岗位职责： 1、负责所在区域的数控机床销售工作 任职要求： 1、学历不限，20-45岁，市场营销、数控机械类专业优先; 2、具有数控机床/加工中心生产设备的销售实战经验优先，没有相关销售经验，想做销售、想在这个行业发展的也欢迎投简历简历，我们可以培训、培养； 3、具备相当的机床及加工领域专业知识，能根据用户需求独立策划销售方案，具备实际项目操作经验 4、具备优秀的沟通、协调能力，较强的业务拓展能力; 薪资：底薪+提成 底薪4000-5000 提成另算

岗位职责要求 1、负责市场开拓与销售工作； 2、配合公司市场营销战略，积极完成个人销售目标； 3、及时了解市场行情并分析汇报； 3、负责客户关系的开发与维护，完成商务谈判、合同签订、开票、回款等工作。 岗位招聘要求 1.大专以上学历，懂英语； 2.3年以上相关岗位工作经验； 3、熟悉行业市场，具备销售沟通技巧，良好的客户开发和维护能力； 4、熟练使用电脑办公软件。

沟通能力强，有模具及注塑加工业务经验，底薪+提成。

高中以上学历，业务跟单，半年后独立处理业务！ 年龄18-35岁

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、有本行业3年以上销售工作经验；

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、底薪+提成

岗位职责： 1、有自主开发客户能力，具备一定销售技巧。 2、利用公司提供客户资源向客户推广产品和服务。 3、维护客户关系，掌握客户需求，提供良好售前服务和售后跟踪。 任职要求： 1、乐意从事销售岗位，对销售工作充满热情、干劲； 2、具备良好的表达能力，客户开发和维护能力； 3、能接受工作挑战，服从安排与调配，能较好地完成公司的销售指标； 4、形象气质好，性格开朗，为人积极上进，诚实，务实； 5、高中以上学历，三年以上销售工作经验， 有驾照和私车优先。 6、化工、电子、营销专业或工作经历优先考虑。 薪酬福利： 1、无责任高额底薪（4000-8000)+提成+绩效奖+全面实用的各种职能培训+广阔的职位提升和发展空间+定期组织团队拓展活动。达到一定的额度目标，公司将组织出境游+提供住宿。 2、通过考核后享受社保等国家法定福利，享受国家法定假日，节假日派发礼品或礼金。 3、广阔的职业发展平台，高速发展的高科技企业成果共享。 4、职业规划和发展方向：销售经理

岗位职责： 1.结合公司现有客户，对市场潜在客户的信息进行收集并对同行资料进行分析； 2.负责与意向客户进行业务联系、陌拜洽谈，确定其基本的合作意向； 3.负责建立客户资料档案，对联系客户资料档案的整理、归档及保存； 4 .依据部门营销计划及销售目标，运用销售技巧，完成销售额与销售任务； 5.代表公司与客户洽谈业务并签订销售合同，并按规定收取合同款； 6.及时、有效地处理客户投诉，使客户满意度得到提升； 7.利用各种内部、外部资源，解决在业务活动过程中出现的问题，提高客户满意度； 8.通过客户回访，交流产品的使用情况，了解客户潜在需求进一步提高客户满意度。 任职资格： 1.专科或以上学历，年龄20--25岁，接受应届毕业生，应届实习生； 2.性格外向、能吃苦、沉着稳定、语言组织能力强，善于沟通； 3.有执行力度能出色的完成相应的工作任务。 福利待遇： 1、 购买社保及员工团体保险，公司提供住宿，不包餐每月补贴伙食费； 2、每年有年终奖（3000-5000不等）+工龄奖+优秀员工奖； 3、休假：依法享受国家法定节假日带薪休假，春节假期长达15天； 4、每年年度优秀业务员有七天带薪旅游（所有费用报销）。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广，不押工资，发展空间大，收入颇丰； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求: 1、无需经验，可专业培训； 2、有五金行业从事经验更佳； 3、反应敏捷，沟通能力强, 赚钱欲望强； 4、薪资：工资面谈！底薪3000+提成（上不封顶）。包吃住、社保、出差报销 （现有员工综合薪资上万，经验丰富者平均两万以上）

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 任职要求： 1、通过公司渠道或个人渠道开发新客户资源 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心， 3、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 4、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。

职位类别：跟单员 业务跟单员 销售业务跟单 销售跟单工作，根据客户订单下单，跟进生产进度，安排出货，对账及收款！处理客户客诉等。 要求：中专以上学历，20-40岁。熟练办公软件，反应灵敏，处事积极细心，对工作认真负责，应届毕业生也可以。

要求有非标自动化设备行业销售业务工作经验优先。 工资上不封顶，福利待遇好，有客户资源者优先。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、了解一定的家居知识 2、有团队合作的精神 3、不允许在上班期间跟上班地点做兼职 4、能够服从领导安排的工作 5、严格执行公司的规章制度

销售总监工作5年以上，有过成功推广产品的案例。最好是销售过血压计。

岗位职责： 1.电子商务，商务英语，国际贸易者优先考虑（特别优秀者可以无工作经验） 2.英语CET-4四级以上 3.有从事这B2B或者C2C平台（如阿里巴巴，环球资源，中国制造） 4.对客户询盘的及时回复和分析整理,提供客户专业的购买咨询. 5.整理客户的相关信息.并定期对客户发布公司新产品和动态信息 6.商务谈判(报价/包装/物流及交货方式的确认) 7.售后跟踪服务.了解客户使用产品的情况并反馈给公司领导层和开发部门. 8.国内，国外展会的参展布展，各大B2B平台的操作 9.做事认真仔细，善于总结。 不要问我工资多少你想拿多少就有多少

高中以上学历，说话流利，五官端正，能吃苦耐劳，服从工作安排，有1年以上通过网络销售电子产品工作经验。

工作内容： 1. 制定销售预想和销售策略 2. 通过网站、展会找到目标客户，或者公司CRM数据库当中一年以上没有下单的老客户，整理一份潜在客户列表。 3. 出差前准备出差资料，拜访客户，记录谈话内容，记录意向产品、报价、选型等产品信息。 4. 处理订单。客户下单后，处理订单，安排发货，收款，对账，开发票等销售手续。 5. 每月底做销售报表，统计到款总额。 6. 每月月底做报销，出差费用报销单。 任职资格： 要求: 男女不限，学历高中以上 专业： 纺织、电子、市场营销、工程技术、机械工程、电气化工程等相关专业 任职部门：销售部，适应出差 工作经验： 大专毕业应届生也可，一年工作经验也可

招聘要求： 1、男女不限，年龄21岁-35岁，大专学历以上（可接受优秀应届毕业生）； 2、1年以上电子或化工行业业务经验； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 4、抗压能力强，善于挑战，有团队协作精神； 5、能适应出差，持有C1驾驶证，熟练使用办公软件； 5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 五天八小时制，购买五险一金，提成按公司制度分配。

岗位职责： 1、2 年以上同行业经验或优质大专学历应届毕业生，薪资：底薪+提成。 2、负责产品的市场销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 3、根据公司产品定位，制定相关的销售制度，提升产品的销售额，扩大产品在所负责区域的销售，积极完 成销售量指标，扩大产品市场占有率； 4、能独立处置客户询盘、制定报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，能积极响应 客户需求。 5、把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人的销售计划目标。 6、维护老客户提升客户复购率、不同渠道开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其 是终端用户。 7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。