位职责:
1、制定全国/区域销售战略,精准分析行业趋势、竞争对手动态,并快速调整业务策略
2、建材渠道(经销商、代理商)管理及工程项目投标运作,渠道开发与维护
3、针对客户需求,提供定制化解决方案
4、制定销售目标、并推动团队执行力,培养销售人才,提升团队专业能力(如技术型销售能力)
5、大型项目谈判、合同签订及回款管理,有效控制应收账款风险
任职要求:
1、熟悉B端客户(如地产商、建筑总包、设计院、政府工程、工业业主等)合作流程;
2、具备全国性或大区域市场开拓成功案例;品牌入库经验优先;
3、至少5年以上在地坪漆、涂料、建材化工行业担任销售管理岗(如销售经理/总监);
4、良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感;
5、本科及以上学历,化工、材料、市场营销、工商管理等相关专业优先。
年龄要求: 25-35岁,男女不限
语言要求: 不限
所属部门: 营销部
其它:C1驾照
工作地点
广东省东莞市石龙镇汇星大厦5号楼1909室
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面议
东莞-石龙镇
本科
5年
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销售总监
岗位工作职责
1、销售目标:制定公司年度销售目标规划以及完成策略
2、销售达成:按照年度季度月度,分拆销售目标,进行产品、客户、目标进行拆解并且执行达成销售目标
3、客户管理:维护公司老客户,并且制定新客目标,按月完成新客导入目标,以及新客成交目标
4、回款达成:根据公司要求,向公司提报客户背调信息,维护公司资金安全,制定回款策略,按时完成公司回款目标。
5、客勤维护:制定公司客勤维护标准,客户拜访记录,制定客户留存率指标。没有完成客户维护指标。
6、团队管理:制定部门人才画像、绩效目标、培训以及团队整理能力。
7、部门配合:服从公司管理,听从公司战略,配合公司同事共同完成公司级战略目标。
岗位要求:
1、5年以上销售总监工作经验
2、大专以上学历
3、以往团队年度销售额不低于1亿
工作地点
广东省东莞市横沥镇横沥镇村头村成乡一路8号2号楼横沥镇村头村城乡一路8号2号楼
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面议
东莞-横沥镇
大专
6年
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销售督导
岗位职责
1.负责客户跟进
2.产品相关知识宣贯
3.政策解读
4.维护产品陈列
等
岗位要求
1.思维敏捷口齿伶俐。
2.学习能力强
3.有从事销售相关经验者优先
等
岗位待遇
6000底薪,提成面议。
月休4天,早8晚7点。
每半年调薪一次。
配备电动车或小车。
工作地点
每个镇街
工作地点
广东省东莞市东坑镇塔岗市场仓库
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6-12K
东莞-东坑镇
学历不限
经验不限
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业务总监
岗位职责:
1、负责制定并执行公司检测设备的市场战略规划,确保业务目标与公司整体战略一致。
2、参与新产品的规划、定位和推广,确保产品符合市场需求,与研发、生产、技术支持等部门紧密合作,确保产品从概念到市场的顺畅过渡。
3、分析市场趋势、竞争对手动态及客户需求,识别销售机会与挑战,调整业务策略以应对市场变化。组织行业展会、研讨会等活动,提升品牌知名度和市场份额。
4、设定并监控销售团队的销售目标,招聘培训和激励销售团队,确保业绩达成。
5、建立并维护与客户的长期合作关系,深入了解客户需求,提供定制化解决方案。
任职资格:
1、本科及以上学历,相关行业背景优先。
2、5年以上相关领域销售经验,其中至少3年团队管理经验。
3、精通销售技巧、市场分析及客户关系管理,具备良好的数据分析能力并能够运用CRM系统进行有效管理。
4、具备从0到1搭建新业务赛道的能力,熟悉基本的财务和运营管理知识,并对新赛道进行可行性评估。
工作地点
广东省东莞市寮步镇松湖智谷A2栋7楼
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25-35K
东莞-寮步镇
本科
5年
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销售总监(光纤通信产品)
1、年龄:25-40岁。
2、3年以上光通信行业销售经验,拥有MT插芯/MPO连接器散件的客户资源。
3、制定并执行MT插芯、MPO连接器散件的国内销售战略,完成年度营收目标。
4、开拓客户资源,建立长期合作关系,分析市场趋势与竞争对手动态,优化产品定价及销售策略。
5、领导销售团队,制定绩效考核方案,提升团队专业能力和执行力,协调研发、生产、售后部门,推动客户需求落地与项目交付。
6、薪资待遇:底薪+高提成,综合年薪30万以上,入职即购买五险一金。
7、上班时间:6天制,每天8小时工作制(08:00-17:30)。
工作地点
广东省东莞市高埗镇东莞市高埗镇建设路2号
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25-30W/年
东莞-高埗镇
学历不限
3年
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