东莞嘉佑新材料科技有限公司

职位描述：

岗位职责：
1、负责编制所管车间的岗位职责、工作流程、制度及作业指导书，并监督执行
2、组织车间日常生产管理工作，确保生产计划严格执行，实现适时、适质、适量完成生产任务
3、坚持安全生产、质量第一原则，管控车间产量与质量关系，优化生产效能
4、监督产品实现全过程，掌握并解决生产异常，保障各工序任务顺利达成
5、落实生产设备、计量器具的正确使用与日常保养，确保参数准确和设备正常运行
6、打造专业生产团队，促进团结合作、持续改善，实现客户满意和成本控制目标
7、推广实施6S管理，创建安全整洁的生产环境，配合相关检查工作
8、收集处理生产信息，编制检查生产日报表、看板等报告并及时上报
9、指导培训下属工作，督导关键数据指标达成，提升团队专业技能
10、按工艺文件组织生产，配合品管部门完成产品检验，实现车间品质目标

任职要求：
1、30-45岁，具备生产管理相关经验，有日企、台企的行业生产流程优先
2、掌握安全生产、质量管理和成本控制知识，能有效处理生产异常
3、具备团队建设与培训能力，善于激励员工和改善工作效能
4、熟练使用办公软件，具备数据分析和报告编制能力
5、良好的沟通协调能力，能妥善处理部门协作和生产突发事件
6、入职半年后，成为公司的合伙人。

要背调，介意者慎投

职位描述：

岗位职责
1、协助董事长进行公司运营管理，营销管理，行政管理，处理外部公共关系等方面工作的开展；
2、负责为董事长在组织发展与变革、企业文化建设、人才发展与培养、组织绩效管理等方面提供决策支持和相关解决方案；
3、负责对董事长下达的各类指示做好过程监控、督促其布置的任务的落实、执行情况；
4、完成董事长授权与交办的其他工作和任务。
岗位要求
1、全日制统招本科或以上学历，管理类、营销类专业优先，年龄30-40岁；
 2、具有较强的责任心，良好的沟通能力和团队协作能力，有较强的抗压能力；
2、在铝行业或制造企业做过董事长助理、总经理助理或高管岗位，过往职业经历相对稳定；
4、领悟能力佳，执行能力强，文笔功底好，重点是能及时跟进督办领导交办事项。
5、具体薪酬可根据侯选人的综合能力商议。

职位描述：

岗位职责：
1、负责海外市场开拓与客户关系维护，制定并执行销售策略。
2、管理外贸业务全流程，包括询盘处理、报价、合同签订及订单跟进。
3、协调生产、物流等环节，确保订单按时交付，提升客户满意度。
4、分析市场趋势和竞争对手动态，定期提交销售报告和改进建议。
5、参与国际展会及商务洽谈，提升公司产品在海外市场的品牌影响力。

任职要求：
1、经验不限，欢迎有相关背景或学习能力强的候选人加入。
2、学历不限，注重实际能力和工作表现。
3、语言不限，具备基本沟通能力者优先考虑。
4、熟悉外贸流程及相关法规，能够适应快节奏工作环境。
5、具备良好的团队合作精神和抗压能力，积极进取。