中国平安招聘售后服务员招聘

　　【工作内容】每个月公司会分配一批客户给我们跟踪，我们需要为这些客户比如办理理赔款﹑催交保费﹑生存金领取﹑递送发票等售后工作。

【客户来源】我们跟踪的客户是由营销部门的业务员开发的客户，这些客户是由于营销部的业务员已离职，他们开发的客户就会进入我们售后服务部门去跟进他们的售后服务。

【福利保障】公司提供意外伤害保险，住院医疗保险，定期寿险，养老金及养老公积金等福利。

【工作时间】星期一至星期五每天早上8：00回公司开早会，一般开一个多小时，之后各自去跟踪自己的客
户的售后服务。我们的工作是很有弹性的，我们在家中也可以工作，只要有上网的地方我们也能查到我们的
客户的保单状态。

【新人培训】新员工在上岗前需要进行免费的培训，一般培训五天，培训完可正式上岗，但培训期间不计工资。

【入职条件】新员工入职前要做一份LASS测试，LASS测试是我们公司与美国一家心理学公司开发的一套员工甄选系统，这份测试没有固定答案，也不知道那一个答案才是高分，只能按照自己的实际情况去回答，测试数据会传致美国，并算出一个分数，只有分数在4分及以上才有资格成为我公司员工，若测试不过，只能一年后再有机会测试。

【上岗资料】需提供毕业证复印件，本人身份证正反面复印件，建行存折或建行卡复印件，大一寸照片四张，本人生活照一张。

【晋升制度】任何人晋升都按照平安基本法，每人晋升都是公平公正，各职级能者居之，每天工作不用看任何人脸色。

【与我联系】我对我们售后服务的工作已介绍得很详尽，有意求职者可与我联系.
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