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袁女士
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职位描述
人力资源经理/主管
人力资源
薪酬体系
激励机制
绩效考核
职级设计
人才机制
职位类别： 人力资源经理/主管
岗位职责 1、根据公司战略目标，制定中、长、短期人力资源规划。 2、建设健全公司人才机制，为公司的战略目标实施提供提重要的人力资源支持。 3、完善公司人力资源管理体系、薪酬体系、绩效管理体系。 4、负责核心人才的招聘、甄选、引进，培养符合公司发展的核心岗位人才。 5、负责公司企业文化建设与推广，提升企业内、外部竞争力。 6、负责公司日常行政事务的统筹管理。 任职资格要求 1、第一学历“本科”以上、人力资源管理、工商管理相关专业。 2、人力资源管理5年以上工作经验。 3、人力资源二级以上证书，具备人才选拔与鉴别能力、人力资源规划能力，。 4、具备很强的执行力、沟通能力、应变能力、矛盾冲突处理能力等。. 5、文秘写作能力好，熟练操作办公软件，数字观念强，能有效管控人力成本。
- 年龄要求： 30~43岁
- 语言要求：英语
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工商信息
- 公司名称： 广东迈捷微新材料有限公司
- 公司状态： 开业
- 行业： 计算机、通信和其他电子设备制造业
- 公司类型： 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址： 广东省东莞市东坑镇初坑骏马西路22号2号楼
- 企业规模： 小于50人
- 法人代表： 袁黔云
- 注册资本： 3000万人民币
- 注册时间： 2022年08月05日
- 注册号： 441900010406663
- 统一社会信用代码： 91441900MABX1NN958
- 组织机构代码： MABX1NN9-5
- 登记机关： 东莞市市场监督管理局
- 注册地址： 广东省东莞市东坑镇初坑骏马西路22号2号楼
- 营业期限： 2022-08-05至无固定期限
- 核准日期： 2023年03月13日
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经营范围：
一般项目：新材料技术研发；塑料制品制造；新材料技术推广服务；计算机软硬件及外围设备制造；模具制造；气体、液体分离及纯净设备制造；五金产品制造；纸制品制造；机械设备研发。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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企业简介
广东迈捷微新材料有限公司
- 行业： 五金/塑胶/模具/加工
- 规模： 200-500人
- 性质： 民营
- 当前职位： 高级人力资源经理
深圳市迈捷微新材料有限公司成立于2015年；是一家集半导体包装材料的研发、制造、销售一体的“国家高新技术”、“专精特新”企业，公司已通过ISO9001, ISO14001, ISO45001等体系认证，是半导体产品包装的方案系统解决制造商，有专业的研发团队，自主研发的专利成果30多项，针对晶圆厂、FAB厂、测试厂、封装厂不同的芯片产品，开发不同的包装方案，目前已与国内外100多家半导体企业，建立了良好的合作关系，技术名列世界前列，质量稳居全国前矛，因市场拓展，业务发展需要，2023年在东莞市成立：广东迈捷微新材料有限公司，我们竭诚与国内外更多晶圆芯片客户建立忠诚的伙伴关系，为制造业的发展贡献自己的力量。
企业定位：做技术精湛的芯片包装制造专家！
企业使命：精研创新半导体包装新材料，为芯片高品质低成本发展助力！
企业宗旨：聚焦半导体包装产品的研究与制造，努力实现客户、员工与企业共赢！
企业愿景：致力于成为半导体包装的行业领导品牌！助力于高科技，创造人类更安全、舒适、健康的美好生活！
核心价值观：品客至上、创新领先、守正担当 、合作共赢
芯片包装就选迈捷微，技术领先品质好！
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