职位描述：

岗位职责：
1.负责公司职业健康安全体系、安全生产标准化的建立与维护，落实国家安全生产法律法规并协助制定公司职业健康安全管理制度；
2.负责制定安全操作规程、应急预案，并组织演练；
3.组织开展危险源辨识、风险评估及隐患排查，制定整改措施并跟踪落实；
4.识别职业病危害因素（粉尘、噪声、化学毒物等），并监督定期检测，制定劳保用品使用标准；
5.组织员工职业健康体检，建立职业健康档案；
6.推动工艺改进和设备安全改善，降低安全风险，改善作业环境；
7.参与调查公司安全生产及职业卫生事件，分析原因并提出改进措施；
8.策划并实施EHS相关培训（如新员工安全教育、特种作业培训、应急演练等）；
9.配合应急办、卫健办等政府部门进行的安全及职业卫生检查工作。

任职要求：
1.大专以上学历；
2.熟悉EHS法律法规（如《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》等）及ISO14001、ISO45001体系；
3.具备风险评估（如JSA、HAZOP）、事故调查（如根因分析）及应急管理能力。
4.熟练使用办公软件，能独立完成EHS数据分析及报告撰写；
5.较强的沟通协调能力，能跨部门推动安全整改。

安全管理、安全工程、化工、环保工程等相关专业优先
注册安全工程师（优先）

职位描述：

招聘要求：
1、大专或以上学历;  
2、懂公司RBA体系；
4、熟悉国家与地方环保安全法律法规；
5、有大型制造厂企业经验3年以上的。
6、持有注册安全工程师、安全管理上岗证、体系内审员证书（如ISO14001、ISO45001）者优先录用。
岗位职责：
1、负责并接待欧美客户审核或客户委托的第三方审核；
2、推动公司内部环保与安全现场执行事务；
3、能够独立负责编写，建立与修正完善公司的环保，安全，卫生等各项体系文件及程
4、能够做好保持与客户沟通，传达客户要求并于工厂精准落实，贯彻执行。

职位描述：

岗位要求：
1、大专及以上学历，环境工程，安全工程及工程相关专业优先录用；
2、学习能力、责任心强，具备良好的沟通协调能力。
岗位职责：
1、EHS管理体系(环境，职业健康和安全管理体系)的创建和维护；
2、年度客户审核，第三方稽核接洽及后续异常改善；
3、根据职业健康安全生产及环境保护的法律法规和标准要求来开展日常EHS工作，及时收集，分析EHS(环境，职业健康和安全)工作绩效，定期向领导和安委会汇报；
4、会同有关部门组织对员工进行EHS教育培训工作；
5、组织定期，不定期EHS检查；发现事故隐患，责令和督促有关部门和单位整改；
6、危固废管理。

职位描述：

岗位职责：
1.	负责全厂产品安全、EHS管理、安保管理及安全相关的事务；
2.	负责厂区施工、设备、化学品以及作业安全管理，预防工伤、火灾发生；
3.	负责厂区消防安全、特种设备及人员证照管理；
4.	对应政府、客户SR/EHS审核，推行IS09001&14001&45001体系建设与维护；
5.	组织各部门开展厂区危险源评估，建立风险源识别清单及控制计划，监督控制措施落实;
6.	定期开展各部门EHS基础知识培训和应急演练，提高各部门员工的安全意识和突发事件处置能力;
7.	监督EHS合规文件、特种设备、特种作业人员证照及更新；
8.	带领安全团队提高业务水平，下属培养和监管。

任职要求：
工作年限：具备8年以上大型制造业EHS现场管理经验
学历要求：大专及以上全日制学历
经验要求：
1.熟悉制造型工厂的安全要求、EHS相关规定、SR规定、机械安全等客户要求；
2.熟悉安全相关的政策法规、懂消防实操，懂环保相关要求；
3.熟悉工伤处理流程和职业健康各项要求，能熟练处理各项工伤纠纷；
4.有识别各项安全风险的能力，提出解决方案并跟踪落实
5.能组织对应政府及客户EHS/SR外审，跟踪问题点直至问题关闭；
6.持有安全管理员或注册安全工程师证书；
7.良好的沟通、报告能力，能解决复杂问题，工作高效，抗压力强；
8.能看懂英文资料、邮件

职位描述：

工作内容： 
1、协助部门完成ISO14001、ISO45001管理体系日常开展，主导完成危害因素、环境因素辨识。
2、环境统计业务、排污、排水、大气污染信息的月度、季度数据申报对应。
3、协助政府检查、政府要求数据统计对应。
4、参与公司应急预案的修订及评审，协助完成各级应急预案演练；
5、协助集团内环境数据调查、客户调查的对应。
6、协助完成公司安全、环保教育，并做好各项培训教育记录。
7、协助对应ISO14001、ISO45001的内审、外审。

