广东胜蓝新能源科技有限公司

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责公司运营管理工作，制定并执行公司发展战略和年度经营计划；
2、统筹管理资材、研发、模具、项目、生产、品质、人事等部门的协调运作；
3、优化生产流程和资源配置，提升运营效率及产品质量；
4、监督并指导各部门完成目标任务，确保公司整体业绩达成；
5、参与新产品开发及供应链管理，推动新能源行业及相关产品的市场竞争力提升；
6、建立和完善公司内部管理制度，营造高效的工作氛围；
任职要求：
1、年龄38-45岁左右（经验丰富的可宽限3周岁内），本科及以上学历；
2、具有多年1000人以上运营管理相关岗位工作经验，有较强的综合素质和规划实现能力；
3、熟悉新能源汽车零配件产品（新能源电动Pack电池包结构件，储能电池模组结构件等；
4、具备统筹管理经验，能够协调多部门高效运作；
5、有较强的领导力和决策能力，能承受工作压力；
6、良好的沟通能力和团队协作精神，注重细节管理；
7、对生产制造型企业运营模式有深刻理解，能够推动企业持续发展；
8、认同公司文化，愿意与企业共同发展；
9、无语言能力特殊要求，但需具备基本的商务沟通能力（有语言优势的优先考虑）；

职位描述：

任职要求：
1、学历大专以上，电子、机械、自动化、机电、材料及相关专业； 
2、5年以上同类行业或同岗位工作经验；
3、精通汽车零配件，线束、五金、注塑、电镀、CNC生产工艺流程及产品的质量缺陷及预防方法； 
4、熟练运用QC手法及质量统计技术对数据进行分析；熟知汽车行业质量标准及相关法律法规； 
5、经过ISO9001、ISO14000、IATF16949等体系课程培训； 
6、较好的管理团队技巧，有独立建立过质量体系的成功经验； 
7、具备独立准确鉴别质量问题所在并分析判断原因和解决问题的能力； 
8、具有独立判断与决策能力，良好的沟通能力； 
9、具有敬业精神，能承担高强度、高压工作； 


岗位职责：
1、全面负责企业质量工作，制定并组织实施企业质量战略 ；
2、组织和指导质量管理体系的建设，组织质量管理部人员对其进行审核； 
3、审核企业质量控制流程及制度规范，并监督检查质量执行情况； 
4、负责召开重大专题会议，协调各部门开展重大质量改善和成本降低项目； 
5、负责组织内部质量方面的以及供应商品质改善培训工作；

职位描述：

招聘要求“
1、30-45岁之间，本科以上学历（专业电气工程、机械工程、材料工程、自动化）
2、5年以上新能源、汽车或相关零部件行业的研发经验
3、3-5年以上的研发团队管理经验，要求至少管理过10人以上的团队。
4、精通汇流排（Busbar）、铜排、铝排等产品的设计与开发。
5、熟悉铜铝软硬连接、3D折弯、注塑、冲压、挤出、浸塑、焊接（如激光焊，分子扩散焊） 等关键工艺；了解连接器、端子、CCS（集成母排）、线束、滤波器等相关产品
6、能熟练使用3D和2D等工程设计软件，具备制作BOM（物料清单）、DFM（可制造性设计）分析、工序图等能力。深入了解铜、铝等金属材料及塑胶材料的特性。
7、熟悉汽车行业APQP（产品质量先期策划）、IATF 16949等质量管理体系
8、有大厂同岗位背景管理经验或如像宁德时代、比亚迪、华为、苹果等头部企业供应商工作经验者优先；有CCS、FPC（柔性印刷电路）、FFC（柔性扁平电缆）滤波器 等相关产品开发经验者优先。