职位描述：

一、基本资质要求
    1、学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械制造、运营管理、数字化管理等相关专业，具备3年及以上炉具设备、机械制造、智能制造领域运营管理经验，其中至少1年新质生产力相关（数字化、智能化、绿色生产）运营统筹经验。
2、熟练运用ERP、MES系统及AI工具，掌握精益、绿色生产方法，熟悉炉具行业环保及合规要求，具备基础数据分析与跨部门沟通能力。
3、工作经验：熟悉主营产品（加热炉、热处理炉、熔炼炉等）的生产工艺、核心零部件特性及行业技术标准，了解炉具线市场供需结构与区域发展特点者优先。
二、岗位能力要求
    1、核心技能：
1.1 数字化与智能化运营能力：能搭建数字化运营体系，推动MES系统与生产设备对
接，主导智能产线升级，通过数据分析优化运营，提升生产效率与设备综合效率。
1.2 绿色与合规运营能力：践行“双碳”战略，结合炉具生产特点，制定绿色生产方
案。 熟悉炉具行业技术标准与国际合规要求，建立合规管理体系，推动核心零部件国产替代，确保生产过程可追溯，优化供应链布局，缩短智能产线交付周期，规避环保、出口等风险。
1.3 统筹与协同管理能力：统筹生产、供应链等模块，搭建跨部门协同机制，管理运
营团队，保障运营高效运转；具备创新突破与危机应对能力，适配行业发展趋势。
三、岗位职责范围
    1、构建新质生产力导向的运营管理体系，推动公司运营数字化、智能化、绿色化转型，  
制定运营战略、年度计划及实施细则，确保运营目标与公司发展战略一致。
2、统筹生产运营全流程，优化生产工艺、排产计划，提升产能利用率、生产效率及产品良率，降低生产成本与能耗，推动精益生产落地。
3、优化供应链布局，建立质量与合规体系，搭建运营数据分析体系，实现降本增效，助力供应链协同优化，提升供应链韧性，降低物流成本与交付周期。
4、管理运营团队，对接行业与政府资源，推动运营模式创新，助力公司巩固区域领先地位、拓展市场，适配从“产品供应商”向“解决方案服务商”转型的行业趋势。
四、加分项
    1、有中小型炉具企业运营管理经验，曾主导智能产线升级、绿色生产改造项目并取得
可量化成效（如产能提升、能耗下降），有数字孪生、AI优化燃烧控制等相关项目经验者优先；
    2、持有CDA数据分析师、精益生产管理师等相关认证，具备英语基础（可应对基础出口合规沟通）；
    3、熟悉东莞产业政策、环保法规，拥有炉具行业供应链资源，有出口合规相关经验，了解相关炉具行业战略运营逻辑者优先。

职位描述：

岗位职责：	
1，负责生产物料的领用，管理
2、对班组成员进行生产操作工艺，品质，产品性能方面的技能培训。
3、检查操作人员的工作的准确性。
4、确保安全生产，组织协调好员工，确保生产计划顺利进行，维护现场工作秩序及各种纪律。
5、发现，反馈出现的问题，调节好员工的心态，评估及激励下层员工。
6、根据生产计划安排生产，按时按质按量完成每天的产量指标。
任职要求：	
1、男女不限， 身体健康； 25-35岁。
2、具备变压器行业生产现场管理2年以上工作经验； 特别优秀者可放宽要求。
3、有大局观念，有团队协作精神，有一定的组织能力，领导能力。
4、对5S管理熟练掌握者优先 。

职位待遇：	
1	底薪：2080元/月。
2	岗位工资：面议。
3	加班费：平时17.73元/小时，周末23.64元/小时。
4	绩效评定：面议。
5	工龄奖：入职满1年，100元/月。
6	全勤奖：100元/月。
7	餐补：360元/月。
8	年终奖：入职满1年，工作表现优秀，参与评定。
9	可购买深圳/东莞/湖南社保。
10	补充商业保险。
11	家庭关怀福利：春节与儿童节向家属提供关怀慰问；每年父母陪伴旅游津贴500元-1000元。
12	外部培训基金：入职满3年，可申请1000元-3000元外部培训基金。
13	带薪年休假：入职满1年3年5年，分别有5天6天7天带薪年假。
14	人文关怀：开工利是，子女升大学，结婚，生育，迁新居等公司礼金。
15	员工礼物：生日礼金以及端午节，妇女节，儿童节，国庆节，中秋节，元旦节，元宵节，春节发放8次节日礼品。
16	旅游与团建：每年2次以上。
17	健康与休闲：年度体检与文娱比赛活动。
18	职业发展：公司高速成长阶段，发展空间大。
19	办公环境：非常精致优美，团队气氛始终和谐高效。
20	免费宿舍：配置全新空调/热水器/宿舍床，管理完善，环境良好。
21	在外住宿的夫妻双方在职满一年后，补贴100元/人/月住宿费。
工作时间：
周一至周五，周六算加班；

