思泉新材

职位描述：

岗位职责
1、热管理材料项目全周期管理
主导石墨、导热硅胶、高分子复合、热管/VC、液冷等项目，从立项
一方案设计一打样一试产一量产一交付一验收全流程统筹，确保进
度、成本、质量达标。2、客户需求与技术方案对接
对接手机/笔电/新能源/服务器客户(含海外)，独立完成英文技
术沟通、需求拆解、材料选型、方案输出、报价与样品确认;主导技
术评审与可行性评估。3、跨部门资源统筹与推动协调研发、工艺、生产、品质、采购、模具、供应链，解决材料性能、工艺稳定性、良率、交期等问题，推动卡点闭环。
4、进度、成本、质量与风险管控等质量工具落地。5、内外部汇报与文档管理
制定WBS与里程碑，跟踪关键节点;控制材料/模具/人工成本;
识别技术、供应链、交付风险并制定预案;主导FMEA、DOE、SPC
6、供应商与供应链管理
向高层汇报项目进展、风险与资源需求;独立编写英文项目报告、规
格书、测试报告;维护项目台账、变更记录、验收资料。
对接上游石墨、高分子原料、金属、模切/加工供应商，推动技术协
同、交期与品质改善;支持供应商审核与认证。
三、任职要求
1、学历:本科及以上，材料科学与工程、高分子材料、复合材料、材
料成型、热管理/热能工程等相关专业。
2、经验:5年以上项目负责人经验，3年以上热管理/导热材料/
石墨膜/硅胶/散热器件项目经验;有消费电子、新能源汽车、服务
器项目经验优先。

职位描述：

	
	岗位职责	
1. 产品方案设计与开发：负责UQD产品的整体方案设计与技术路线规划，完成从产品架构设计、核心模块选型到热插拔机制优化的全流程设计开发工作。
2. 仿真分析与技术验证：主导液冷UQD产品的热仿真与流体仿真分析，结合仿真结果优化产品结构，给出针对性的改善方案，提前识别设计风险，提升产品开发效率。
3. 项目管控与落地推进：作为核心技术负责人主导液冷UQD开发项目，协同生产、工艺部门完成技术问题整改，保障产品顺利量产。
4. 技术创新与标准建设：跟踪液冷连接器领域的前沿技术动态，结合市场需求开展技术预研与产品迭代。牵头制定液冷UQD产品的技术规范、测试标准与生产工艺要求，推动产品开发流程的标准化与规范化，保障产品质量的稳定性。
任职资格	
1. 基本要求
本科及以上学历，热能与动力工程、工程热物理、流体力学、机械设计、制冷暖通等相关专业方向，具备5年及以上液冷连接器、液冷散热系统相关开发经验，至少主导过1个完整的液冷UQD产品从开发到量产的全流程项目。
2. 专业能力要求
理论基础：掌握传热学、流体力学、工程热力学等专业基础知识，深入理解液冷系统原理、UQD产品架构与密封设计逻辑，熟悉液冷产品关键性能指标与可靠性要求。
软件技能：熟练使用Flotherm、Icepak、Fluent等至少一种热仿真/流体仿真软件，熟练使用SolidWorks、Pro/E等结构设计软件完成产品三维设计与工程出图。
工程实践：熟悉液冷产品常用材料选型，掌握密封设计、快速接头结构设计要点，熟悉液冷相关焊接、五金加工、注塑成型、表面处理等生产工艺，了解液冷散热产品相关行业标准与测试规范。
3. 素质要求
具备较强的技术洞察力与问题解决能力，能够快速定位并解决开发过程中的复杂技术问题；具备良好的项目管理能力与跨部门沟通协调能力，能够牵头推动多团队协作项目落地；工作责任心强，具备创新意识，能够主动跟进行业技术发展，推动产品技术升级。 

职位描述：

岗位职责	
1.战略规划与体系建设
·制定、实施并持续优化公司的采购战略、政策和流程体系
.根据公司业务发展目标，制定年度、季度采购预算和计划。
·建立和完善供应商管理、成本控制、质量管理和采购风险防控体系。
2.供应商管理
·负责供应商资源的开发、评估、选择、认证和绩效考核，建立并维护合格供应商名录。
主导与核心供应商的谈判，建立并维护长期、稳定、互信的战略合作伙伴关系。
定期对现有供应商进行绩效评审和分级管理，实施优胜劣汰。
3.采购执行与成本控制
监督和管理公司所有物资(生产性/非生产性)及服务的采购活动，确保采购需求得到及时响应。
岗位职责
任职资格
主导重大采购项目的价格谈判，通过集中采购、招标、价值分析等多种方式，持续降低总采购成本(TCO)
审核重大采购合同和订单，确保条款对公司有利，控制采购风险。
4. 团队管理与部门运营
·负责采购团队的日常管理、工作分配、专业培训和绩效考核，提升团队专业能力和工作效率。
·优化部门内部工作流程，提升采购效率，确保采购数据的准确性。
管理部门的日常行政工作，控制部门预算。
5.跨部门协同与沟通
与生产、计划、仓储、财务、质量等相关部门保持密切沟通，确保采购活动与公司运营无缝衔接。
·及时解决采购过程中出现的质量、交期、数量等问题，协调内外资源保障供应。
·向管理层定期汇报采购绩效、成本节约情况、市场趋势和潜在风险。
6.供应链风险与合规管理
·监控市场行情和供应链动态，识别并预警潜在的供应风险、价格波动风险，制定应急预案。
，确保所有采购活动符合公司规定及国家相关法律法规要求。
·推动采购环节的廉洁建设，杜绝舞弊行为。
任职资格	
(一)基本要求
学历: 大学本科及以上学历，采购与供应链管理、物流、商务、经济、工程类相关专业优先
·经验: 8年以上采购工作经验，其中至少5年以上上市公司采购团队管理经验，有同行业或类似规模企业背景者优先
(二)专业知识与技能
采购专业知识: 精通采购全流程，熟悉供应商管理、成本分析、合同管理和招标投标法。
·市场洞察力: 对所在行业的市场行情、供应商格局、原材料价格趋势有敏锐的洞察力。
·谈判与沟通能力: 具备出色的谈判技巧、沟通协调能力和人际交往能力，能有效处理内外部关系。
数据分析能力: 熟练使用Excel等数据分析工具，能够通过数据驱动决策，进行成本分析和采购策略优化。
法律与财务知识: 熟悉《合同法》等商业法规，具备基本的财务知识，能看懂财务报表
语言与IT技能: 良好的英文书面及口头表达能力;熟练使用ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶等)及Office办公软件。
(三)核心素质与能力
领导力与团队管理: 具备优秀的团队领导、激励和发展能力，能带领团队完成目标。
战略思维:能够从公司全局出发，制定并执行前瞻性的采购战略
成本意识与价值创造: 对成本极度敏感，始终致力于寻找降本增效的机会，为公司创造价值。
问题解决能力: 具备强大的分析问题和解决问题的能力，能从容应对突发状况和供应链危机
诚信正直:
具备高度的职业道德和责任心，原则性强，能够抵御诱惑，廉洁自律。
抗压能力: 能够在高强度压力下工作，并保持冷静和高效。