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职位描述
职位类别: 行政专员/助理
1、招聘与人事事务: 负责公司招聘全流程(网络平台发布信息、邀约面试、多渠道招聘),完成招聘任务;处理员工考勤核算,确保薪资准时发放;办理员工入职、转正、离职手续,维护人事花名册,签订劳动合同等基础人事事务。 2、行政日常管理: 统筹办公室、公司宿舍、食堂等办公及后勤区域的管理;协助接待来访客人,完成求职登记与资料收集整理。 3、文档与会务管理: 负责部门文件资料的分类、归档、建管与保管;承办部门会议的会务安排,记录、整理会议纪要,并跟踪会上工作事项的落地;拟写行政类发文、通知,管理维护公司文库账号。 4、流程与协调支持: 贯彻执行公司政策与流程,监督内部运营流程的落地;协助搭建、维护运营体系,跟踪、检查公司待办工作的落实;负责本部门与其他部门的协调,协助部门活动的策划与执行支持。 5、其他事务 完成总经理及部门领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历与经验: 高中及以上学历;有 2 年以上行政人事相关工作经验者优先;具备人事招聘、文控或研发部门文职工作经验者优先;2024-2025 届大专 / 本科毕业生(愿意从事本岗位工作)亦可投递。 2、专业技能: 熟练操作各类办公软件,能高效完成文档处理、数据整理等工作。 3、能力素养: 工作积极主动,细心有耐心,善于沟通、办事机灵;具备良好的协调能力,能配合完成部门协作及活动支持;愿意从事人力资源、品质管理、项目管理方面的工作。查看更多
- 年龄要求: 不限
- 语言要求: 语言不限
- 所属部门: 管理部
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