职位描述：

1.两年以上模具生产工作经验
2.吃苦耐劳，扛得住压力。

职位描述：

岗位职责：
1、按照生产计划完成仪器仪表产品的组装和包装工作
2、负责生产设备的日常操作和维护保养
3、严格执行产品质量标准，确保产品符合规格要求
4、配合生产线各项作业安排，完成上级交办的其他任务

任职要求：
1、年龄18岁-45岁，身体健康，能适应生产车间工作环境
2、工作认真负责，具备良好的团队合作精神
3、能接受加班安排，遵守公司各项规章制度
4、要求有3年以上同行业工作经验

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产计划的制定和执行，确保生产任务按时完成；
2、监督生产流程，优化生产效率，控制生产成本；
3、协调生产部门与其他部门的沟通，解决生产中的问题；
4、与新产品试产和工艺改进工作；
5、确保生产安全和产品质量符合标准；

任职要求：
1、不限学历，20-35岁，有制造业工厂管理经验优先；
2、熟练操作办公软件；
3、具备良好沟通协调能力；
4、能够适应生产现场环境，有责任心。

职位描述：

岗位职责：
1、协助制定生产计划，确保生产任务按时完成
2、监控物料库存水平，及时提出采购需求
3、跟踪生产进度，协调解决生产异常问题
4、参与生产数据的收集与统计分析工作
5、协助优化生产流程，提高生产效率

任职要求：
1、本科应届毕业生，机电一体化、机械、管理类等专业
2、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神
3、学习能力强，能快速适应工作环境
4、工作认真负责，有较强的责任心
5、能熟练使用Office办公软件
6、该职务有3年以上同等经验者薪资可面谈

职位描述：

五年以上五金模（一定要有）行业生管工作经验，熟悉五金模的流程，服从安排，身体健康：

职位描述：

1. 招储备干部及文职类，具备良好的学习能力和适应性，能快速融入不同的工作环境。
2. 普通话流利，沟通无障碍，有利于日常工作中与团队的有效交流。
3. 有责任心，对工作认真负责，对报表数据敏感，会电脑，能操作ERP系统。
4. 大专学历，需有扎实的专业基础。
5. 可接受无工作经验，但积极进取，具有较高的可塑性和发展潜力。

职位描述：

1、学习分切机、平张压纹机及卷筒压纹样机；
2、协助生产主管进行生产计划的制定、排程与日常生产进度的跟踪，确保生产任务顺利执行。 
3、 参与生产现场管理，协助处理生产异常。 
4、​ 负责生产数据的收集、统计与分析，参与损耗控制、质量改进活动。
任职要求：
1、中技/中专及以上学历，有工业工程、机械工程、自动化、等相关专业背景优先。 若无经验但对生产制造有浓厚兴趣可培养，具备良好的动手能力和学习能力。  
3、积极主动，责任心强，能适应生产环境并承受一定的工作压力。 有纸张行业经验者优先
工资：试用期1-2个月：5250元/月含餐补850      转正：5750元/月含餐补850元，加班费另算，综合工资在6000-7000元；
福利：  深圳社保、意外保险、年假、年终双薪、（直接分摊到每月工资里，不用等到年底一次性发）、长白班、朝九晚六、工龄奖、生日假+红包，夜宵补助、加班费20元/小时、节假日福利发放等；

职位描述：

1. 专科文化以上（应届毕业生可培养），熟悉办公软件，电脑绘图（男女不限）。
2. 心态观念适当，愿意从基础做起，对纸品行业了解的优先。 
3. 工资面谈。

职位描述：

岗位职责：
1、负责按要求进行产品加工作业；
2、负责按品质要求，加工产品；
3、负责按生产工艺，进行产品加工；
4、负责个人工作区域的5S管理；
5、负责对所加工的工艺或工序，进行异常报告；
6、负责设备的维护保养个人使用的工具；
7、负责个人工作区域的水电正常开关；
8、负责个人工作岗位的安全生产管理。

任职要求：
1、18岁-45岁；
2、熟悉电子料，有一定的电子类产品、自动化设备装配工作经验优先，品质观念强；
4、具备较强的责任心，有良好的沟通能力、团队精神；