技能要求： 能独立制定EHS相关管理制度，会日语、熟知ISO14001知识、能熟练运用办公软件（PPT、EXCEL等）

经验要求：有EHS(环境、健康、安全)业务经验2年左右

其他要求：
1、大专及其以上学历，土木工程专业/环境工程/机电/安全/理工类等相关专业。
2、懂日语者优先录用 。

职位描述：

一、岗位职责：
1、负责收集安全、环保有关的国家法律、法规、规范、标准、条例，建立完善的安全管理制度及体系文件，建立健全安全、环保管理档案、台账。
2、负责公司固废、污水、废气等工作的计划、实施、运行控制、检查及改进；
2、负责制定和完善固废、污水、废气等现场的作业流程、作业指导书、安全规程等文件，确保文件的有效性；
3、负责新项目环保审批，负责环境体系的内、外审及管理评审；
4、负责安全生产的宣传教育，职员三级培训工作；
5、领导交办的其他工作。
二、任职要求：
1、大学本科及以上学历并取得学位证书，环境工程、冶金、分析测试等相关专业，熟悉化工设备、有化工施工或环保工程施工的安全管理工作经验者优先；
2、1年以上固体废弃物污染防治工作经验，具有中级以上职称或注册安全工程师；
3、具有项目现场安全管理工作经历，至少经历1-2个完整的工程项目，具有较强的安全管理组织协调能力
4、熟练应用CAD软件，C1驾照，熟练的驾驶技术；
5、熟悉掌握环境相关的法律法规，现场安全管理、职业健康、环保、消防安全，并具有实际问题处理经验。
6、懂EcoVadis、ISO14001、ISO45001、ISO14064、SBTi、ISO14067优先，英语四级及以上。

职位描述：

任职要求：
1、大专以上学历，有五年以上中大型企业相关工作经验，持安全资格证书优先；
2、熟悉组织公司安全、环境、职业卫生检查及隐患的整改落实；
3、开展公司各级的安全培训、宣传教育；
4、熟悉消防安全、环境保护、职业健康、RBA社会责任相关法律法规；
5、能独立处理安全生产、消防、环保、职业健康等相关政府机构的沟通协调；能主导环境健康安全、RBA社会责任相关内外部审核；
6、具有EHS管理体系和RBA社会责任相关运行维护经验；对体系文件熟悉，能独立编写修改体系文件。



企业福利：
1.工作时间：5天8小时固定薪资双休责任工作制。
2.带薪假期：法定节假日、婚假、产假（陪）、病假、丧假、年假等。
3.员工福利：包吃包住、五险一金、节日福利、年度调。
4.节假贺礼：重大节日礼品。
5.企业培训：入职培训、岗前培训、技能培训。
6.职业发展：健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。
7.厂区设施：餐厅、娱乐室、运动场。
8.宿舍条件：内设空调、热水器，24小时供应热水。

职位描述：

1、大专或以上学历，计算机操作熟练;
2、熟悉安全管理规章以及管理制度;
3、具有文字能力及语言表达能力;
4、三年以上工厂安全管理工作经验;
5、持有有效安全员或安全主任资格证书；
3074 4160-70|176 4039 9733 49
6、熟悉体系（有验厂经验者优先）。
年龄要求：25-39岁

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司环境、健康与安全管理体系的建立与维护，确保符合国家相关法律法规要求；
2、组织开展安全生产检查，识别潜在风险，制定并实施改进措施；
3、监督消防设施的日常维护与定期检测，确保其处于良好运行状态；
4、组织员工安全培训，提高全员安全意识和应急处理能力；
5、参与事故调查与分析，提出预防措施并跟踪落实；
6、协调内外部安全审计工作，确保合规性；
7、定期更新EHS管理文件，推动持续改进；

任职要求：
1、具备环境、健康与安全相关领域知识，熟悉EHS管理体系；
2、能够独立开展安全检查与风险评估工作；
3、良好的沟通协调能力，能够有效组织安全培训活动；
4、具备较强的问题分析与解决能力；
5、工作认真负责，注重细节；

职位描述：

工作内容：
我们的公司正在寻找一位有经验的CSM（安全主任工程师），负责监督和管理公司的安全管理。该安全主任工程师将负责以下主要职责：
- 负责公司的安全管理，确保公司安全生产；
- 制定公司的安全策略和措施，并监督其实施；
- 负责公司的安全培训和意识教育，确保员工具备正确的安全观念；
- 协调各部门的安全工作，确保公司的安全管理工作高效推进；
- 处理公司的安全事故，协调公司资源应对突发事件；
- 监督公司的安全设备和技术，确保公司的安全设备和技术符合国家安全标准。
职位要求：
* 专科或以上学历，EHS或相关领域专业背景，5年以上EHS管理经验；
* 熟悉EHS法规和标准，具备良好的EHS管理能力；
* 熟悉公司EHS风险管理方法，具备良好的风险意识；
* 具备良好的沟通和协调能力，具备团队合作精神；
* 具有较强的领导和决策能力，具备项目管理和组织协调能力。

职位描述：

1、负责公司日常各区域安全隐患排查、巡查监督、建议整改、登记跟进闭环；
2、负责公司各类特种作业、危险作业按规安全培训，监督管理。定期按培训计划组织各类安全培训和安全应急演练；
3、负责公司员工工伤前期调查跟进，中期协调配合人事完成申报、认定等相关工作；
4、负责公司EHS体系的完善和监督执行，年度EHS工作计划推动落地实施；
5、完善规范公司EHS相关管理制度并监督落实执行（废水、废气、噪声、危险废弃物、消防、特种设备、职业健康、化学品等）；
6、“新、改、扩”工程方案的EHS相关合规性审核建议，能协助完成政府申报审批（环评、排污、环保竣工验收、消防验收等）；
7、应急、环保、消防等相关政府部门检查接洽，政府关系维护；
8、协助体系部门开展新老客户验厂审核、第三方稽核及问题点整改措施的落实推进；
9、协助部门团队专业能力提升、风险识别改善、EHS体系培训等相关工作。
10、完成上级和公司安排的任务，责任心强、执行力强。