职位描述：

一、岗位职责​
1.技术团队管理：负责电子开发部团队的组建、培训、考核与激励，制定合理的团队发展计划，打造高效、协作的技术团队，提升团队整体技术水平和工作效率。​
2.技术研发规划：结合公司发展战略和市场需求，制定电子开发领域的技术研发路线图和年度研发计划，明确研发目标、重点任务和时间节点，确保研发项目有序推进。​
3.项目管理：主导电子类新产品的研发项目，包括需求分析、方案设计、技术选型、原型开发、测试验证等全流程管理，把控项目进度、质量和成本，及时解决项目中出现的技术问题，确保项目按时交付。​
4.技术创新与改进：关注行业最新技术动态和发展趋势，组织开展技术调研和预研工作，推动新技术、新工艺、新材料在产品研发中的应用，持续改进现有产品的性能和可靠性，提升产品竞争力。​
5.技术文档管理：建立和完善电子开发部的技术文档体系，规范技术文档的编写、审核、归档和借阅流程，确保技术文档的完整性、准确性和可追溯性。​
6.跨部门协作：与市场、生产、采购、质量等部门保持密切沟通与协作，了解市场需求和生产实际情况，提供技术支持，确保产品从研发到生产的顺利转化，同时收集反馈信息，为产品优化和技术改进提供依据。​
二、任职要求​
1.教育背景：全日制专科及以上学历，电子信息工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关专业。​
2.工作经验：具有10 年以上研发部管理经验；有相关行业电热毯、医疗产品经验者优先。​
3.专业技能：
3.1精通电子电路设计（模拟电路、数字电路），熟悉常用电子元器件的选型与应用，能够独立完成复杂电子系统的方案设计和原理图绘制。
3.2熟练使用 CAD、Altium Designer、PADS 等电路设计软件，以及示波器、信号发生器等测试仪器。
3.3了解电子行业相关标准和法规，如 EMC、安规等，能够指导团队解决产品研发过程中的电磁兼容、可靠性等问题。​
4.综合能力
4.1具有出色的技术领导力和团队管理能力，能够有效激励团队成员，带领团队攻克技术难题，完成研发任务。
4.2具备较强的项目管理能力，熟悉项目管理流程和方法，能够合理规划项目进度、资源，控制项目风险。
4.3具备良好的沟通协调能力和跨部门协作精神，能够与不同部门有效沟通，推动工作顺利开展。
4.4具有较强的问题分析和解决能力，面对复杂问题能够快速定位原因并提出有效的解决方案。
4.5工作态度严谨负责，具有较强的抗压能力和责任心，能够适应快节奏的工作环境。​
三、其他要求：无不良职业记录，遵守公司各项规章制度。​

职位描述：

工作内容：
1.负责恒温恒湿箱等环境箱产品的研发工作，重点攻克冷冻系统设计相关技术难题，确保产品满足恒温恒湿及低温运行需求。
2.参与产品设计方案的制定、评审输出设计图纸、技术文档，并跟进样品制作与测试验证。
3.与团队协作解决研发及生产过程中的技术问题，优化产品性能与成本。
4.需使用英语进行基础工作交流(如阅读英文技术资料、简单邮件沟通)可借助AI翻译软件辅助完成相关工作。

任职要求：
1.全日制专科及以上学历，机械设法、制冷工程、环境工程等相关专业优
2.具备恒温恒湿箱冷冻系统设计经验，熟悉制冷循环原理、蒸发器/冷凝器选型及低温控制技术。
3.能进行基础英语交流，可熟练使用AI翻译软件(如DeepL、Google翻译等)辅助处理英文工作内容。
4.掌握CAD等设计软件，具备较强的问题分析与解决能力，有团队协作意

职位描述：

任职资格：
1.负责对接业务和客户，确认开发模式，以及收集产品信息
2.客户图纸标准及技术规范消化，并主导与客户的技术沟通，负责总结和检讨开发过程问题和  
   实施对策，确定是否进入下一阶段(产品设计开发阶段)。
3.熟练运用各项设计软件(CADICreo\AIKeyshot\UG)及相关行业设计软件、了解IATF16949
   体系。
4.擅长塑胶，五金，产品开发及生产。
5.熟悉五金，塑胶，连接器生产工艺开发流程，生产流程，熟悉五金模具设计及加工工艺，制作并提供产品样送给客户，并在开发生产的各阶段发现解决问题，处理生产异常问题，熟悉各种连接器的性能要求及测试要求。
6.具备汽车行业工作经验。熟悉汽车连接器结构设计，熟悉汽车产品性能测试，熟悉汽车产品的使用场景。

