东莞制造业产品经理工资待遇
东莞制造业产品经理工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,54.02%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥15954/月,按经验,5年以上工资¥16468/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位245个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞制造业产品经理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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汽車線研發工程師
1、26~38歲,大專以上學歷,英語四級以上,讀寫能力優秀;
2、熟悉TS 16949體系,熟悉UL、ISO和JASO等相關標準;
3、具有3年以上的ABS、安全氣囊、車門鎖等傳感器用線開發經驗,對XLPE,EVA,TPU等相關材料的加工工藝比較熟悉。
工作地点
广东省东莞市横沥镇东莞市横沥镇西城工业区三区
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8-10K
东莞-横沥镇
大专
2年
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研发经理
岗位职责:
1、负责产品研发项目的规划、管理和执行,确保项目按时高质量完成;
2、协调跨部门团队,推动产品从概念到量产的全流程开发;
3、分析市场需求和竞争环境,制定产品研发策略和路线图;
4、监控研发进度,识别风险并采取有效措施进行优化;
5、组织技术评审和测试,确保产品符合行业标准和质量要求;
6、推动创新和技术改进,提升产品竞争力和用户体验;
7、管理研发预算和资源,控制成本并提高效率;
8、培训并指导团队成员,促进技术能力提升和团队协作;
任职要求:
1、不限学历背景,具备相关行业经验者优先考虑;
2、不限工作经验,有制造业或产品管理经验者优先;
3、具备良好的沟通协调能力和团队领导力;
4、能够独立解决问题,适应快节奏工作环境;
5、不限语言能力,能有效使用工作相关工具;
6、熟悉产品开发流程和行业规范,注重细节和创新;
公司主营业务:智能小家电的研发、制造、销售;产品外销为主,销往全球17个国家。
工作地点
广东省东莞市长安镇振安科技园振园东路5号
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20-25W/年
东莞-长安镇
本科
3年
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研发主管
岗位职责:
1、负责化工研发项目的规划、组织与实施管理
2、组织研发团队开展实验设计、数据分析和成果总结
3、监督研发项目进度,确保按时完成项目目标。
任职要求:
1、化工相关专业
2、具备良好的团队协作和沟通能力
工作地点
广东省东莞市黄江镇黄江镇裕元工业园区裕元二路
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面议
东莞-黄江镇
硕士
经验不限
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产品研发经理/主管
一、岗位职责
1.技术团队管理:负责电子开发部团队的组建、培训、考核与激励,制定合理的团队发展计划,打造高效、协作的技术团队,提升团队整体技术水平和工作效率。
2.技术研发规划:结合公司发展战略和市场需求,制定电子开发领域的技术研发路线图和年度研发计划,明确研发目标、重点任务和时间节点,确保研发项目有序推进。
3.项目管理:主导电子类新产品的研发项目,包括需求分析、方案设计、技术选型、原型开发、测试验证等全流程管理,把控项目进度、质量和成本,及时解决项目中出现的技术问题,确保项目按时交付。
4.技术创新与改进:关注行业最新技术动态和发展趋势,组织开展技术调研和预研工作,推动新技术、新工艺、新材料在产品研发中的应用,持续改进现有产品的性能和可靠性,提升产品竞争力。
5.技术文档管理:建立和完善电子开发部的技术文档体系,规范技术文档的编写、审核、归档和借阅流程,确保技术文档的完整性、准确性和可追溯性。
6.跨部门协作:与市场、生产、采购、质量等部门保持密切沟通与协作,了解市场需求和生产实际情况,提供技术支持,确保产品从研发到生产的顺利转化,同时收集反馈信息,为产品优化和技术改进提供依据。
二、任职要求
1.教育背景:全日制专科及以上学历,电子信息工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关专业。
2.工作经验:具有10 年以上研发部管理经验;有相关行业电热毯、医疗产品经验者优先。
3.专业技能:
3.1精通电子电路设计(模拟电路、数字电路),熟悉常用电子元器件的选型与应用,能够独立完成复杂电子系统的方案设计和原理图绘制。
3.2熟练使用 CAD、Altium Designer、PADS 等电路设计软件,以及示波器、信号发生器等测试仪器。
3.3了解电子行业相关标准和法规,如 EMC、安规等,能够指导团队解决产品研发过程中的电磁兼容、可靠性等问题。
4.综合能力
4.1具有出色的技术领导力和团队管理能力,能够有效激励团队成员,带领团队攻克技术难题,完成研发任务。
4.2具备较强的项目管理能力,熟悉项目管理流程和方法,能够合理规划项目进度、资源,控制项目风险。
4.3具备良好的沟通协调能力和跨部门协作精神,能够与不同部门有效沟通,推动工作顺利开展。
4.4具有较强的问题分析和解决能力,面对复杂问题能够快速定位原因并提出有效的解决方案。
4.5工作态度严谨负责,具有较强的抗压能力和责任心,能够适应快节奏的工作环境。
三、其他要求:无不良职业记录,遵守公司各项规章制度。
工作地点
广东省东莞市大朗镇东莞市大朗镇沙步村莞樟路大朗段1108号
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13-20K
东莞-大朗镇
大专
8年
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产品工程师
职位名称:产品工程师
1、深入分析 数码配件、商务通勤、极客科技 等细分市场,挖掘用户痛点(如防盗、减重、快取、环保等)。
2、通过竞品分析、用户调研(如程序员、商务人士、学生等核心人群),定义差异化产品卖点。
