嘉兴四通车轮股份有限公司

职位描述：

职位类别： 品质总监

1、质量体系管理：ISO9001和IATF16949体系的建立、推行、落实和认证；质量目标的建立、维护、分解、检查和考评；
2、本部制度、质量手册管理：公司质量手册、程序文件、部门管理制度的编制和更新修订；
3、工作计划管理：质量部年度工作和改进计划的制定、实施与年终总结；
4、产品质量管理：公司产品质量异常的判定、反馈、处理、分析；不合格品的评审、处置；质量改进工作的推行和实施，提升产品合格率；质量数据报表的建立，更新和监控；
5、内审管理：内部审核和管理评审的组织、实施和问题整改跟踪；
6、外审管理：客户验厂及外部审核的组织和准备工作；客诉处理的检查和验证；
7、供应商质量管理：制度、流程建立和实施管理；供应商质量问题的检查和验证；纠正预防措施报告的审核；
8、团队建设、人才培养：对部门人员进行指导；下属工作安排及检查；给客户提供资料的审核；质量例会、体系例会的组织，体系/质量工具的培训。
9、有对接客户2年以上工作经验。

任职资格：
1、大专及以上学历，5年以上汽车相关行业，具备相关资质职称证；
2、熟悉ISO9001和IATF16949体系建立，5年以上质量管理工作经验；
3、有质量体系从无到有的建设经验，对质量体系审核经验丰富；
4、工作技能：QC七大手法，A3报告，8D报告；
5、有在生产汽车零部件行业工作经验优先；
6、优秀的计划能力、协调能力、沟通表达能力、耐压能力。

职位描述：

1、落实车间生产任务，合理分配班组工作，跟进生产进度，确保按时完成生产指标，及时解决生产未达标问题。
2、监督员工按工艺规范作业，把控生产工艺，处理生产过程中的工艺问题，配合优化生产工艺。
3、管控车间物料使用，杜绝物料浪费，配合做好生产成本管控，整改成本异常问题。
4、负责车间安全生产管理，监督员工规范佩戴劳保用品、合规操作，排查现场安全隐患，上报各类安全问题。
5、负责班组人员调配、日常管理，组织员工技能培训和新员工带教，提升班组整体作业能力。
6、负责监督审核班组考勤、计件薪资核算，协调员工矛盾，维护团队稳定，提升团队凝聚力。
7、管理车间现场环境，规范物料、工具、产品摆放，落实5S现场管理，保持车间整洁有序。
8、及时处理设备故障、物料短缺等突发问题，制定临时应对方案，保障生产正常运转。
二、任职要求
1、30-50岁，大专及以上学历，机械、机电、大型液压机械、等相关专业优先。
2、熟悉机械车间生产流程、生产工艺和设备基础操作原理。
3、10年以上机械行业、大型液压设备、电气、有实际、实操、基层多年工作经验，5年以上车间生产设备管理经验。 
4、熟悉机加工、冲压、液压、压铸、等各类车间日常生产运作，能独立统筹车间生产工作。
5、擅长跨部门沟通协调，能高效联动各部门解决生产问题。
对生产设备进行：保养、维修、点检、做好相关维修记录台账
6、熟悉车间6S管理、安全生产和生产流程管控，可独立开展现场管理及整改工作。
7、具备良好的问题分析、突发情况处理能力，沟通顺畅，责任心强，擅长团队管理。

职位描述：

一、岗位职责​
1、负责机加工、旋压产品工艺方案设计，制定合理的工序流程、加工标准及核心工艺参数，适配车间生产需求。​
2、优化刀具、夹具、模具及设备适配参数，调整切削、旋压核心工艺，降低材料、刀具损耗，控制生产成本。​
3、负责生产现场工艺技术支持，快速处理尺寸超差、表面不良、壁厚不均、产品裂纹等各类工艺质量问题，主导问题整改，稳定产品合格率。​
4、持续优化生产工艺流程，精简加工周期，提升生产效率、产品成型精度与模具使用寿命。​
5、编制工艺标准、作业指导书、调试手册等技术文件，定期开展车间员工工艺技能培训，规范现场作业。​
6、参与设备技改、新工艺引进与落地优化，配合完成工艺与设备协同升级。​
7、统计分析工艺、生产、成本相关数据，搭建工艺基础数据台账，持续推进降本增效、工艺标准化落地。​

二、任职要求​
1、大专及以上学历，机械制造、机械设计、材料成型、金属材料等相关专业优先。​
2、2年以上机加工/旋压工艺相关工作经验，熟悉金属零件加工、成型生产流程。​
3、熟练掌握工艺路线设计、参数调试、工装夹具选型优化，可独立解决现场各类工艺质量问题。​
4、能看懂机械图纸，熟练使用CAD、SolidWorks、UG、Catia 、等设计软件，熟悉车床、加工中心、数控旋压机等设备性能及主流数控系统。​
5、具备良好的问题分析、现场处置及沟通协调能力，可独立对接车间落地工艺优化整改工作。​
6、工作严谨细致，具备精益生产、降本增效意识，懂工艺标准化管理，有仿真分析能力者优先。