职位描述：

**岗位职责：**  
1. 负责公司整体营销策略的制定与实施，完成公司下达的销售目标；  
2. 组建营销团队，带领团队开拓市场，维护客户关系，提升品牌影响力；  
3. 分析市场动态，组织参观和参展行业及产品专业线下会展或论坛，提升公司的知名度，促成与行业及协会良好的互动关系；  
4. 协调内部资源，完善产品宣传资料，优化销售流程，提升团队工作效率；  
5. 定期提交销售报告及市场分析，为公司决策提供依据。


**任职要求：**  
1. 本科及以上学历，年龄40岁以下，高分子材料或市场营销或工商管理专业优先；  
2. 5年以上制造业管理或营销经验，硅橡胶材料或硅橡胶制品行业，电线电缆生产或工程技术背景者优先；  
3. 具备出色的市场分析、策划及执行能力；  
4. 优秀的团队管理能力和沟通协调能力；  
5. 具备较强的创业或事业理想，能够适应全国出差。

**薪资待遇：**  
1. 薪资面议，提供具有竞争力的薪酬及绩效奖金；  
2. 完善的福利体系：五险、带薪年假、节日福利等；  
3. 广阔的职业发展空间和培训机会。
**工作地点：**  
全国出差（最主要是在华东区域）

职位描述：

岗位职责:
1、负责门店全面运营管理，为公司业绩目标、经营质量目标、可持续发展目标负责;
2、建立高效的组织体系和业务体系，完善各项制度及工作流程；
3、负责内部人才培养、团队建设，推进企业文化的建设工作；
4、考核评估各部门工作成效，检查及修订各部门工作目标，保证年度经营目标的实现;
5、整合内外部资源，协调各部门工作，确保公司资源利用和利润；
6、建立和维护所需的外部关系，包括客户、主机厂供应商、当地政府以及同品竞争者;
7、防止发生重大安全事故，加强职工安全教育、提高职工及环境安全系数。
任职要求:
1、大专及以上学历；
2、有激情，有干劲，熟悉门店运营管理;
3、形象良好，表达能力佳，良好的沟通协调能力，优秀的团队领导能力；
4、有新能源商用车经验的优先考虑；
5、具体薪资面谈。

职位描述：

岗位职责：
1、开发新客户并维护现有客户关系，完成公司制定的销售目标；
2、熟悉产品特点，在相关部门支持下制定客户报价方案；
3、及时回复客户咨询，保持积极沟通，推动订单达成；
4、负责客户联系、报价编制、商务谈判及合同签订工作；
5、跟进已确认订单的生产进度，并协调出货和收款事宜；
6、收集和分析市场信息，拓展新的销售领域；
7、通过行业展会等渠道开拓潜在客户资源；
8、处理客户反馈及需求，协调内部部门解决问题并跟进结果；

任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、具备两年以上书版或纸品印刷相关营销管理经验；
3、英语四级或具备流利的英语口语表达能力者优先；
4、拥有一定客户资源者优先考虑；
5、具备较强的市场开拓能力和客户服务意识；
6、良好的沟通能力和团队协作精神；
7、能够承受工作压力并具备较强的目标导向意识；
8、熟练使用办公软件及相关业务工具；

