江门物业招商/租赁/租售员工资待遇
江门物业招商/租赁/租售员工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,54.59%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥7276/月,按经验,5年以上工资¥8552/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位21个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:江门物业招商/租赁/租售员薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
江门物业招商/租赁/租售员月薪趋势:最低¥5851-最高¥9361
说明:江门物业招商/租赁/租售员多少钱一个月?2025年2月最新数据统计,2月平均月薪为7957元一个月。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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月薪区间分布
江门物业招商/租赁/租售员 月薪区间:5155-7841,其中54.59%的岗位拿5K-8K/月
说明:江门物业招商/租赁/租售员工资待遇怎么样?2025年2月最新数据统计,月薪在5155-7841,54.59%的人拿5K-8K/月,年薪60K-96K。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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学历要求
江门物业招商/租赁/租售员学历要求:专科最多
说明:江门物业招商/租赁/租售员需要什么学历?岗位招聘学历要求:学历不限占23.47%,高中以下占20.41%,专科占56.12%,本科以上占0%,其中专科占比最多。数据仅供参考。
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学历等级月薪分布
按学历要求统计:本科以上学历月薪最高¥7276
说明:岗位薪资一般与学历正相关,通常学历越高,工资越高。江门物业招商/租赁/租售员工资按学历统计:学历不限工资¥6579,高中以下工资¥6763,专科工资¥6994,本科以上工资¥7276,其中本科以上工资最高。数据仅供参考
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经验要求
江门物业招商/租赁/租售员招聘经验要求:1年及以内最多
说明:江门物业招商/租赁/租售员岗位经验要求高吗?不限占13.43%,1年及以内占46.77%,1-3年占39.3%,3-5年占0%,5年以上占0%,其中1年及以内占比最多。数据仅供参考。
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工作年限月薪分布
按经验要求统计:5年以上月薪最高¥8552
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。江门物业招商/租赁/租售员工资按工作年限统计:不限工资¥7105,1年及以内工资¥7599,1-3年工资¥8051,3-5年工资¥8291,5年以上工资¥8552。数据仅供参考
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收入阶梯
江门物业招商/租赁/租售员收入阶梯数据
解读
0.25分表示有25%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较低端水平;
0.50分表示有50%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的中等水平;
0.75分表示有75%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较高端水平;
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城市平均薪资
江门物业招商/租赁/租售员在各城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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招商运营部专员(运营方向)
具体负责:
1. 制定兼具可操作性与实效性的资产招租方案,并有序推进方案实施。
2. 针对低效资产开展专项处置方案制定工作,结合资产实际情况制定处置路径,并推进方案落地实施,同步按规范流程完成资产挂网转让操作。
3. 负责资产租赁合同管理,梳理资产合同台账,做好合同到期的客户提醒工作。
4. 常态化开展租金及其他相关费用的催缴工作,建立高效催缴机制,全力保障各项费用按时足额回款。
5. 持续与租户保持沟通联系,及时了解租户经营情况及实际需求;针对租户反馈的场地使用问题、物业管理问题等,迅速跟进整改落实,并做好整改后的回访工作,切实维护好双方的租赁合作关系。
6. 积极响应客户需求,高效处理客户诉求,确保月度实现零客诉目标。
7. 定期对存量客户开展回访工作,精准识别客户需求变化,挖掘二次合作机会。
8. 协同团队高效推进招商活动落地执行;活动结束后,及时完成潜在客户信息的建档工作,并系统化跟进其转化进程,实现招商成果转化效益的最大化。
9. 定期开展资产各类台账数据的统计与更新工作,包括但不限于资产明细台账、租金台账、合同台账、应收未收台账、资产管理报告等。
10. 完成上级交办的其他工作。
任职条件
1. 本科或以上学历,经济学、金融、市场营销、物业管理等相关专业。
2. 2年以上商业项目招商运营相关工作经验,熟悉招商运营流程以及资产管理流程。
3. 具备良好的沟通协调能力、市场分析、策划和执行能力,能够熟练使用办公软件。
4. 工作认真负责,积极主动,执行力强,有较强的服务意识和团队合作精神。
5. 对市场趋势保持敏感,具备创新意识和学习能力。
特别优秀者可适当放宽条件。
工作地点
广东省江门市蓬江区江门市档案馆
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江门-蓬江区
本科
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