核心定位： 产品的“制造设计师”，负责将研发图纸转化为可量产的产品，制定工艺流程、作业标准，并解决生产现场的技术质量问题。
岗位职责：
1、新产品导入（NPI）： 参与新产品的设计评审，从制造角度评估设计的可制造性；主导新产品的试产，跟进问题点并推动改善，确保顺利量产。
2、工艺文件制定： 编制及维护生产工艺流程、作业指导书（SOP）、控制计划（CP）、潜在失效模式分析（PFMEA）等核心工艺文件 。
3、现场问题解决： 负责处理生产过程中出现的工艺技术问题，分析不良品原因，提出并实施纠正和预防措施，保障制程稳定性和良品率 。
4、持续优化： 通过对现有工艺的改进（如工装夹具优化、参数调整），提升生产效率、降低制造成本。
5、跨部门协作： 与研发、质量、生产部门紧密合作，确保产品从设计到出货的全过程工艺受控。
任职要求：
1、教育背景： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、电气工程、材料成型、自动化等相关专业。
2、专业技能： 熟悉机械制图及公差配合，能熟练使用SolidWorks、AutoCAD等绘图软件；了解基础制造工艺（如机加、钣金、装配、焊接、注塑等）中的至少一种 。
3、工具应用： 熟悉IATF16949或ISO9001质量体系，掌握APQP、PFMEA、CP等工具者优先；能熟练操作办公软件 。
4、综合能力： 具备较强的问题分析和解决能力，逻辑清晰，沟通协调能力强，有责任心。

薪资待遇：基本工资+加班+生活补助  月综合工资10000-25000元，满一年者年底双薪，满1年后每年按100元工龄补助递增，满1年后员工返家（户籍地）路费补助（按往返地高铁二等座标准）；公司统一购买社保；提供公寓住宿。
工作时间：每周一至周六，周一至周五白天8小时+晚上3小时加班，周六白天8小时，周末固定休息，法定节假日根据生产订单情况酌情放假。