职位描述：

职责内容：
岗位职责：
1、协助总经理参与企业战略的制订，为公司各项决策提供决策依据；
2、协助总经理制定公司发展规划、经营计划、业务发展计划；
3、结合公司战略目标，分析竞争环境，制定公司长期、中期、短期的市场策略、销售政策，组织制定《年度销售预测计划》《人员需求计划》《营销运营费用预算》交付总经理进行综合评审；
4、根据公司年度销售目标和市场营销计划，结合经销商现状，制定年度、月度促销政策、激励政策、产品组合等，稳固提升产品市场占有率；  
5、组织开展市场调研：竞争对手产品在市场上市场定位、产品结构及风格、价格及销售情况，综合客户需求、反馈意见，机会与风险以及市场和技术发展态势，对各种信息进行整理、分析、建档， 对本企业所有产品的市场供求信息进行跟踪、调查、分析与预测，并建立市场信息资料库，指导编写市场调查报告向总经理汇报；
6、开发、维护、评估公司各类销售渠道方式；
7、根据市场竞争状况，结合公司产品的市场竞争力，依据《年度销售预测计划》指导各下属对年度销售任务进行区域分解，制定《年度、季度、月度销售计划》，并实行目标管理和计划管理；
8、根据销售经理提报的各大区销售量、回款情况及授信额度进行汇总分析，反馈给总经理；
9、审核客户销售合同，明确销售合同中法律、交期、报价金额等相关条款；
10、对销售总监提报的客户销售订单统筹汇总分析传、货款回款率、销售增长率、呆账、坏账情况进行分析提报总经理；
11、制定新客户的开发及老客户的维护方案与执行；
12、建立客户关系进行客户分析，挖掘用户需求，协助处理客户投诉，跟踪处理结果，并组织进行客户满意度调查；
13、参与产品立项、品牌推广、市场推广工作；
14、做好整个营销团队的部门建设工作；
15、对部门的费用支出予以监管，做好部门费用支出的合理化预算与评估，控制部门整体成本支出。
任职资格：
1、年龄35岁以上，学历大学本科（统招）以上，机械或市场营销、管理等相关专业；
2、十年以上销售或销售管理工作经验，三年以上同岗位工作经验；
3、五年以上销售团队管理经验；
4、善于与客户沟通，能够达成共识，口头表达能力强，能够有效的管理客户。

职位描述：

岗位职责：
 1. 负责制定年度、季度销售计划，并根据客户及市场的情况，制定销售策略，完成公司下 达的销售指标；
 2. 搜集和积累市场信息，分析市场动向，选择适当的国际市场，开发进出口业务；根据国 际市场形势，提出开拓其他国际业务的建议；关注同行业的产品动态，根据国际市场的发展 情况，及时调整销售策略，积极开拓市场，提高市场占有率； 
3. 带领外贸团队积极开拓国际市场，建立和发展国外客户，对客户进行调研、完成商务谈 判与签订合同；
 4. 选择好对本公司产品影响力打的国际展会，合理安排参会人员，做好展会的详细安排；
 5. 选择适合公司的推广平台，监督推广进度和结果及时做调整和更新推广内容，根据公司 的推广，及时跟踪询盘，并知道业务员做好回复和沟通，提高签单率；
 6. 根据销售指标，制定计划及执行方案并付诸行动，对订单进行严格管理和密切监督，负 责外贸订单的评估、跟踪、业务流程的管理和风险控制；
 7. 负责所接订单的生产和货源，货物验收、运输等过程的跟踪，及时处理各环节出现的问 题；
8. 负责客户资料的整理，做好客户需求的及时反馈和处理，做好售前、售中、售后服务； 合同履行过程中紧急意外情况的妥善处理； 
9. 负责下属业务员的培养和指导，负责日常管理工作，帮助建立、补充、发展、配音销售 队伍，激发团队力量，提高工作效率；
10. 根据国际市场形势，提出开拓其他国际业务，
11. 确保部门内做到应有的各种统计资料、表格、档案的完整性、正确性、安全性，并对此 负责。 
任职要求： 
1.3 年以上外贸经理或总监工作经验； 
2.本科及以上学历，英语、商务英语、国际贸易等相关专业，英语四级及以上，具备优秀的 英文听说读写能力，有外企工作经验者优先；
3.熟练进出口业务流程（电子产品行业），有很强的独立处理和解决问题能力；
4.有开展外贸业务，拓展海外市场，开发、维护国外客户能力； 
5.协同研发技术人员，收集行业新品资料/技术资料进行销售市场调研、销售规划、客户开 发、项目洽谈； 6.有良好的市场判断和开拓能力，善于公关交际，有突出的谈判和应变能力。 6..熟悉线上推广外贸平台，并有参加国际展会经验。
7.工作细致有耐心，具责任心强，沟通能力佳，富有激情、较强的抗压能力及自我驱动力； 有良好的客户服务意识和团队合作精神。愿意在企业内长期发展。

