职位描述：

注：无电子烟的行业经验者勿扰。
岗位职责：
1.负责新项目产品工艺可行性评估，协助完成样机，设计可行性工艺方案；
2.负责分析和预防生产过程出现的异常，并采取有效的改善措施；
3.负责工艺文件的制作（PFMEA/SOP/流程图/试产报告/生产注意事项/参数表等) 并制定对应标准；
4.负责协助生产开展各种改善活动提高品质与工作效率，降低成本，主导生产爬坡效率提升，工艺优化；
5.负责工装治具的评估设计，并提出改良优化方案，持续提升工作效率；
6.负责针对工艺标准、岗位技能、持续改善相关等相关培训；
7.完成上级领导安排的其他事项。
岗位要求：
1.专科以上学历，3年以上PE或PIE工作经验；
2.熟悉电子产品工艺流程和IE手法相关工具，有电子烟行业优先；
3.能独立完成新产品工艺设计，异常分析对策，专案改善；
4.能吃苦耐劳，积极承担并独立完成工作任务，不断挑战更高目标；
5.具备良好的专业素质及沟通能力，积极面对问题，抗压能力强。

技能要求：
熟悉使用办公软件等。
注：无电子烟的行业经验者勿扰。

职位描述：

岗位职责: 
        1、协助工程师对制程不良分析与控制   ；
        2、材料不良协助分析与判定 ； 	
        3、制程不良持续改进；
        4、 生产线平衡量测与维护；
        5、新项目作业指导书制作 ；
        6、不良分析报告制作能力；

  任职要求:
        1、大专或以上学历；
        2、三年以上相关工作经验，制造业担任PIE 技术背景经验优先；
        3、具有问题分析和解决异常的能力，熟悉PDCA & QC 七大工具；
        4、具备制作产品作业指导书的能力。

职位描述：

岗位职责： 
1、负责造粒粉生产的工艺及过程控制； 
2、负责造粒粉的性能提升，粉体与陶瓷性能对应关系的研究，提升产品性能； 
3、负责对粉体及陶瓷制作流程中的异常进行微观分析； 
4、协助相关部门对陶瓷产品的性能异常进行分析及技术改进； 
5、负责对陶瓷材料的制备工艺过程进行优化和改进。
任职要求：
 1、大专及以上学历，25-40岁；
2、专业技能要求：无机非金属材料类、复合材料类相关专业；
 3、熟悉氧化物陶瓷粉体材料的制备工艺，有相关工作经验者优先；
 4、逻辑思维清晰缜密，应变能力强，总结能力好，创新意识好。

职位描述：

公司主要生产导热硅胶片等导热绝缘材料的生产及模切冲压加工。
1，新产品图纸制作ERP建BOM，新产品报价。
2，承认书资料整理、样品制作并与客户确认样品质量。
3，产品工艺改进制定并制作相关sop文件，确保产线人员按照标准化文件执行，解决产品生产不良率高问题。
4，对产线人员新工艺培训，并跟进工艺及相关标准文件推行效果。
5，解决生产制程中出现的异常，产品持续改善。
6，生产设备，模治具改进，出3D治具图纸，安排制作提升生产效率。
7，提报改善项目与工艺小组共同推进相关计划，并全面向主管汇报相关工作情况。
8、协助商务对新项目进行立项可行性评估，根据客户需求，梳理关键任务，识别风险、制定预防措施.
9、组织团队对工艺及配方的改良确保客户或内部要求的样品、测试报告、产品认证、评审报告等交付按时完成；10、组织团队后期量产的工艺持续改善，确保批量

任职要求：
1、25-35岁，大专以上学历，导热材料生产工艺工程师工作经验2年以上；
2.熟悉模切的原材料性能及生产工艺，机器的操作原理，熟悉导热垫片、石墨片、PC、双面胶、带带撕手位、背胶产品优先；
4.熟练掌握模切工艺技能，CAD绘图；

职位描述：

岗位职责：

公司主要生产导热硅胶片等导热绝缘材料的生产及模切冲压加工。
1，新产品图纸制作ERP建BOM，新产品报价。
2，承认书资料整理、样品制作并与客户确认样品质量。
3，产品工艺改进制定并制作相关sop文件，确保产线人员按照标准化文件执行，解决产品生产不良率高问题。
4，对产线人员新工艺培训，并跟进工艺及相关标准文件推行效果。
5，解决生产制程中出现的异常，产品持续改善。
6，生产设备，模治具改进，出3D治具图纸，安排制作提升生产效率。
7，提报改善项目与工艺小组共同推进相关计划，并全面向主管汇报相关工作情况。
8、协助商务对新项目进行立项可行性评估，根据客户需求，梳理关键任务，识别风险、制定预防措施.
9、组织团队对工艺及配方的改良确保客户或内部要求的样品、测试报告、产品认证、评审报告等交付按时完成；10、组织团队后期量产的工艺持续改善，确保批量


任职要求：
1、25-35岁，大专以上学历，导热材料生产工艺工程师工作经验2年以上；
2.熟悉模切的原材料性能及生产工艺，机器的操作原理，熟悉导热垫片、石墨片、PC、双面胶、带带撕手位、背胶产品优先；
4.熟练掌握模切工艺技能，CAD绘图；

公司福利及企业文化介绍：
1.工资每月21号发放，入职即购买社保，年终奖；
2.工作时间：5.5天/8小时制 ， 包食宿，薪资面议；
3. 上班时间:上午8：00-12：00，下午1：30-5：30；
4. 宿舍提供热水，配备风扇，空调； 
5 公司/部门不定期聚餐，节日福利；
6.根据员工兴趣及所需，结合公司战略不定期培训拓展（内训、外训）；
7. 公司每年组织1-2次免费国内旅游活动并不定期组织小型户外活动；
8 .人/年享有有5天年假，国庆7天假，端午5天假等。