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产车间日常管理与人员调配，确保生产任务有序开展
2、熟悉压铸工艺流程，优化制造环节，提升生产效率
3、掌握模具结构知识，具备独立修改和调试模具的能力
4、及时处理生产异常状况，快速恢复生产节奏
5、完成基础设备维护保养，保障设备正常运行
6、推行7S现场管理，营造整洁有序的生产环境
7、实施精益生产理念，持续改进生产工艺
8、严格执行ISO9001质量管理体系要求
9、制定生产计划，合理分配生产任务
10、监控生产进度，确保按时完成生产目标

任职要求：
1、高中及以上学历
2、5年压铸生产管理经验
3、熟悉五金模具结构与压铸工艺
4、具备生产技术管理与现场协调能力
5、掌握生产计划编制与进度控制6、了解7S管理与精益生产方法
7、熟悉ISO9001质量管理体系
8、具备问题分析与解决能力
9、能够独立处理生产异常
10、具备基础设备维修技能

职位描述：

岗位职责：
1、根据母公司或集团战略目标，制定外派子公司的中长期发展规划和年度经营计划，并监督子公司战略实施进度，确保目标达成。
2、负责子公司管理层及关键岗位的选拔与配置，建立高效团队。
3、制定并执行人力资源政策，包括招聘、培训及薪酬福利管理等。
4、协调母公司与子公司之间的信息传递，确保政策和指令有效落地。
5、处理子公司与外派国政府、客户及合作伙伴的关系，遵守当地法律法规。
6、监督子公司财务、质量、安全等关键环节，防范合规风险。
7、确保外派人员遵守相关法规要求，办理合法工作手续。
8、通过数据分析定期评估子公司运营效率和市场表现。
9、根据评估结果调整战略或组织架构，提升整体效能。

任职要求：
1、具备跨文化管理能力、战略思维、风险控制意识及团队协作能力，熟悉母公司业务模式和巴西市场环境。
2、本科或以上学历，专业不限，机械设计、工业工程、电子工程等理工类专业优先。
3、逻辑思维和问题分析能力强，保持好奇心和同理心。
4、沟通能力优秀，富有团队精神，具有良好的自驱力和执行力。
5、英语听说读写能力良好或会葡萄牙语优先。
6、接受外派巴西工作。

职位描述：

岗位职责：
1、制定并落实公司生产目标，确保任务顺利完成；
2、拟订、检查、控制及改进生产部相关制度；
3、合理安排生产工作，优化生产过程管理；
4、根据生产需求对设备进行保养、维修和改造，推动持续改进；
5、协调生产部内外部事务，保障高效运作；
6、督促落实6S管理及质量/环境管理体系要求；
7、分析生产数据，提出优化建议，提升生产效率；
8、监督安全生产，确保符合公司及行业规范；
9、参与新产品试产，协助完善生产工艺流程；
10、定期向上级汇报生产进度及问题解决方案；

任职要求：
1、高中及以上学历；
2、2-3年管理工作经验，熟悉生产管理、设备维护及保养；
3、年龄28-40岁；
4、具备踏实勤恳、吃苦耐劳的工作态度；
5、良好的沟通、协调及组织能力；
6、熟练操作电子表格及Office办公软件；
7、了解电子产品生产流程者优先；
8、熟悉7S管理及生产现场管理方法；
9、能够承受一定工作压力，适应加班需求；
10、具备较强的责任心和团队协作意识；

职位描述：

岗位职责：
1、编制生产计划，组织均衡生产，确保保质保量按时完成任务；
2、负责生产部门的人员、设备、设施及环境管理；
3、拓展并管理生产外包服务，跟踪外包执行情况；
4、严格执行公司质量管理制度，确保产品质量达标；
5、从生产角度参与供应商管理，并与工程部门协作导入新产品；

任职要求：
1、熟悉生产计划编制与执行，具备较强的品质管理能力；
2、擅长流程优化及统筹组织，具有良好的沟通协调能力；
3、能够快速分析问题并提出解决方案；
4、会看图纸，有生产项目管理经验者优先考虑；薪资可面议！！

