科思联精密

职位描述：

岗位内容：
1、内部（数控车床组）的工艺整理、规范，包括程序/夹具/刀具、标准产能/管控要点等；
2、带领技术员/师傅们完成业务/生管的调机和生产目标计划；
3、异常机台、产品的快速有效解决；
4、落实/评估/制定部门工序的标准产能，协助-带领部门人员达成并持续优化、提升；
5、对部门的机台、刀具、夹具、工具量具等规范管理，提升使用率、降低损耗/维修等成本；


汇总1：在配合生管/业务跟单，保质保量完成订单出货计划；

汇总2.：在配合完成订单出货的同时，对车床组（目前20台）的工艺规范-优化/提升、人/机/产品合理安排-落实；使车床组的机台利用率、单人良品产出有效持续提升（设部门产值奖金）。



任职要求：
1、有团队精神，责任心强，成本、效率节奏观念；
2、5年以上数控车床编程/调机工作经验，熟悉排刀机/刀塔机的编程调机，成型刀具的手磨或设计定制；
3、公司以铝部件（批量稳定产品类）生产、加工为主，5年以上的铝合金加工经验；专项机械零件/自动化类请勿扰。

职位描述：

岗位职责：
1、检验标准整理-内部检验资料整理；
2、品质客诉的对应处理、在制关闭/后续预防；
3、协助上级完成机加工序的标准制定并-推动落实；
4、批量品质异常的处理跟进（在制/在库/待制品的处理、再发预防）；
5、定期整理各部门、供应商、客诉等品质异常数据，分析提报，协助、督促生产部门等持续改善、降本返修/报废；


任职要求：
1、责任心强，能适应小工厂模式；
2、1年以上的QA或品质组长工作经验；
3、熟练掌握五金配件的检验和异常处理能力，了解五金件方面的机加、抛光/打磨、氧化等的一般生产工艺；
4、沟通能力、条理性强；

职位描述：

工作内容：
1.客户图纸、样品的接收和管理；
2.加工图制作、更新和收发；
3.样品的制作跟进、记录；
4.SOP/SIP的制作、管理/更新、收发；
5.上级安排的其他事宜；

岗位要求：
1.责任心强、条理清晰、时间观念强；
2.熟练掌握CAD制图，3D软件使用（不限软件）；
3.机械设计或类似专业的中专以上学历，有类似岗位工作经验优先；
4.男女不限，18-40岁；