职位描述：

主要包括以下几个方面：
图纸绘制：根据项目内容和要求，使用CAD软件独立完成平面图、立面图、剖面图、节点图等施工图的绘制。
会UG，懂工艺， 有机加工CNC或车铣复合经验者优先； 
沟通协调：外发生产中，与生产单位或供应商保持良好沟通，确保产前样品顺利合格完成。
质量控制：对所绘制的图纸进行自检，确保图纸尺寸精准；参与图纸的审核和修改工作
文档管理：负责图纸的存档和管理工作，确保图纸的安全和便于检索。

职位描述：

1、研究生毕业。以市场为导向，负责纺织化学品行业研究，行业前沿新产品、新技术信息收集分析；
2、负责已有产品配方修改完善工作，不断提高产品性能；
3、掌握自己研发产品的应用工艺，能对销售人员提供技术服务；
4、了解本行业国内外技术发展趋势，开展前瞻性和基础性科研项目研究，为公司技术储备做好工作；
5、撰写项目报告、技术报告、宣传资料、技术论文等文字性工作。

职位描述：

岗位职责：
1、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品；
2、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用；
3、熟练的运用会图软件，CAD.2D3D

任职要求：
1、本科以上学历；
2、沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 
3、3年以上相关经验；

职位描述：

1、全新散热模组方案设计，客户方案评估DFMEA；
2、新产品打样、测试、上传系统测试数据；
3、统筹样品、试产转量产；
4、统筹量产前异常做出分析改善计划与实施；
5、技术资料、验证资料等整理归档。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、熟练使用2D、3D制图软件，熟练使用CAD制图软件，熟练使用办公软件。
3、待遇面议。

职位描述：

任职要求：
1、23-50岁，中专及以上学历；
2、熟悉“连接器”行业（五金、塑胶、电镀、组装、测试）成品研发设计工作经验3年以上；
3、能独立与客户进行技术交流、产品方案提供、技术优化改进、革新能力；
4、具备组织项目系统分析、项目进度规划实施、架构设计、产品设计、详细设计、制定时间、等工作能力；
5、具备组织相关内部人员培训、学习，能熟练使用2D、3D等基础绘图软件；
6、熟悉“连接器”行业相关法规和相关政策；

职位描述：

【岗位职责】：
1.负责客户技术标准接收与转化，完成图纸拆解、厂内工艺图纸制作及产品要求识别。
2.制定产品加工方案，编制工艺总方案、工艺文件，设计工装夹具，参与工艺评审及首件鉴定。
3.建立产品制造标准，完成《制程能力分析》、《Flow chart》、《BOM》、《SOP》、《POP》等工程文档。
4.制定标准作业指导书，对生产班组进行加工要求说明与技术培训指导。
5.解决产品各段技术问题，确保量产品质达标；组织制程能力分析与CPK改善，推动问题闭环。
6.设计物料周转工具，维护技术文件完整性及更新，协助品质、效率提升与成本优化。
7.对接客户技术需求，处理生产现场工艺问题，跟进客户设计变更落实。
【任职要求】：
1.3-5年数控加工或相关制造业工作经历，熟悉行业特点与趋势；
2.熟悉机械加工工艺及GD&T图纸规范，具备工装夹具设计能力；
3.沟通协调能力强，能高效解决现场技术问题;
4.具备较强的沟通协作和数据分析能力。

职位描述：

岗位职责：
1、参与新产品的设计与开发，完成产品从概念到量产的全过程跟进；
2、根据市场需求和技术发展趋势，进行技术调研和可行性分析；
3、负责产品原型的设计、测试及优化，确保产品性能稳定可靠；
4、编写产品开发相关技术文档，包括设计方案、测试报告等；
5、协同生产、质量等部门解决制造过程中的技术问题。