职位描述：

1.负责执行生产计划安排，确保产品质量，按时完成生产任务，努力达到质量目标。
2.负责对生产产量的记录，统计、分析。
3.负责对生产进度的跟踪
4.负责对生产部各项规章制度的建立、执行。
5.制定生产作业指导书并实施。
6.生产过程中质量异常时及时分析原因并采取纠正措施。
7.生产过程使用的工具管理。
8.生产部“6S”的贯彻实施。
9.严格按生产工艺条件组织生产。
10.严格按设备操纵指引规范操作，确保安全生产。
11.负责各工段的质量目标的制定，落实。
12.掌握设备的使用情况，并对存在的问题提出解决方案，确保设备的利用率和完好率提高，达到并超越质量目标。
化工专业优先,
13.后续工作地点：惠州

职位描述：

两班倒工作时间！ 
技术要求：需接受基层生产技术与产品质量的辨别能力，与对公司流程系统熟悉程度等的培训！
1.按照生产计划每日定岗产线员工，保证计划机器按时完成。
2.监督，指导，培训员工100%按照SOP要求进行作业，控制生产过程质量；
3.及时识别并且汇报安全风险；
4.及时识别并且反馈异常（包括缺料，设备异常，人员分配等）；
5.提升员工的多技能；
6.保持产线整洁，识别产线改善机会；
7.必要时顶岗；
8.培训新员工；
9.配合完成主管安排的其他工作；
职位要求：
1.中技及以上学历,机电或相关专业；
2.有机械/液压/电气产品装配经验；
3.了解精益生产；

职位描述：

招聘要求：
1.中专或高中以上学历;
2.至少两年以上产线管理经验，消费类或汽车电子行业管理经验者优先。
3.能接受两班倒工作制;
4.能够适应电子装配防静电车间环境，穿戴防静电工衣；
5.能够使用基础办公软件;
6.具备良好的沟通与现场管理能力，注重团队协作与员工关怀;

薪资待遇：
1.包吃包住
2.五险一金
3.年底双薪

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产车间的日常管理和生产调度工作，熟印刷后工艺
2、制定生产计划并进行排单管理
3、负责物料控制和外部加工协调
4、统筹管理生产全过程，确保生产任务按时完成
5、监督产品质量，确保符合工艺和品质要求任职要求：
1、具有3年纸品印刷包装行业从业经验
2、熟悉产品工艺、用料、制造流程和品质标准
3、具备生产现场管理和人员管理能力
4、年龄要求25岁到48岁
5、具备良好的沟通能力和抗压能力
6、工作责任心强，有上进心和勤奋好学精神

职位描述：

 1、中专以上学历，机械/电气专业，2年以上相关工作经验
2、熟练3D软件Solid Work及2D CAD等软件看图
3、自动化设备生产车间相关生产现场管理与统筹
4、具有良好的统筹计划能力，沟通协调能力，数据收集及逻辑分析能力
5、通晓成本控制的方法与手段，成本控制意识强烈
6、熟悉企业生产管理流程，运作模式及特点，熟悉生产现场管理方法与技巧
7、年龄要求： 22~35岁

职位描述：

Qualifications: 任职资格

1  大专及以上学历，有PIE工作经验背景和理工类专业为佳
2  能够熟练运用常见办公软件（Excel、Word、PPT），具备数据分析、数据统计处理技能，具备实施数据管理
3  熟悉ISO9001，ISO14001、TS16949要求。
4  精通PDCA与PDCA循环管理方法。
5  能够高效、可控地使产品质量符合预期要求，增进顾客满意度。对质量风险的识别、评估和控制的能力，对质量标准的把握能力。
6  具备良好的沟通技巧知识和人员管理能力，要有良好的组织能力，有良好的团队精神。
7 懂得生产成本管理，讲究工作的方式方法，稳定队伍培养新人
8  工作主观能动性强，思维严谨，逻辑性强，具有较好的举一反三的能力。
9. 英文良好，可以邮件同客人沟通，会一般的口语并可以同客人交流最佳。

Job Description：工作职责

1. 全面负责生产车间的日常事务管理工作;改进完善工厂的工作流程和标准。
2. 编制年度、季度、月度生产计划，建立产能分析资料;根据订单做好生产计划的前期工作。
3. 制定并跟进生产日程计划，并对生产报表进行分析，配合业务部准确合理的控制库存。
4. 执行生产计划，监控生产进度，合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关，确保大货按质按量的完成。
5. 实施标准的精益生产及作业方法，提升生产效率。
6. 控制生产成本，管控生产各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费。
7. 领导、管理工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态
8. 安全生产责任人，贯彻落实安全生产方针政策，组织安全生产检验，杜绝工厂的生产安全事故。
9.制定培训计划，定期对全厂员工进行质量管理方面的培训，不断提高员工的质量意识。

