强恩逊

• 外贸/贸易经理/主管
• 业务发展规划
• 批准后实施
• 国际市场发展策略
• 市场调研
• 投资可行性分析
• 营销策略建议
• 标准化工作流程
• 管理制度
• 定期收集
• 整理
• 参考依据
• 考核激励方案
• 组织实施
• 大客户业务洽谈
• 大客户跟进
• 船务
• 报关顺利进行的监督工作
• 新产品立项
• 研发
• 产品体系
• 信息收集
• 国内外展会
• 统筹安排工作
• 样品开发的协调工作
• 新样品评审组织工作
• 产品标准
• 技术文件的汇总监督
• 监督
• 技术管理
• 新产品
• 可行性评估
• 成本预测
• 贯彻设计标准化
• 根据岗位授权
• 本部门重要文件的审核或批准
• 下属进行培训与工作指导
• 下属解决工作中
• 困难问题
• 监督与考核
• 领导交办事务

职位类别： 外贸/贸易经理/主管

任职要求：
1、大专以上；
2、年龄30—40岁；
3、外贸管理工作5年以上；
4、英语口语流利，书写精通。
薪资：15-20K（月薪），可面议
工作职责：
1、负责业务开拓工作：筹备国内外展销会，开拓新的客户；
2、负责本区域内年度、季度、月度销售目标的达成；
3、维护客户关系，督导下属业务员维护客户关系和开发新客户；
4、对客户订单、产品交期、船务、报关、单证与收款等跟进的监督；
5、负责收集市场信息，并向公司领导汇报市场和业务情况；
6、负责整个市场的业务规划：制定发展的规划，以及根据市场反馈采取相关营销措施。如促销，拜访建议；
7、 培训、指导、监督、考核下属工作：负责对下属进行培训与工作指导，帮助下属解决工作中的困难问题，同时对他们的工作进行监督与考核。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求： 不限

徐甫玉

3小时前活跃

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