高斯宝电气

职位描述：

高级招聘专员（12k-18k*14，本科学历）
1、负责公司HR政策、制度、体系、文化与重点项目在所辖研发产品线的落地与推动执行。
2、负责研发产品线的招聘配置工作，利用各种合规有效招聘途径完成产品线招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库。
3、协助研发产品线进行人才管理、团队发展、组织氛围建设，确保公司文化在研发产品线的落地。
4、完成部门负责人交办的其他临时性或项目性工作。

任职要求: 
1、本科及以上学历，3年以上招聘工作经验，有电力电子、电源、新能源相关行业背景优先。 
2、具备良好的逻辑思维能力和学习能力，职业素养佳，沟通表达能力强。
3、抗压能力强，思维灵活细致，责任心强，具备良好的团队协作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、产品工时统计及降低，提高生产效率，生产作业流程的制定与优化；
2、产品生产作业指导书的制定与更新，产品返工工艺流程与作业指导书制定；
3、规划生产线合理的人力、物力资源配置，生产区域的合理规划；
4、标准工时的制定、测量与改善及生产平衡率的核算、改良；
5、试产的工艺跟进，协调和统筹解决生产线或机器出现的重大问题；
6、对新产品研发输出文件、EPR、PPR试产进行评审；
7、负责拟制生产所需各类治具的设计、评估、申请、改良；
8、遵循公司各项规章制度，完成上级安排的其它工作。

岗位要求

1、大专以上学历，工业工程专业、机械工程类及电子技术相关专业，至少2年以上同类工作经验；
2、熟悉电子专业知识，熟悉电子产品装配；
3、熟悉IE手法，以及工艺文件制作；
4、对标准工时制定以及工序工艺优化有成功经验；
5、有现场跟进能力，能迅速处理产线异常；
6、具备基本的电脑办公软件的应用，懂AUTOCAD的应用为佳；
7、能熟练操作电烙铁、电批、常规检测仪器等基本生产和检测设备；
8、沟通协调能力强，工作积极主动，对上级交办任务能及时完成；
9、有从事开关电源行业工作经验者优先。

职位描述：

工作职责：
1、根据<生产计划排程表>组织安排好生产前物料、人员、工装、夹具、作业指导书及工作环境； 
2、按时按量，保质保量完成生管部门安排的工作任务，做好生产计划的实施，组织现场生产，确保如质如量完成生产任务并做好不同机种的切换工作及相关记录，如有问题及时反馈给生产主管； 
3、生产异常时及时反馈给生产主管，并填写<生产异常报告单>交生产部备案，同时告知工程、生管、品管进行调整分析，负责改善措施的实施； 
 
任职资格：
 1、 教育背景（学历及专业要求）：电子类或其他相关专业，高中及以上学历。
 培训经历：
 2、受过生产管理、团队精神、7S、ESD、ISO9001、QC080000、ISO14001、安全教育等相关专业知识的培训。
 工作经验：
 3、从事生产线本职工作两年以上工作经验，熟悉插件、组装、测试包装生产工艺的作业流程。
 技能技巧：
 ◆数据观念较强，有创新意识，积极好学的上进心；
 ◆操作电脑办公软件；
 ◆有一定的统筹能力和领导能力。