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职位描述
职位类别: 人力资源专员/助理
岗位职责: 1.负责招聘渠道的开拓与维护,筛选、甄别应聘人员的简历,进行聘前测试、初试等相关工作,安排面试,评估候选人,为公司招聘合适的人才; 2.员工入职、离职、调动、转岗等手续,建立和维护人事档案、劳动合同等资料; 3.月度考勤; 4.会议室管理,茶水间管理; 5.来访客户接待; 6.办公用品管理; 7.协助审厂准备资料。查看更多
- 年龄要求: 不限
- 语言要求: 语言不限
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