岗位要求：
1.25-40岁，男女不限；大专以上学历；
2.有3-5年以上同岗位工作经验；
3.有新材料生产设备维修管理经验；
4.有较好的商务沟通表达能力、处理异常，及应变能力；
5.具备良好的职业价值观。责任心、敬业精神、服务精神和团队合作精神。
工作内容：
1.负责设备配置资源，保障生产工艺合理地、经济地实现，评估设备工程能力，制定设备对应计划；
2.负责根据公司提出的相关要求以及预期的目的、目标，策划设备配置方案，在得到审批后实施；
3.负责制定设备保养计划，组织进行日常保养维护，监查保养计划实施情况；联络外部专业人员进行设备大修以及故障排除等技术支援，确保设备精度，提升设备有效运行能力；
4.负责对员工进行设备操作、点检基准、安全注意事项等培训，提高员工的操作技能、技巧，组织进行操作技能考评和认定；
5.负责对设备、工装夹具进行改造升级，消除产线瓶颈，提高生产效率及确保产品品质；
6.负责建立设备、工装治具和配件管理台帐，并进行管控；
7.负责设备资料文件管理（包括程式、图纸、说明书、合格证、维修保养记录表等）；
8.负责参与制定和完善安全生产管理制度，组织全面设备保养（TPM）活动，监督执行情况。
岗位责任：
1.对岗位职责内所有工作结果负责；
2.对直接领导赋予的核心工作任务产出负责；
3.对设备维修保养工作流程改善建议权；
4.设备供应商评审、定点建议权。