任职要求：
1、学历不限；
2、有五金行业相关工作经验2-3年；
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
4、有较强的学习能力，能快速掌握新技术；
5、熟悉常用办公软件及产品设计相关工具；
6、对产品研发有浓厚兴趣，具备创新意识和责任心。

职位描述：

1. 负责连接器五金端子的冲压模具设计、开发，包括结构设计、模流分析及图纸输出； 
2. 负责安排生产部门的工作和人员管理，保质保量完成生产订单任务；
2. 参与新产品模具试模，分析问题并提出优化方案，确保量产稳定性；  
3. 协同工艺、生产部门改进模具效率，提升产能并降低损耗；  
4. 编制模具技术标准、BOM清单及维护文档；  
5. 跟踪行业前沿技术，推动模具设计创新与标准化。

**任职要求**  
1. **学历与专业**：大专及以上学历，模具设计、机械制造等相关专业；  
2. **经验技能**：  
   - 3年以上精密冲压模具设计经验，熟悉连接器端子/五金件制造工艺；  
   - 精通AutoCAD、UG/Pro-E、SolidWorks等设计软件，掌握模仁拆分及公差分析；  
   - 熟悉高速冲床模具结构，了解SKD61、ASP23等模具钢材特性；  
   - 具备独立完成多工位连续模设计能力者优先。  
3. **能力素质**：  
   - 良好的问题分析与解决能力，能适应快节奏研发环境；  
   - 具备团队协作精神，沟通能力佳，有项目管理经验更优。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责风机产品开发，改善，优化创新；
2. 负责风机新产品的设计，试样及验证；
3. 负责对新产品研制过程进行跟踪，对生产中出现的技术问题及时进行处理；
4. 负责新产品设计评审，验证，确认以及设计变更的控制；
5. 负责产品设计方面的成本控制；
6. 负责产品相关技术规范文件制作。

任职要求：
1. 在风机或暖通制冷行业有十年以上产品设计及开发工作经验
2. 具有五年以上跟国外客户产品开发经验
3. 对ISO, IATF, ESG 各方面规范有一定认识及了解
4. 本科学历或以上，精通AUTOCAD /PROE等2D,3D绘图软件；熟练使用Office办公软件
5. 熟悉风机五金材料特性，熟悉风机，暖通制冷相关产品规范，了解电气，机械及环境特性要求
6. 熟悉风机的生产制程工艺；能制作相关技术规范
7. 工作态度积极，具有良好的职业道德和操守，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神，执行能力及抗压能力强
8. 具有良好英话沟通能力

月薪： 20K-30K

职位描述：

岗位职责：
1、负责汽车管件的产品设计开发及优化，确保符合客户技术标准和行业规范（如ISO、SAE、IATF 16949等）。
2、参与新产品开发的需求分析、3D建模（如CAD）、材料选型、工艺设计、样件试制、测试验证（如耐压、密封性、疲劳测试等）。
3、协同生产部门解决管件生产中的技术问题，优化生产效率和成本。
4、对接客户与供应商，提供技术支持，参与技术协议评审及DFMEA（设计失效模式分析）。
5、跟踪行业新技术（如轻量化材料、新能源车管件需求等），推动技术创新和专利申报。

任职要求：
1、本科及以上学历，机械工程、车辆工程、材料科学与工程、流体力学等相关专业优先；
2、3年以上汽车管件或汽车零部件研发经验
3、熟练使用CAD/CAE软件，如SolidWorks、CATIA、ANSYS等。
4、熟悉汽车行业质量管理体系（如IATF 16949）和APQP开发流程。

薪酬福利：
1、三大节日发放300-500元购物卡；
2、入职购买五险一金，生日发放礼金；
3、外宿补贴350元/月；
4、每年享受免费体检，不定期省外旅游。

职位描述：

岗位职责：
1、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品；
2、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用；
3、配合销售部进行产品推广；

任职要求：
1、熟练3D软件、绘图，了解五金、塑胶等相关经验；
2、沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 
3、2年以上相关经验；

职位描述：

1、对护发类产品涂料有深度了解，特别是对烫发器，直发梳等产品的涂料有丰富实战经验。
2、产品能满足180度连续烘烤24小时，没有明显的色差。
3、化工专业毕业优先考虑。

