江门生产组长/拉长工资待遇
江门生产组长/拉长工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，71.29%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥6750/月，按经验，5年以上工资￥7133/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位7761个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:江门生产组长/拉长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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拉伸质检
1、负责拉伸工序质量检验工作，确保产品质量符合生产标准。
2、使用相关检测工具对生产过程中的半成品、成品进行抽样检测、记录检测数据，及时发现
生产过程中的质量问题，反馈给生产部门并提出改进建议，协助完成质量报表‘编写及质量
问题分析，完成车间辖区范围的工序报工工作。
工作地点
广东省江门市新会区双水小冈华兴工业园28号
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4-5K
江门-新会区
中专
应届毕业生
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包装带班
1。负责车间物料计划领用，装箱上线，
2、车间人员安排扩计工，
3、有上进心、能吃苦耐劳
工作地点
广东省江门市新会区双水小冈华兴工业园28号
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4-6K
江门-新会区
中专
3年
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抛光带班
1、协助主管日常工作，
2、车间生产计划、
3、自动设备管理用及车间收取
4、能吃苦耐劳、有不锈钢行业经验者段先录取。
工作地点
广东省江门市新会区双水小冈华兴工业园28号
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4-6K
江门-新会区
大专
应届毕业生
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储备干部；生产组长
岗位职责：
1、负责落实公司的生产目标；
2、负责生产车间所有制度的落实；
3、负责组织生产现场和过程管理工作；
4、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
5、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
6、负责生产车间对外、对内的协调；
7、督促做好4S、质量/环境管理体系；
任职要求：
1、中专以上学历，25-40岁；
2、两年以上相关岗位工作经验；
3、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
待遇：面谈
工作地点
广东省江门市蓬江区江门市益利达汽车电子有限公司
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4.8-5.5K
江门-蓬江区
中专
3年
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操作副班长
公司是专注于特种工程塑料Paryls®聚芳醚砜(PPSU、PES、PSU)、高温聚酯（PCT&PCTG）、高温尼龙(PPA)及其树脂改性产品，功能单体双酚S（BPS）、4,4'-二氨基二苯醚(ODA)的研发、生产、销售一体化服务的特种化学品及特种聚合物供应商。
岗位职责
1.协助生产：配合班长落实生产任务，组织成员参加培训。
2.纪律与现场：监督规章执行，抓好 6S 现场管理。
3.团队与安全：维护团队关系，协助组织安全活动。
岗位要求
大专及以上，化工等相关专业；3 年同行业（有聚合工作经验）；熟悉生产，有一定组织协调能力；适应倒班。
工作地点
广东省江门市江海区江海区连海路700号
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8-10K
江门-江海区
大专
经验不限
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生产值班长
1、2年以上无纺布生产工作经验，会管理下属员工的纪律、质量；
2、包吃+包住+空调宿舍
3、要能独立把产品开出来
4、要服从上级交给的工作任务
工作地点
广东省江门市新会区会城民营工业区业兴二路8号
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6.5-7.5K
江门-新会区
学历不限
2年
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生产部领班/储备干部
1、根据生产计划合理安排人员完成（注塑、吹塑、压盖）生产任务；
2、保证生产产品的质量标准和数量要求；
3、处理生产现场突发事件及异常情况；
4、员工岗位培训、考核；
5、交接班记录和问题点跟进；
6、完成上级布置的任务。
工作地点
广东省江门市蓬江区永达一路9号8栋、10栋
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7-8K
江门-蓬江区
高中
3年
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生产组长
岗位职责： 1. 依照生产计划排产，满足公司供应需要，按质、按量、按时完成公司下达的生产任务； 2. 推动现场6S活动开展，强化定制管理，创造优质工作环境，提升员工素质； 3. 落实现场人员培训，执行公司考核制度，确保生产人员技能提升，满足生产现场需求； 4. 规范现场行为/纪律管理，落实公司规章制度的执行； 5. 推动现场员工质量培训，提升人员质量意识，确保公司质量目标的达成； 6. 组织生产安全检查，确保安全生产事故0目标实现； 7. 生产设备管理，定期保养/点检，严格依照规范作业；
任职要求： 1.男女不限，30～45岁； 2、懂基本的生产管理流程，有担任过工厂组长或班长管理者优先； 3、能吃苦耐劳，具有较强的执行力和计划安排能力，服从上级工作安排。
工作地点
广东省江门市蓬江区棠下桐乐路3号（天地一号附近）
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6-9K
江门-蓬江区
高中
2年
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涂布领班
岗位职责：1.负责班组人员安排和生产管理，向生产主管汇报工作，服从其上级主管的工作安排和管理；
2.遵守薄膜中心以及公司的各项管理制度、员工守则、安全守则；
3.提前10分钟到达车间了解生产状况，组织班前会议，进行人员清点和出勤统计，并上报；
4.做好交接班工作及生产报表、资料的管理，对班组机器人员进行巡查，确认接机人员到岗就位；
5.依据生产计划安排，检查跟进生产计划完成状况，并对生产异常进行处理；
6.检查督导班组人员严格执行作业指导书、工艺标准、安全规程进行生产，每1-2小时巡查一次；
7.检查督导班组现场“５Ｓ”管理，确保工作环境清洁、美观，物品按区域分类摆放、标识清晰；
8.负责掌控班组生产进度、产品质量、物料损耗、生产效率状况，和模具、设备、人员状态，对其存在的异常状况及时处理并上报；
9.随时掌控物料使用状况，如未达到当班生产用料预算，及时申领并上报；
10.对当班生产出来的不良品需及时返工处理，需移交对班处理的提交申请审批并将该记录存档备查；
11.坚持“公平、公正、公开”和“对事不对人”的原则，对下属员工进行公正考评；
12.定期或不定期对生产过程中出现的异常进行总结分析，制定其预防和纠正措施；
13.负责填写各类生产报表，对当班的生产数据、报表的真实性、准确性负责；
14.负责对下属各岗位人员进行技能、工艺质量标准、安全生产、“5S”管理等方面的培训；
15.完成上级领导安排的其它工作内容。
任职要求：25-40岁，高中及以上学历，具有1年及以上熟悉薄膜产品和工艺机器设备经验。
工作地点
广东省江门市江海区高新东路11号
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8-10K
江门-江海区
高中
应届毕业生
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