职位描述：

岗位职责：
1、协助生产主管进行生产线的日常管理工作；
2、参与制定并优化生产流程和标准操作规程；
3、监督生产进度，确保按时完成生产任务；
4、负责生产数据的统计分析，提出改进建议；
5、协调与其他部门的沟通，解决生产过程中的问题；
6、参与新员工的培训与指导工作；
7、定期检查生产设备，确保设备正常运行；
8、执行上级安排的其他相关工作任务；

任职要求：
1、本科学历，专业不限；
2、有无工作经验均可，接受应届毕业生；
3、具备良好的学习能力和适应能力；
4、具有较强的团队合作精神和责任心；
5、能够承受一定的工作压力；
6、具备良好的沟通协调能力；
7、对生产管理有浓厚兴趣，愿意长期发展；
8、能熟练使用办公软件者优先考虑；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责厂内生产的协调；
8、督促做好6S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、高中及以上学历，五金压铸加工相关行业6年以上工作经验。35-48岁；
2、5年以上压铸行业工作经验。有大型五金制品公司生产经理经验优先，精通压铸厂生产管理、人员安排、各部门生产协调；具备一定的执行决策能力。
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

1.高中、中专及以上学历（优秀应届大专毕业生亦可）；
2.有2年以上电子厂车间组长管理工作经验，熟悉电子车间后焊及装配工位流程；
4.具备按主管生产计划安排组织本组生产计划、调配人力资源的能力；
5.具有现场处理生产过程中出现的品质异常的能力；
6.能够适应加班，能够承受一定工作压力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
3、保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
5、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
6、完成上级交办的其它事宜；
任职要求：
1、学历不限，经验不限，语言不限；
2、工作认真细致，积极进取，善于学习与沟通；
3、具备较强的执行能力，能吃苦耐劳；
4、熟悉仓库管理流程者优先考虑；

职位描述：

1.从事机械设备、自动化等相关行业1年以上工作经验；
2.熟知自动化原理，有较强的沟通能力、协调能力；
3.熟知自动点胶机，焊锡机、自动螺丝机等设备的操作，调试和维护；
4.能独立完成自动机的故障排除，异常处理。

职位描述：

【工作内容】
1. 全面负责熔喷线、超声波复合线、撒粉喷胶生产线、纺粘生产线、针刺热风生产线等生产线的运营管理，制定并执行生产计划，确保按时保质完成生产任务；
2. 监督生产过程中的质量控制与成本管理，推动工艺改进与技术创新；
3. 协调生产、技术、采购及仓储等部门，提升整体运营效率；
4. 分析生产数据，优化资源配置，持续提升产能与产品质量。
【任职要求】
1. 大专及以上学历，非织造材料、材料工程、化学工程或相关专业背景；
2. 5年以上非织造材料生产管理经验，有团队管理经验者优先；
3. 熟悉熔喷线、超声波复合线、撒粉喷胶生产线、纺粘生产线、针刺热风生产线生产工艺流程及设备操作，具备较强的质量控制意识；
4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力，能适应出差工作。

职位描述：

任职资格：
1、服从安排和管理，有团队精神，态度端正，为人正直，能吃苦耐劳；
2、有一定的沟通协调能力，管理经验； 
3、3-5年车间管理经验；
4.年龄：20-38周岁

岗位职责：
1.根据生产计划合理安排生产，并跟进生产进度，完成达成率100%。
2.现场5S管理，车间人员工作安排，纪律管控，合理利用及调控资源
3.现场制程管控，严格按SOP执行，制程不良分析，处理并实施有效对策。
4.减少品质事故的发生 ，经不断给班员工培训零错漏混料。
5.场物料状况跟进，报废率控制，物料异常及时处理
6.工艺分析优化，提高产品良率，产能优化及效率提升
7完成上级临时交代的工作任务。 
8.负责统计跟踪每日员工出勤状态，严格执行开展早会，严格审核请假、辞职申请，确保生产正常开展。

职位描述：

具体负责产品加工的组织及生产过程的管控,督促生产按时,保质,保量完成任务.按日检查生产进度情况,根据生产现场情况与相关人员沟通,合理调配人,材,物,确保生产顺畅进行.
1.需要具备很强的品质管理,流程优化能力,有很好的分析问题和解决问题的能力,协调,沟通能力.
2.从事五金及压克力品类（展示品类工艺等工作熟悉）。展示柜等生产企业管理工作经验 .懂相应的产品结构及配件加工工艺和品质标准

职位描述：

1.往生产管理方面培养，需要学习车间生产技术和人机料法环。需要大专以上学历。
2.往工程技术打样方面培养。