职位描述：

岗位职责：
1、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
2、确定销售部门目标体系和销售配额；
3、制定销售计划和销售预算；
4、负责销售渠道和客户的管理；
5、组建销售队伍，培训销售人员；
6、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、有销售管理工作经历者优先；
2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

职位描述：

岗位职责:
1.协助营销总经理制定市场攻略，参与品牌战略规划；
2.管理和优化营销团队的销售流程，提升团队绩效；
3.参与制定销售薪酬和绩效考核体系，激励团队达成销售目标；
4.协助营销团队进行客户关系管理，维护品牌形象；
5.支持营销团队在市场调研和竞争对手分析等方面的工作。

任职要求：
1.具备强烈的市场意识，能够准确把握市场动态；
2.有团队管理经验，能够带领团队完成销售目标；
3.优秀的组织能力和协调能力，能有效管理客户关系；
4.具有较强的品牌策划和市场策略思考能力；
5.优先考虑具有相关行业工作经验者。

职位描述：

【岗位职责】
1、配合部门目标，完成库存产品分析研究及营销计划，计划统筹产品推广（线上+线下），对结果负责
2、根据部门任务分解到个人的指标，进行工作规划与落地，包括但不限于推品项目、单次策划活动等；
3、管理品牌端和营销端相关的各类策划方案项目（包括但不限于品宣。种草、平台大型活动、资源型活动等），策划方案执行落地，以及全项目的沟通、协调、推进；
4、根据新平台和生意需要，完成批发与零售开发下单和统筹工作，保证产品按计划顺利销售，根据单品推广节奏进行销售预估，打造客户圈层；
5、其他领导安排的任务。

【任职资格】
1、专科及以上学历，3年以上零售企业库存营销经验，有线上运营经验者优先；
2、熟悉超市或电商行业供应链管理及库存作业流程；
3、具有较强的数据分析能力、库存管理实操经验，统筹规划能力；
4、具有良好的执行力、沟通协调能力、团队合作意识；
5、有优秀项目管理经验者优先

职位描述：

一、岗位职责：
1、渠道推广与品牌落地
1.1 协助总经理制定定制品牌年度渠道推广策略及执行计划，包括线上线下活动策划、资源整合及效果评估；
1.2 负责符合定制品牌重点渠道的拓展与维护，负责推广的具体实施与执行落地，包括推动品牌陈列优化、促销活动落地及销售目标达成；
1.3 分析市场竞争动态，挖掘渠道合作机会，制定差异化推广方案。
2. 客户开发与管理
1.1 主动开拓潜力客户资源（分销商、连锁门店、团购客户等），建立并维护长期合作关系；
1.2 针对客户需求提供定制化解决方案，推动合作签约及后续订单落地；
1.3 定期跟进客户销售数据，分析市场反馈，优化客户服务流程。
3. 数据分析与策略支持
3.1 收集并整理渠道销售数据、市场竞品信息，形成定期报告供管理层决策参考；
3.2  协助总经理优化业务流程，提升渠道运营效率及客户转化率。
4. 团队搭建与培养
4.1 根据业务发展需要，逐步参与团队组建，协助制定团队目标及考核机制；
4.2 带教新人，提升团队专业能力，推动业绩目标达成。
二、任职要求：
1.基本条件
1.1学历：本科及以上学历，市场营销、工商管理、快消品相关专业优先；如一线实战工作经验丰富者，可适应考虑降低学历要求；
1.2经验：3年以上快消品行业经验，有渠道推广、客户开发或品牌运营成功案例；
1.3技能：
1.3.1 熟悉快消品渠道运作模式（传统/新兴渠道），具备市场分析与资源整合能力；
1.3.2 优秀的沟通谈判能力及商务拓展技巧，能独立完成客户开
发全流程；
1.3.3 熟练使用Excel/PPT等工具进行数据分析及方案呈现；
1.3.4 具备团队管理潜力，逻辑清晰，执行力强。
2.优先考虑：
2.1 有定制品牌（如OEM/ODM）运营经验；
2.2熟悉本地市场渠道资源，具备客户资源积累者优先；
2.3能适应高频出差及快节奏工作压力。