3、制定产品线战略(如主打轻薄款、模块化扩展、智能防盗等方向),并规划短期和长期产品路线图。
4、主导产品设计:与工业设计师协作,平衡 功能需求(如防水、抗震)、美学设计、成本控制。
5、管理开发周期:从打样、测试(如耐磨性、背负舒适度)到量产,确保按时交付且符合质量要求。
6、创新技术整合:探索新材料(如再生纤维、防割面料)、新工艺(如无缝焊接)、智能功能(如USB充电、GPS追踪)的应用。
7、寻找并评估供应链合作伙伴(如面料厂、五金配件商),谈判成本与交期,建立敏捷供应链。
8、协调跨部门资源(营销、电商、客服),推动产品上市策略(如众筹预热、KOL测评)。
二、岗位职责:
产品规划:负责产品的市场调研、需求分析和产品定位。
设计与开发:主导新产品的设计,编写详细的技术规格书,并指导团队进行产品研发。
项目管理:管理整个产品开发过程,确保项目按预定时间完成并达到质量要求。
内部协调与沟通:保持与公司各部门的紧密联系,确保信息畅通和合作顺利。
市场分析与竞争对手研究:定期对市场趋势、竞品动态进行深入研究,为公司的决策提供有力支持。
5年以上箱包/数码配件/户外用品行业产品开发经验,熟悉电脑包品类优先。
精通产品开发全流程(设计→打样→测试→量产),熟悉面料、五金、模具等供应链资源。
2491 8585-5|176 3108 7530 14
具备市场分析能力(如通过亚马逊、小红书、京东等平台洞察趋势)。
年龄要求:18-45岁
工作地点
广东省东莞市塘厦镇东莞市兰海复合材料科技有限公司
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8-15K
东莞-塘厦镇
学历不限
经验不限
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研发经理
任职资格
1、年龄:28-40,性别:不性,视力:正常;
2、学历:本科或以上,专业:理工科,语言:英语CET-4;
3、办公软件:Word、Excel等常用办公软件,2D、3D等制图软件了解;
4、工作经验:有汽车零部件企业从事研发管理工作经验;
5、工作能力:具备资深的研发、工程系统管理能力;具备扎实的专业化知识和技能、创新思维、项目管理能力、良好的团队建设和沟通能力。
职责范围:
1、核心工作:研发系统各模块的持续优化,防止风险;
2、重要工作:统筹和跟进落实重大项目、技术风险的攻关进展,并及时给予反馈和决策处理;
3、常规工作:研发及工程系统的标准化、流程化维护和相关培训;
4、临时工作:重大客户的技术交流协助;
5、其它工作:上级领导安排的其他事物的主导处理。
加分项
有以下行业经验:塑胶制品
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市众合电子有限公司
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18-25K
东莞-清溪镇
本科
5年
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清洗剂研发工程师
岗位职责:
1、负责化工产品的研发与原有产品的改良;
2、负责化工产品生产过程的控制,分析解决异常技术问题;
3、负责新产品、新工艺的导入和跟踪;
4、负责售后技术协助;
5、负责化工车间相关人员的指导和培训工作;
任职要求:
1、文化程度:本科或硕士研究生;
2、专业要求:高分子化学、材料学和化工等相关专业;
3、有三年以上独立的清洗剂研发经验,对SMT、光学玻璃、金属加工等行业的清洗工艺过程熟悉;
4、计算机水平:熟练使用WINDOWS操作系统、各种网络工具进行信息查询和文献查询、Office或WPS等应用软件;
工作地点
广东省东莞市石排镇埔心二路256号
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8-15K·14薪
东莞-石排镇
大专
3年
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助焊剂研发工程师
岗位职责:
1、负责助焊剂、三防漆的研发与原有产品的改良;
2、负责助焊剂、三防漆生产过程的控制,分析解决异常技术问题;
3、负责新产品、新工艺的导入和跟踪;
4、负责对应产品的售后技术协助;
5、负责化工车间相关人员的指导和培训工作;
任职要求:
1、文化程度:本科或硕士研究生;
2、专业要求:高分子化学、材料学和化工等相关专业;
3、有三年以上独立的助焊剂、三防漆研发经验,对相关工艺过程熟悉;
4、计算机水平:熟练使用WINDOWS操作系统、各种网络工具进行信息查询和文献查询、Office或WPS等应用软件。
工作地点
广东省东莞市石排镇埔心二路256号
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8-15K·14薪
东莞-石排镇
大专
2年
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研发经理
岗位职责:
1. 负责连接器产品的研发规划、设计与开发,确保项目按时高质量完成;
2. 带领研发团队进行技术攻关,解决产品设计、材料选型、工艺优化等关键问题;
3. 对接客户需求,参与产品方案评审,提供专业的技术支持;
4. 跟踪行业技术发展趋势,推动新产品、新技术的研发与应用;
5. 制定并完善研发流程和标准,提升团队整体技术能力;
6.牵头专利布局及技术成果转化;
6. 协调跨部门合作,确保研发项目与生产、品质、市场等环节高效衔接。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械设计、电子工程、材料科学等相关专业;
2. 5年以上连接器研发经验,3年以上团队管理经验,熟悉连接器行业标准及工艺流程;
3. 精通连接器结构设计、材料特性及性能测试,熟练使用CAD/Pro-E/SolidWorks等设计软件;
4. 具备较强的项目管理能力,能主导从需求分析到量产的全流程研发工作;
5. 良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强,能承受工作压力;
6. 有汽车电子、通信设备等高可靠性连接器研发经验者优先,具备一定的英语读写能力。
工作地点
广东省东莞市清溪镇广东纳特康电子股份有限公司
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20-25K
东莞-清溪镇
大专
8年
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