职位描述：

岗位职责：(有成人用品开发经验的优先)
1、共同讨论新产品设计规划，提供建议供外观设计人员参考，具备外观设计能力更佳；
2、与电子工程师和机械设计工程师合作完成产品，独立完成新产品的结构设计；
3、3d图档维护，标注2d图纸供厂商加工，维护BOM；
4、产品的初期组装，并制作装配指导书指导组装人员完成产品；
5、已有产品的方案优化设计；
6、协助产品经理对项目的规划；

任职要求：
1、机械电子工程、机械设计及自动化等相关专业，本科及以上学历；
2、精通三维设计软件ProE，SolidWorks、UG中的至少一种，精通2d标注标准及公差分析；
3、精通塑胶，钣金的结构设计，熟悉表面处理工艺；
4、精通机加工工艺，有数控编程经验者佳；
5、熟悉塑胶模具，铝挤出模具，钣金加工等；
6、具有产品设计经验3年以上经验。有医疗产品设计经验者佳。具备整机机构独立设计能力；

职位描述：

任职要求:本科及本科以上，化学/化工，高分子材料；3年及以上工程塑料产品研发经验.
EHS职责：
1）遵守本公司EHS方针、制度、规程等，吻合法律、法规、政策及与EHS有关的国家标准及行业规范，满足公司ISO45001/ISO14001质量管理体系要求。
2）对产品进行严格的产品监督管理（Product Stewardship），不仅限于RoHS、REACH、FDA、加州65（California Proposition 65）。
原材料引进管理
3）对新原材料进行评估，并制定原材料检验规范，确保原材料的质量。
新产品开发：
4）准确把握客户对材料的应用要求，进行转化并据此独立进行配方设计；产品包括塑料PP、PA、PA/PP合金、PPS；
5）负责组织新产品开发过程中阶段评审、验收和确认。新产品转移过程中，组织相关部门进行上线评审，进行产品开发成果的鉴定与评审；
6）负责新产品开发过程中所有技术文件的收集、整理、存档。及时完成BOM表的录入和维护；
产品组合管理：
7）对产品进行年度分析，如果有必要做实时分析，包括性能及成本，确保公司产品组合依附公司战略、策略满足市场需求；
技术支持：
8）积极参与培训师项目，对销售等人员开展产品知识培训；对相关测试人员进行测试方法和测试要求的培训；对研发部技工进行支持及操作培训。
变更管理：
9）新产品开发、新原材料引进、新工艺及新设备的导入，遵循流程及规范；吻合质量管理体系要求，降低EHS风险、产品监督管理（Product Stewardship）风险等。

职位描述：

岗位职责：
1、参与新产品的调研、规划与设计方案制定，完成产品开发全过程的技术支持；
2、负责产品样机的组装、测试及性能优化，确保产品符合设计要求和行业标准；
3、编写产品技术文档，包括设计说明、测试报告、工艺文件等，保障研发资料完整性；
4、配合生产部门进行试产与量产导入，解决制造过程中的技术问题；
5、跟踪市场反馈与用户需求，持续改进产品功能与可靠性。

任职要求：
1、学历不限，具备基本的机械、电子或材料相关知识优先；
2、工作经验不限，应届毕业生或有制造业实践经验者均可；
3、熟悉常用办公软件及基础绘图工具，如CAD或SolidWorks者优先；
4、具备良好的学习能力、动手能力和团队协作意识；
5、工作认真负责，能适应一定的工作压力，愿意在研发岗位长期发展。

职位描述：

岗位职责:
新产品研发：负责导热界面新产品的研发工作，包括配方设计、性能测试等。
技术改进：对现有产品进行技术改进，提升产品性能和质量。
项目跟进：跟进研发项目进度，确保项目按时完成。
技术文件编写：编写研发技术文件，如实验报告、产品说明书等。
行业研究：关注行业动态和技术发展趋势，为公司的研发方向提供参考。
任职要求
教育背景：硕士及以上学历，高分子材料、化学工程等相关专业。
工作经验：有3年以上高分子材料研发工作经验，有导热界面产品研发经验者优先。
技能要求：熟悉高分子材料的合成和改性，具备较强的实验设计和数据分析能力。
其他要求：具有创新精神和团队协作能力，能独立承担研发项目。