职位描述：

任职要求：
1、本科以上学历，市场营销、电子商务、数字媒体等相关专业优先；
2、具有5年以上数字营销工作经验，有快消品或食品行业经验者优先；
3、 熟悉新媒体平台，掌握流量获取、用户增长方法；具备良好的文案能力和市场营销创意能力；
4、熟练使用数据分析工具，有较强数据分析能力；
5、了解直播电商运营，有操盘经验者优先；
6、 有团队管理经验，具有责任心和敬业精神，能够承受工作压力，具有较强的沟通协调能力，能与不同部门有效合作。

职位描述：

1、负责开拓工业空调、环保材料等产品业务；
2、负责搭建渠道，前期业务公关；
3、负责制定营销方案，管理制定团队销售计划
4、刻苦耐劳，语言表达良好，思路清晰，着装端正，整体形象良好；
5、开拓新客户，维护老客户渠道，对旧业务能进行二次开发。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，有销售经验；
2、有2年以上销售管理相关工作经验者优先，退伍军人优先。

职位描述：

电子厂业务经理，主要是开发电池客户及跟进，维护老客户，有一定电池客户资源优先，稍微懂一点电池的属性

职位描述：

1、根据公司目标和市场情况，制定年度、季度网络营销计划，明确目标、任务和预算分配等。
2、研究自动化设备行业动态、市场趋势、竞争对手情况及客户需求，为制定营销策略提供数据支持。比如分析竞争对手新推出的产品特点及市场占有率变化。
3、结合公司定位和产品特点，打造独特的品牌形象，通过网络渠道传递品牌价值观。
1. 负责网络市场调研，充分了解行业网络需求与竞争情况，针对产品提出网络市场推广方案
建议以及费用预算。报公司批准后，落实执行。每月每季度上交汇总报表、效果分析和改
善意见。
2. 负责网页及网络广告设计、网站编辑监督工作，保证内容更新及时、丰富、无差错。
3. 负责各大网络媒体的投放，进行品牌活动、公司新闻策划和执行；
4. 负责 B2B、B2C 电商平台运营管理，每日监控的数据分析管理，发掘隐含内在问题并及时处
理，提高店铺点击和浏览率，确保年度吸引有效客户，完成年度销售业绩；
5. 负责互联网推广技术、精通各种网络营销渠道，手段和工具，能独立完成推广方案的制
定，监督实施和跟踪；
6. 负责提升公司外在形象打造久巨社群，扩展公司对外知名度，策划和监督展会等公司社交
的活动
7. 负责组织协调跨部门合作，促进公司产品销售，提升业绩；
8. 建设团队，培训部门员工，并完成领导安排的其他任务

职位描述：

岗位要求：
1、大专及以上学历
2、公司主要产品是张力控制器、磁滞制动器、测控仪器设备，有8年以上机电、机械相关行业销售管理相关经验，5年以上团队管理经验，有较强的事业心。
3、具有良好的职业操守，保守公司商业机密，团队建设能力、沟通协调能力，有较强的语言和文字表达能力，工作责任心强，良好的团队协作精神，统筹能力与计划性强
4、公司环境优美，园林式厂房，公寓式宿舍，免费吃住
5、职业发展前景和晋升空间大， 产品市场广阔

职位描述：

1.完成公司内部与全国运营中心培训设计及培训体系
搭建（线上和线下）；
2.负责内部团队的快速教育相关培训规划、实施、管理，做到团队能够稳步、良性、快速裂变；
3.负责产品销售方案的培训与实施；4.负责线上线下培训课件方案的设计与实施；
5.负责对培训需求进行调研，制定阶段性培训计划；
6.负责全国运营中心招商活动筹划与主旨演讲；
7.对培训开展与落地，培训关节的把控，培训效果总结，对培训效果进行评估，并提交分析报告。
职位要求：
1.3年以上培训授课和会销经验（必须有销讲经验）；
2.有支付或共享行业培训经验的优先；
3.超强的组织能力和感染力，能调节活动现场氛围，营造良好的培训效果；
4.有大型培训的工作经验，熟悉办公软件office；

