职位描述：

1、高中以上学历，年龄不限，能力突出者可放宽学历要求
2、有良好的语言表达能力，沟通协调能力，分析判断能力，抗压能力强
3、有销售经验者优先
4、底薪+提成，需自行带车

职位描述：

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1、性格开朗，口齿伶俐，反映敏捷，协调能力强，适应能力强，有较强的责任心。
2、免费提供统一全面的岗前培训，带薪培训试用期1-2个月，分组制培训入行有人带，产品工艺到业务流程全程培训。
3.待遇：包吃，底薪+提成+奖金，综合月收入可达4000-10000以上岗位职责.
4、通过电话联系业务，开发和维护客户资源,协助区域负责人开展市场营销工作
5、完成公司制定的销售目标和任务

任职要求：
1、性格开朗，具有良好的沟通表达能力
2、具备较强的适应能力和责任心
3、反应敏捷，具有良好的协调能力
4、市场营销专业优先考虑
5、能够接受公司提供的岗前培训

薪资待遇：
1、底薪加提成及奖金制度
2、综合月收入可达4000-10000元以上
3、提供免费工作餐
4、完善的培训体系，带薪培训试用期1-2个月
5、分组制培训，有专人指导协助 ，公司每季度安排业务员旅游，每年有出省旅游，福利多多。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行所负责国内市场的电梯销售计划，开发和维护客户资源。
2、通过独立网站、社媒等渠道推广公司产品，主动开发客户并跟进分配的询盘。
3、接待来访客户，进行商务谈判及合作沟通。
4、处理客户询盘，包括登记、回复及后续跟进，及时解决客户需求。
5、深度开发现有客户资源，挖掘潜在合作机会。
6、从询盘到订单交付全程跟踪，确保按客户需求完成交付。
7、处理客户异议，提供售后服务支持。
8、制作报关及清关文件，收回货款，并记录业务数据。
9、协助完成公司制定的销售业务目标和计划。

任职要求：
1、本科学历，国际贸易或相关专业优先考虑。
2、年龄22至30岁，形象良好，英语书面能力优秀，口语可进行基本交流。
3、熟悉外贸流程，有电梯或五金行业经验者优先。
4、经培训后能掌握电梯产品知识，并为客户提供合理方案。
5、具备良好的国际市场拓展能力，擅于沟通，能准确理解客户需求。
6、执行力强，条理清晰，责任心强，工作认真细心，具备积极主动的工作态度。
7、具有团队合作精神，职业操守优良，对企业忠诚。
8、性格外向，有事业心，渴望成功，能够承受一定工作压力。  

薪资结构：底薪（面议）+ 绩效/提成 + 全勤 + 五险  
公司福利：法定节假日、免费住宿，水电费平摊。