职位描述：

岗位职责：
1、 主持产品开发、工程设计、设计验证及优化；
2、 拟定并实施产品结构设计计划和方案，保证产品性能和质量提升，贯彻落实研发技术方案；
3、 负责指导新产品、工程项目结构的样机试制，投产准备工作；
4、 做好成本核算、产品使用说明书、BOM及相关工作；
5、 跟踪新产品用户现场运行，收集汇总分析新应用需求。

任职要求：
1、211以上院校硕士学历或持有高级工程师证书者优先；
2、机械设计制造、机械电子等相关专业优先；
3、具备非标设计选型经验5年以上，了解钣金、材料加工工艺，熟悉各类机械要素选型计算；
4、具有一定电气控制系统设计能力；
5、 熟练使用设计软件(能熟练使用流体仿真软件)。
6、十年以上机械设计类或非标设计类工作经验，五年以上管理团队经验；有除尘行业或设备制造经验更佳

职位描述：

岗位职责：
1、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品；
2、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用；
3、配合销售部进行产品孵化及推广；

任职要求：
1、机械设计及机电一体化，热能与动力，家用电器等热工类专业，本科以上学历；
2、沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 
3、5年以上相关经验；

职位描述：

旺洋智能招聘：UG设计工程师（自动化设备/夹治具/非标定制方向）

**岗位职责：**  
1. 使用UG/NX软件完成非标自动化设备、夹具、治具的3D设计及工程出图  
2. 参与产品结构优化、公差分析及技术文档编制  
3. 协同生产部门解决加工与装配中的技术问题  
4. 根据项目需求进行设计迭代与方案优化  

**任职要求：**  
1. 机械/自动化相关专业，3年以上UG/NX实战经验  
2. 精通复杂夹具、治具及自动化设备结构设计  
3. 熟悉机加工/钣金工艺与材料特性  
4. 具备独立完成整机设计能力者优先  
5. 良好的沟通能力及团队协作意识  

**薪资福利：**  
行业竞争力薪资+项目奖金+五险一金+技术晋升通道  
（具体面议）  

**应聘方式：**  
请将简历及作品集发送至：dgsf168@163.com
邮件标题：UG设计工程师+姓名  

职位描述：

一、岗位名称

手持小风扇研发工程师（硬件/结构/ID+硬件协同方向）

二、岗位职责
1. 需求分析与方案设计：参与手持小风扇的产品定义，根据市场需求（如风速、噪音、续航、便携性等）制定技术方案，明确电机、电池、控制电路、结构等核心模块的技术路线。
2. 硬件开发与调试：负责电机驱动电路（如BLDC/有刷电机PWM控制）、电源管理（充电/放电保护）、档位调节电路等设计，完成原理图、PCB设计及调试，确保风速稳定性、低功耗及安全性。
3. 电机与风道优化：选型或协同供应商定制电机（如直流无刷/有刷电机），优化风叶设计（材质、叶片数、形状）及风道结构，提升风量效率并控制噪音（目标≤XXdB）。
4. 电池与续航管理：设计电池方案（如锂离子电池容量选型、保护电路），优化充电策略（如支持Type-C快充/QC协议），计算并验证不同档位下的续航时间。
5. 结构与ID协同：与结构工程师配合完成手持握持设计（符合人体工学）、折叠/伸缩结构（如有）、防水防尘设计（如IPX4/IPX5）；与工业设计师沟通外观可行性（如轻量化、紧凑性）。
6. 测试与验证：主导或参与样机测试（风速仪测风量、噪音仪测分贝、电池测试仪测续航），解决测试中发现的问题（如发热、电路干扰、结构松动）；推动小批量试产，确保设计可制造性。
7. 合规与成本控制：确保产品符合安规标准（如GB 4706.1/GB 4706.27家电安全、CE/FCC认证）、环保要求（如RoHS），并在性能达标前提下优化BOM成本。
三、任职要求
1. 教育背景
• 本科及以上学历，电子工程、电气工程、自动化、机电一体化、机械设计及其自动化等相关专业。
2. 工作经验
• 3年以上 小家电/消费电子（如风扇、吸尘器、个护小家电）研发经验，有手持小风扇/便携风扇/无叶风扇 直接研发经验者优先。
• 若为应届生或1-2年经验者，需具备扎实的 电子电路基础 或 电机控制/结构设计 实习经验（如参与过电机驱动调试、电池管理项目）。
3. 核心技能
• 硬件能力：熟悉模拟/数字电路设计，能独立完成电机驱动电路（如H桥驱动、PWM调速）、电源管理电路（充电/放电保护）设计；熟练使用 Altium Designer/KiCad（PCB设计）、示波器/万用表 调试电路。
• 电机与控制：了解直流无刷电机（BLDC）或有刷电机的原理，掌握转速控制（如PWM调速）、噪音优化方法；有电机选型/供应商对接经验者优先。
• 电池管理：熟悉锂离子电池特性，能设计充电电路（如支持5V/2A输入、快充协议）、保护电路（过充/过放/短路保护）；能计算电池容量与续航关系。
• 结构协同：具备基础结构设计知识（如握持尺寸、折叠关节强度），能与结构工程师有效沟通，推动ID方案落地（如外观与内部电路的兼容性）。
• 工具技能：熟练使用 CAD/SolidWorks（结构基础）、风速仪/噪音仪 测试工具（有实操经验更佳）；熟悉 EMC/安规标准（如GB 4706家电安全）。
4. 软技能
• 逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力（能快速定位电路/结构/散热等问题）；