职位描述：

工作职责：
1、统筹力气强,具备良好的沟通技巧,可以同时并行推动多项跨团队项目,具备良好的合作精神；
2、高自驱力、高执行力、高抗压力气,学习力气及创新力气强；                                                                                                                                                                         3、负责产品营销渠道的拓展，公司品牌的营销推广；
4、针对市场进行用户研究,精准提炼用户特征、需求,协助团队或独立做出有价值的目标客户及品牌价值定位,并进行整合营销筹划；
5、负责公司品牌与产品的企划与市场推广；                                            
6、负责公司各类产品的营销策略制定；                                                                                                                                                                                                        7、针对公司产品战略方向，敏锐的洞察生产设备的趋势方向；
任职资格：
1、全日制本科或以上学历,市场营销专业优先;
2、熟识各类品牌营销手段,精通新媒体营销、展会/会议等营销手段;
3、必要有家居日用百货、快消品、宠物玩具、新材料等行业经验,有做过品牌推广、企划、营销推广经理岗位更尤:
4、具备较强的市场营销思维以及系统性打法的实战经验;                                                                                                                                                                     5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力:
7、具备一定的市场分析及推断能力,较强的管理领导能力。

职位描述：

从事过家具销售的优先
特别是办公家具
功能家具

职位描述：

岗位职责：
1.协助总经理建立全面的营销战略；
2.根据公司发展战略、产品特点和市场环境，制定公司营销、服务策略，并负责组织实施；
3.分解、下达年度营销目标和市场营销预算，制定相应的营销计划，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；
4.建立和健全公司营销管理体系，优化销售业务流程和销售部门的规章制度；
5.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题，负责重大营销合同的谈判与签订；
6.负责重大公关、广告策划促销活动的总体、现场指挥；
7.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标；
8.负责市场区域、营销网络的规划和实施，负责销售团队的建设、培养和管理，负责对下属、人员的工作表现、销售成绩和结果进行考核。

任职资格：
1.全日制专科或以上学历，5年以上销售工作经验，2年以上销售经理/主管岗位工作经历，具有建筑钢结构或建材行业、建筑机器设备或房地产、环保工程及与建筑工程等相关行业的销售经验亦可；
2.熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施；有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴；熟悉行业市场发展现状，具有优秀的营销技巧、较强的市场策划能力和运作能力；
3.工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；其有高度的工作热情和责任感；
4.熟练操作office等常规办公软件。                                                                                                    

职位描述：

本公司专业从事精密冲压件，塑胶件等汽车电子产品生产。为扩展新的业务，特招有汽车联接器、新能源电子产品冲压件、注塑件这方面业务资源的人士，与公司合作发展。公司可以投入成立新的项目，开发此类业务！

职位描述：

1、负责亚马逊的基本业务操作，包括产品上传与推广、邮件回复、订单处理、FBA仓发货、售后处理；2、收集产品英文关键词，编辑产品英文简描与详描，完善产品参数；3、收集竞争対手资料，追踪竞争对手价格，制定应对策略，保证店铺账号安全；4、制定新产品的开发、推广、营销计划；5、制定销售策略，定期统计销售数据、流量以及转化率；6、定期的进行销售情况总结分析并汇报，提高销量。

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司营销战略，制定市场计划并进行目标分析；
2、收集行业信息，定期核查分析市场营销环境、目标、计划及业务活动，及时调整营销策略和计划；
3、根据市场动态，制定预防和纠正措施，确保销售团队顺利完成营销目标与计划；
4、负责市场团队的日常管理工作，包括团队建设、人员甄选、培训及绩效管理；
5、与销售部门、客户部及其他相关部门保持沟通，分析市场趋势和客户需求；
6、开展商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告；
7、策划、执行和评估与销售相关的广告宣传计划及促销活动；
8、制定公司传播与促销策略方案，经批准后组织执行；
9、参与市场部推广活动及相关项目性工作或任务；

