职位描述：

1、 负责公司MES、ERP、设备PLC、AOI质检等生产数据对接、清洗与治理，搭建工厂数据底座
2、落地轻量化AI应用：AI视觉缺陷检测、设备预测性维护、工艺参数优化、智能报表、台账自动汇总
3、负责信息化系统与AI应用联动运维，排查数据、系统、模型现场问题，持续迭代优化
4、搭建生产、品质、设备可视化看板，实现生产异常预警、数据智能分析，赋能生产降本提效
5、对接各部门数字化需求，完成项目落地、培训、复盘全流程闭环管理

职位描述：

工作职责：
1、负责自动化设备项目，整体方案、详细机械结构设计，保证项目结构的合理性、可靠性等。
2、负责与生产线体相关的简易自动化项目设计。

任职资格：
1、本科及以上学历，24年应届毕业生或已毕业1-2年的表现较好且上进的大学生；机电一体化，自动化，机械工程，热能与动力工程，工业工程，应用物理，制浆造纸，轻化工程，应用化学，高分子材料，食品科学与工程，环境工程，信息工程，软件工程等相关专业。
2、沟通表达能力强，逻辑清晰、严谨细致，善于钻研。

职位描述：

岗位职责
1、主导公司智能制造、精益生产体系的规划、导入和持续推进；评估现有制造流程，通过精益自动化和数字化提升效率、质量和柔性的机会；策划并组织精益生产相关培训，提升全员的精益意识和技能。                                                                                                             
2、主导未来智能工厂的蓝图规划，包括技术路线图、投资回报分析和实施路径图；主导生产线的布局优化和物流改善项目，实现物料流和信息流的高效、顺畅；运用价值流图析、线平衡分析、工时测量等方法，诊断生产瓶颈，制定并实施改善方案，提升整体设备效率和生产线平衡率。
3、负责领导精益改善项目，制定项目计划，跟踪项目进展，确保项目能按时、按质达成；建立和完善标准作业流程，负责相关改善活动的数据收集、分析及成果报告的制作与呈现。                                                                                                             4、推动团队在自动化项目和数字化项目上的协同合作，主导跨部门的改善活动。
任职资格：
1、本科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化或相关工科专业，MBA或相关高级管理学位者优先。
2、10年以上制造业精益生产或工业工程相关工作经验，其中至少5年以上担任高级精益经理或智能制造负责人等同级别管理职位。
3、必须具备成功领导全工厂级别或集团级别的精益转型和大型自动化/数字化项目落地的实战经验，并有可验证的、量化的成功案例。
3、精通核心精益工具，熟练掌握并成功应用过价值流图、5S/6S、标准化作业、快速换模、TPM、看板管理、线平衡分析等。
4、绘图能力，能够使用AutoCAD或SolidWorks等软件进行产线布局和工装夹具图纸的识图与绘制。

职位描述：

岗位职责描述：
1、CNC数控车床机台操作(G代码/M代码手动编程、机台调试等)
2、加工条件设定(刀具选择与安装、调整切削参数等)
3、产品尺寸量测，确保加工精度和效率
4、日常维护现场6S及设备保养，确保生产安全；
5、协助生产线流程、改善制程质量与追踪.

岗位要求：
1、机械工程、数控专业、机电一体化等机械相关专业
2、有三年以上CNC车床调试加工经验，会识图、会手动编程、懂刀具，熟悉法兰克系统三菱系统；
3、会STAR/西铁城/津上等走芯复合，会长谷川、龙泽、哈斯机等，会排刀机、刀塔机机床者优先；
4、适应白/夜班轮班制度；

职位描述：

智能制造总监岗位招聘侧重点：
1、岗位定位：一级部门负责人，直接上级为总经理，统管自动化部、信息管理部、智能制造课；
2、岗位侧重方向：主导策划智慧工厂的项目实施，制造大数据分析模型构建，机器人应用研发，信息高速通道模型构建；
3、岗位素质要求：创新意识，进攻性管理风格，有制造企业工作经验者优先；
4、岗位薪酬：总监级45-56K（12薪）、满一年配置红利分红（约3个月）；
5、年龄要求：40-45岁，个别优秀可放宽至50岁；