职位描述：

我们正在寻找一位富有激情和创造力的迷你小风扇工程师，负责新型迷你小风扇产品的设计、开发、测试和优化全流程工作。您将深入参与从市场概念到量产落地的整个过程，致力于打造在性能、外观、用户体验和成本上都具有竞争力的领先产品。
1. 产品设计与开发：
  ◦ 负责迷你小风扇的整机结构设计，包括风叶、风道、电机支架、外壳、卡扣等。
  ◦ 使用3D设计软件（如Creo/Pro-E, SolidWorks）进行精密建模，并完成2D工程图纸输出。
  ◦ 主导设计评审，确保设计方案在可制造性、可装配性、可靠性和成本方面的最优解。
2. 技术攻关与优化：
  ◦ 专注于提升产品核心性能：风量、风速、噪音、续航时间。
  ◦ 对电机（有刷/无刷）、电池（锂电池类型、充放电管理）、风叶（叶型、角度、数量）进行选型和匹配设计。
  ◦ 解决产品在测试和生产过程中出现的各种技术问题，如异响、抖动、散热不良等。
3. 项目管理与协作：
  ◦ 与电子工程师紧密合作，确保结构设计与PCBA板、按键、LED灯等电子部件的完美配合。
  ◦ 与ID（工业设计）工程师沟通，在保证美学外观的同时，实现产品的可量产性。
  ◦ 跟进模具制作、试模、改模及量产全过程，协助供应商解决模具和生产问题。
4. 测试与验证：
  ◦ 制定测试计划（DVP&R），组织完成产品的寿命测试、跌落测试、高低温测试、运输测试等可靠性验证。
  ◦ 分析和处理测试数据，撰写测试报告，并为设计改进提供数据支持。
二、任职要求（技能与经验）
硬性要求
1. 学历与专业： 机械设计制造及其自动化、机电一体化、材料成型及控制工程（模具方向）等相关专业，大专及以上学历。
2. 工作经验：
  ◦ 初级工程师： 1-3年消费电子产品结构设计经验，有手持小风扇、移动电源、小家电等相关产品经验者优先。
  ◦ 高级/资深工程师： 3-5年以上相关经验，并至少主导过2款以上成功量产的迷你小风扇或类似产品开发全流程。
3. 软件技能： 精通Creo（Pro/E）或SolidWorks等3D设计软件，精通2D工程图绘制。熟悉AutoCAD。掌握ANSYS、Moldflow等分析软件者优先。
4. 专业知识：
  ◦ 精通塑胶/五金模具结构，熟悉常用塑料材料（如ABS, PC, PP, ABS+PC）的特性及表面处理工艺（电镀、喷涂、IML、咬花等）。
  ◦ 熟悉公差分析（GD&T）和尺寸链计算，具备解决实际装配问题的能力。
  ◦ 了解锂电池特性、充放电电路、直流无刷电机（BLDC）工作原理者优先。