任职要求：
1、本科及以上学历；
2、具备3年以上市场管理经验；
3、具备较强的谈判能力和沟通协调能力；
4、具备较强的产品规划、项目开发能力及市场组织能力，熟悉市场分析和产品技术分析工作；
5、具备会议营销的策划与组织能力

职位描述：

岗位职责：

1、协助营销总裁完成日常工作，负责对外联络及相关接待工作。

2、协助营销总裁与各部门之间的沟通，为营销总裁提供必要的信息服务。

3、及时传达营销总裁的各项指示安排，督促、跟进相关部门完成工作。

4、参与筹备公司重要会议，做好会议纪要，主动掌握、反馈会议决议的执行情况。

5、承办营销总裁交办的其它工作。

岗位要求：

1、年龄22-30岁，本科及以上学历。

2、善于沟通协调，有较强的领悟理解能力及执行力；能承受工作压力。

3、有两年以上工作经验，优秀应届生亦可。

4、能吃苦，学习能力强。

职位描述：

1.大专以上学历，男女不限，25-35岁，市场营销专业优先；
2.熟悉电子，电器，电子元器件，线束，连接器，新能源汽车，储能，绝缘材料等相关行业者优先；
3.能组织策划和执行市场拓展方案，完成计划目标；
4.具备较强的沟通能力，领导能力和良好的团队协作精神；
5.学习能力强，有挑战精神，适应出差；
6.公司交办的其他任务.

职位描述：

【工作职责】

1.根据公司整体规划，制定市场开拓计划，开拓新客户，提升企业销售额；

2.根据公司营销战略，制定团队的销售目标与计划，跟进和落实销售计划的实施情况，最终完成公司规定的销售目标；

3.负责客户的跟踪管理，维护良好的客户关系，做好日常沟通，同时积极配合公司的品牌战略，做好对外公关品牌宣传；

4.打造精英团队，组织建立、培训下属、协调好团队合作关系，并在上级的领导指示下，完成目标；

5.定期汇报业务工作情况，及时调整方向与运作部门保持密切协作；

6.按时完成公司安排的其他工作任务。


【任职资格】

1.男女不限，30-45岁，大专或以上学历；

2.具有机械设备行业经验2年以上，具有市场营销管理3年以上工作经验，具备丰富的市场开发经验；

3.对市场及竞争对手有分析及对策能力；

4.具备较强的沟通能力及人际关系，并熟知商务礼仪；

5.有责任心，能承受较大的工作压力，较强的团队意识，敢于挑战目标。

职位描述：

1．执行公司制定的部门月度目标,拟定自己工作计划与实施,努力达成目标;
2.优先有支架底座产品经验，或机构类业务开发经验，负责完善新客户档案系统，协助业务总经理开发潜在客户与拜访计划;
3.收集分析竞争对手及客户资讯，为公司研发项目决策及产品开发方向提供市场动态信息;
4.新项目、新产品的成本分析提供及提供具有参考性价格(包括目标价,指定价,竞争对手价格等);
5.具备一定的项目管理经验，全程参与项目进度，与客户互动保证项目NPI过程顺利进行;
6．关注客户订单交期达成，及时反馈客户意见与建议传达及执行;
7.定期对各客户做拜访，每周提供客户拜访表，工作周报（周报需包含下一周工作计划) ,月度计划&报表,年度计划&报表；
8．具备较强的英语能力,能够全英文沟通国外客户。

职位描述：

岗位职责：
1.负责冷链仓储物流领域的市场营销策略制定与执行；
2.广公司物流服务，提升品牌知名度及市场份额；
3.分析市场动态，为客户需求提供定制化解决方案；
4.带领团队完成公司下达的工作任务与目标，并对下属的业务拓展进行指导；
5.定期跟进应收账款的回收情况，对未及时回收的给出处理意见；
6.业务合同签订前的初步意见记忆合同最终确定跟进等工作；
7.组织好客户来访接待工作，组织建立客户档案资料；
8.定期总结工作并向上级领导提交工作报告；
9.对本部门员工招聘、解聘、升级、降级、奖励和惩处有参与和建议权；
10.完成上级交办的临时性任务。

