一、 岗位概述
负责公司抖音账号矩阵的整体运营策略制定与执行。以提升品牌曝光度、用户增长及销售转化为核心目标，通过内容策划、数据分析和付费投放等手段，对账号的粉丝量、互动率及GMV（成交总额）等关键指标负责，并带领团队实现运营目标。
1. 运营策略制定
根据公司品牌定位与营销目标，制定抖音平台年度/季度运营规划及阶段性执行方案。
深入研究抖音平台算法及行业趋势，及时调整运营策略，确保账号活跃度与竞争力。
2. 内容策划与生产管理
负责短视频内容的选题规划、脚本审核与成片把控，确保内容质量与传播效果。
统筹直播间场景搭建、话术设计及活动策划，优化用户从入房到下单的全流程体验。
3. 数据驱动与优化
每日监控账号核心数据（完播率、点赞率、转化率、ROI等），定期输出复盘报告。
依据数据反馈，针对性优化内容方向、投放策略及直播流程。
4. 付费推广与流量获取
制定并执行DOU+/千川/随心推等付费投放计划，合理分配预算，控制获客成本，提升投产比。
协调内部剪辑、设计、客服等岗位工作，确保项目高效推进。
1. 基本条件
学历：统招大专及以上学历，市场营销、广告学、新媒体等相关专业优先。
经验：具备3年以上抖音平台运营经验，有工业传感器等行业成功案例者优先。
2. 核心能力
结果导向：过往操盘账号粉丝量不低于10万，或主导的直播场次单场GMV达50万以上（需提供数据证明）。
专业过硬：精通抖音平台规则及推荐机制；熟练使用第三方分析工具；具备一定的拍摄与剪辑审美能力（能指导，非必须实操）。
逻辑清晰：具备极强的数据分析能力与复盘思维，能通过数据精准定位问题并推动解决。四、 薪酬福利
薪资结构：基本工资 + 绩效奖金 + （团队/个人）项目提成，上不封顶。
社会保障：入职即缴纳五险。