职位描述：

一、岗位职责
1、新项目评估,评估新项目功能,ID, 装配设备,技术情况, 
2、负责产品结构设计、结构设计符合产品性能要求；
3、参加项目会议,提供合理的工作时间信息给项目经理；
4、试产问题的提出,试产问题的分析与制定改善对策,回复试产报告的问题 ； 
5、负责机械相关资料(BOM,2D,Tool Plan…)的输出、机械问题改善方案的提出，确保机械设计符合批量生产的要求； 
6、负责产品试产资料,物料的确认,确保试产资料；
7、研发试产现场作业指导；
8、旧机种设计缺陷改进与跟进；
9、新物料打样资料准备，新物料确认 确认的物料与规格书吻合；
10、QE关于产品机械方面可靠性测试评估；
11、QE关于机械方面客户投诉的原因分析与提出改善对策。
任职资格：
1, 年龄:28-45岁；
2, 性别:不限；
3, 岗位经验:机械类专科以上毕业，8年以上工作经验，熟悉塑胶、五金模具，常用材料特性，注塑工艺，零件表面二次加工工艺；
4, 行业经验:5年以上塑胶电子、消费电子类结构开发设计工作经验,有电动类产品结构开发工作经验优先；
5, 籍贯：不限；
6, 婚姻状况:不限；
7, 电脑/办公软件使用要求:精通PRO/E AUTOCAD 熟悉OFFICE等；
8, 沟通协调能力:良好的沟通和协调能力，具有一定的项目管理；
9, 其它要求:具有良好的职业道德，积极向上。

职位描述：

1.中专或高中以上学历，年龄24-36周岁；
2.电子连接器行业工作经验3年以上；
3.熟悉USBTYPEC，新能源汽车各类连接器产品；
4.熟悉办公软件，精通CAD/CREO软件操作。

职位描述：

1.中专或高中以上学历，年龄24-36周岁；
2.电子连接器行业工作经验3年以上；
3.熟悉USBTYPEC，新能源汽车各类连接器产品；
4.熟悉办公软件，精通CAD/CREO软件操作。

职位描述：

招结构工程师/外观设计师各1名，
1、年龄23-30岁之间，大专文凭，2年工作经验，26天工作日，工资6K左右，五险包吃住。
2、熟练使用AwtoCAD,Solidworks等设计软件并能使用CAD软件创建3D模型和工程图纸。、3、具备良好的团队沟通及协作能力，确保设计可制造。
4、解决生产中技术问题。熟悉金属，塑料，木材等材料特征及有灯饰行业经验者优先

职位描述：

1、新产品方案原理图的设计
2、初始BOM的制作/
3、负责组织对新产品进行阶段性总结、改进，保证开发任务质量，组织开展新产品的可行性评估、设计评审、设计验证和试产总结工作
4、产品试产情况的跟踪
5、生产及客户投诉问题的处理岗位职责：
6、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品；
7、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用；
8、配合销售部进行产品孵化及推广；
9、公司主要生产USB3.0\HDMI\TYPE C\耳机座等
任职要求：
1、消费类电子连接器开发工作经验，有大型企业同等工作经验；对消费类连接器技术能够独挡一面；
2、具备较强的沟通、协调能力与项目管理知识，能够带领团队完成产品开发， 解决开发过程中遇到的问题；工作上具有较强的抗压能力。
3、能够吃苦耐劳、有钻研精神、工作认真仔细；有很强的判断、决策、计划与执行能力；高度的工作热情，良好的职业道德沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 
4、5年以上相关经验；

职位描述：

一、岗位职责：
 1、负责为客户设计方案需求变压器产品设计及选型。
 2、跟进样品在客户端测试进度，不定期拜访客户，解决送客户测试样品失效原因分析及对策样品的设计。
 3、负责开发设计变压器，完成新产品从制样到量产的转移工作。
 4、产品BOM表、规格书、成本分析资料的制作。
  

二、任职要求：
  1、应用电子类相关专业大专及以上学历。
  2、2年以上电子或磁性元器件行业设计开发经验。
  3、熟练使用常用办公软件、2D或3D绘图软件。
  4、工作细致、严谨，具有良好的沟通协调能力、学习能力和创新能力强。

其他福利：享有国家法定假日福利，社会保险，房补饭补，享有13薪，过年车费补贴，员工生日会，年会等，公司注重雇员的成长发展，有良好的晋升通道。