任职要求：
1.对冷链仓储物流行业有深入理解和热情；
2.具备出色的市场分析及营销能力；
3.能够独立策划并实施营销计划，达成业务目标；‘
4.本科以上学历，45岁以下，具备出色的商务谈判及客户管理能力，接受公司企业文化
5.能够独立开展市场调研，分析行业动态；
6、具有团队合作精神，能够在压力下保持高效工作状态

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司前期规划与筹备。
‌战略规划与执行‌：营销总监负责制定和实施公司的市场销售战略和计划，确保营销目标的达成。需要根据公司的年度战略目标，分解销售目标和计划，并监督计划的落实。组织市场调研，进行市场定位、产品策划和推广，确保市场策略的有效实施。他们还需要关注市场变化，及时调整竞争策略和营销通路。
线上营销淘宝.拼多多.抖音推广。公司主要生产

职位描述：

岗位职责：1、具有良好的沟通、协调、人际交往能力，责任心强，执行力强，团队精神，敢于挑战高薪。
2、在相关企业（团餐业、膳食业、酒店业、配送业、快消餐饮行业，其中一种即可）任职营销经理一年以上。
3、具备敏感的商业和市场意识，分析问题和解决能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
4、具备良好的沟通合作技巧、有一定的渠道资源，及丰富的团队建设经验。
5、薪资你说了算，付出定有回报。

上班地点可以在万江或松山湖办公室。

职位描述：

岗位职责：
1、负责技术SEO优化，熟练使用Google Search Console、Ahrefs/Semrush、Screaming Frog等工具，独立完成关键词矩阵搭建，解决网站抓取问题，如Canonical标签错误和索引覆盖率低等问题，提出页面性能优化方案，提升Core Web Vitals指标。
2、制定并执行内容营销策略，把控英文内容质量，指导团队撰写符合EEAT原则的产品文案，策划B2B行业解决方案内容，主导高转化落地页设计，通过A/B测试优化表单转化率，并定期提供数据报告。
3、进行数据分析与洞察，解读GA4中的自然搜索会话到询盘转化路径，利用热力图工具分析用户行为，找出用户流失点并制定改进措施，运用Python/SQL进行搜索意图分析，支持营销策略调整。
任职要求：
1、本科及以上学历，具备包装、食品包装材料或相关行业经验优先加分项，熟悉B2B采购决策链，能够区分不同客户需求。
2、熟练掌握SEO相关工具，具备丰富的关键词拓展及网站技术问题解决经验。
3、具备出色的英文内容把控能力，有成功策划B2B行业内容及优化落地页转化率的经验。
4、精通GA4数据分析，熟悉热力图工具应用，掌握Python/SQL进行搜索意图分析者优先。
5、具备谷歌思维，能够从爬虫视角审视页面结构合理性，理解海外采购经理的需求。
6、加分项：有搭建行业问答库经验，整理客户真实询盘问题用于内容生产。 

薪酬福利：
1、基础薪资8-15K/月，根据技能和经验浮动，缴纳五险，双休。
2、绩效奖金与自然流量增长和询盘成本挂钩，超额完成目标可获得额外奖金。
3、长期激励包括年度SEO资产红利，主关键字进入Top 3后可享受持续收益分成。

职位描述：

工作责职：
1. 按照公司的要求，策划产品市场销售方案，展开市场推广和宣传活动；
2. 收集市场情报信息，并及时提供竞品分析；
3. 积极参加公司产品知识和技术学习，充分掌握公司产品特性、功能及卖点，并有序的对公司产品进行市场推广；
4. 对公司产品销售情况进行跟踪调查，及时总结报告，并提供可行性的市场营销改进建议及方案；
5. 熟悉硅胶辅料行业流程；一定要有开拓市场或带领团队工作经验5年以上；
任职要求：
1. 大专及以上学历，市场营销专业，市场推广工作经验5年以上；
2. 具备非常好的沟通协调能力，和人际交往能力，逻辑性强；　
3. 学习能力强，务实作风，具备管理岗位培养潜质；