「安徽金科橡塑制品有限公司招聘信息」-2025年招聘信息- 智通直聘

人力资源总监

25-35K

本科

10年

廖小姐

喜欢聊天

安庆-太湖县
焊工师傅

8-12K

中专

3年

刘小姐

处理率高

东莞-塘厦镇
品管副理

10-13K

大专

5年

品管部

处理率高

东莞-常平镇
机械工程师

8-15K

大专

2年

处理率高

东莞-东坑镇
测量员

7.5-8.5K

高中

2年

邓小姐

喜欢聊天

东莞-石排镇
采购专员

7-9K

大专

3年

张先生

喜欢聊天

东莞-道滘镇
外贸储备干部

5-7K

本科

应届毕业生

董先生

处理率高

东莞-横沥镇
人事文员

3-5K

高中

1年

叶小姐

喜欢聊天

惠州-博罗县
电脑锣操机

7-10K

大专

3年

向小姐

喜欢聊天

东莞-长安镇
IQC

4-6K·13薪

高中

1年

赵小姐

今日活跃

东莞-企石镇

安庆-太湖县
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10年及以上
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本科

职位描述

人力资源总监
组织发展
人力资源规划
HRD
薪酬绩效

职责描述：
1、年龄35至45岁，本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；有IPO支持经验优先；
2、10年以上民营中大型产销研一体化企业工作经验，5年以上同岗工作经验；
3、具备丰富的人力资源管理相关工作经验，尤其精通高速发展企业的人力资源体系搭建，组织变革、人才梯队建设；
4、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力；
5、诚实守信，积极主动，富有激情及较强的亲和力和责任心；具有良好的职业操守；
6、能接受集团与子公司异地低频出差。
岗位职责：
1、根据公司的经营目标，负责组织制订人力资源规划；制定中心各项工作计划及组织实施；
2、统筹集团及各子公司人力资源日常工作；制定和完善相关的管理制度；
3、负责建立并完善人力资源管理体系（组织体系、薪酬设计、晋升管理、绩效考核、人才发展），推动体系落地。
4、理解公司的战略发展规划，向决策层提供有关人力资源管理方面的专项建议和决策支持；
5、专项项目类及领导交办的其他工作。