惠州市场/营销经理/主管工资待遇
惠州市场/营销经理/主管工资水平一般一个月多少钱?其中32.11%的岗位拿10K-15K/月。
数据来源:惠州市场/营销经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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市场部副经理
岗位要求:
1.学历:本科及以上学历,国际贸易、市场营销、机械工程等相关专业优先。
2.经验:5年以上制造业大客户销售经验,熟悉本行业采购流程及供应链管理。
3.语言:英语6级以上,口语流利,能独立完成英文方案撰写及商务谈判。
4.熟悉国际贸易规则和制造业行业认证标准。良好的商务谈判及客户资源整合能力,有成功开拓区域市场或头部客户案例者优先。
5.诚信敬业,具团队合作精神和领导力,抗压能力强。
岗位职责:
1.制定并落地市场开发战略及年度业绩计划,主导目标拆解与团队任务分配,确保完成公司年度利润目标和年度业绩目标。
2.定期分析制造行业动态、竞争格局及客户需求,挖掘潜在市场机会或新业务增长点。
3.主导重点客户的开发、谈判及大客户关系维护,优化客户分级管理策略,提升大客户订单占比。
4.定期拜访客户,协调跨部门解决客户合作中的问题,优化客户满意度。
5.负责业务团队优化、培训及绩效考核,制定标准化业务流程,提升团队的市场开发能力及业务订单执行效率。
6.风控与数据分析:主导销售合同风险评估及回款监控,制定预防方案。管控市场开发核心指标,定期输出客户数据分析报告。。
工作地点
广东省惠州市惠阳区茶园村委将军路金德先进制造基地
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20-25K
惠州-惠阳区
本科
5年
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市场部经理
工作内容:
1、根据羿龙体育用品有限公司发展战略,指定品牌推广、品牌VI、媒介公关、营销活动的方向、策略及实施方案,拟定年度预算并负责具体执行;
2、构建公司品牌形象体系和品牌传播策略,组织和监督实施年度推广计划;
3、统筹规划公司市场活动(涵盖大型展会、行业宴会、论坛、峰会以及学术会议等),指导下属开展活动方案的策划、活动执行、多方资源联合(如射箭协会)以及线上线下传播,对活动效果负责,做好活动成本管控;
4、负责公司VI、企业宣传片、彩页、画册、节日宣传等相关物料的策划及定稿输出,同步负责公司官网、微信公众号、FB、YT等新媒体账号的运营,把控质量和推广效果;
5、做好体育用品行业媒介资源、射箭协会、专家资源、讲师资源的BD及合作,构建良好的合作关系;
6、建立并完善(射箭用品)目标市场信息库、收集产业政策、行业动态、竞争对手、市场需求和产品领域相关信息,并进行相关分析,为公司决策提供支持;
7、做好市场部日常工作/人员以及部门费用的管控,负责部门内外部的组织协调、团队管理;
8、建立并完善市场部工作汇报、制度规范以及考核/激励制度。
职位要求:
1、本科及以上学历,市场营销、新闻学、广告学、艺术设计、会展策划与管理等相关专业优先;
2、具备5年以上体育用品(射箭用品)领域市场推广工作经验,2年以上部门管理经验;
3、具备大型体育行业(射箭用品)展会/论坛等全流程统筹经验,熟悉市场活动策划推广全流程工作;
4、具备良好的沟通协调能力,执行力,抗压力,有强烈的责任心和使命感;
5、具备企划文案、媒介、平面设计等相关专业知识或输出把控能力,具备良好的文字功底。
6、能以英语作为工作语言。
工作地点
广东省惠州市博罗县石湾镇永石大道276号
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10-15K
惠州-博罗县
本科
5年
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市场部经理
岗位职责:
1,主要负责为公司开拓电子五金类产品的新市场和客户;
2,负责市场部本部门的建设和考核;
3,负责市场信息的收集和处理;
4,完成公司领导交代的工作。
任职要求:
1,中专以上学历;
2,有市场开拓或者新产品推广经验3年以上;
3,有电子五金、钣金或冲压件等行业市场经验;
4,懂英语或者有海外市场经验优先;
5,男女不限。
工作地点
广东省惠州市博罗县石湾镇李岗村上岭贝新围253号
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10-20K
惠州-博罗县
中专
5年
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市场推广主管
1、在机械键盘、电感轴行业2年以上,熟悉各种键盘/轴体特性,厂商策略;
2、具有品牌推广实践经验优先,可以以工作室合伙的模式。
工作地点
广东省惠州市龙门县惠州市龙门县龙城街道冠泰创新科技园
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8-16K·13薪
惠州-龙门县
大专
2年
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业务经理(J10745)
工作职责
一、市场调研与分析
1,持续关注行业动态,收集并分析市场信息,包括竞争对手策路、市场需求及变化等,为公司战略决策提供数据支持。
2,定期撰写市场分析报告,评估市场机会与风险,为公司产品开发和市场定位提供依据。
二、业务规划与策略制定
1,根据公司整体战略,协助上级制定年度/季度业务计划,明确销售目标、市场份额、客户拓展等关键指标。
2,设计并实施营销策略,包括产品定位、价格策略、推广活动等,以提高公司知名度和市场占有率。
三、客户关系管理
1,开发有合作意愿的客户,与客户建立链接并识别商务合作可能性,进行商务洽谈将客户导入及承接新项目。
2,建立并维护良好的客户关系,深入了解客户需求,提供定制化解决方案,增强客户满意度和忠诚度。
3,定期回访重要客户,收集反馈,及时调整服务策略,确保长期合作关系的稳定与发展。
四、销售团队建设与管理
1,协助上级管理高效的市场团队,包括招聘、培训、绩效评估等,提升团队整体业务能力和专业素养。
2,设定团队及个人销售目标,分解任务,激励团队成员达成个人及团队业绩目标。
五、合同管理与风险控制
1,负责业务合同的审核、签订及执行跟踪,确保合同条款合法合规,有效维护公司利益。
2,识别业务过程中的潜在风险,制定预防措施,及时处理合同纠纷,降低业务风险。
六、业绩评估与报告
1,定期监控业务绩效,分析销售数据,评估业务计划的执行情况,及时调整策略。
2,准备业务报告,向公司高层汇报业务进展、市场趋势、业绩成果及未来规划。
任职要求:
1,教育背景:市场营销、商务管理或相关专业本科及以上学历。
2,工作经验:至少3年以上相关业务经验,有成功带领团队完成销售目标案例者优先。
3,技能要求:具备良好的市场分析、策略规划、谈判沟通和团队管理能力。
4,个人素质:高度的责任心与信念感,有很强的团队合作精神、创新思维和解决问题的能力,坚韧性高抗压力强。
5,语言能力:流利的中英文表达及沟通能力
工作地点
广东省惠州市仲恺区广东精研科技发展有限公司D-1栋
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10-15K
惠州-仲恺区
本科
5年
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