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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 长沙
- 计算机培训师
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推荐招聘信息
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8-16K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-莞城区
立即应聘
因公司的规模扩大，现在需要大量招聘培训讲师，该岗位为直招岗位，面试通过即可上岗。薪资待遇平均收入不低于10000元。 【岗位职责】： 1. 负责家政服务课程的教学设计与实施，包括但不限于烹饪、清洁、育儿、健康管理等内容。 2. 制定并更新教学大纲，确保课程内容与时俱进，满足市场需求。 3. 通过线上或线下方式，对学员进行专业指导，解答疑问，提升学员实践能力。 4. 参与教材编写及课程资源开发，提高教学质量。 5. 定期评估教学效果，收集反馈，优化教学方法。 【任职要求】： 1. 相关领域等相关专业优先。 2. 熟悉家政服务流程及标准。 3. 拥有良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学员的学习兴趣。 4. 熟练掌握办公软件，具备一定的课程设计与开发能力。 5. 具备团队合作精神，能适应压力下工作。 【福利待遇】： 1. 提供具有竞争力的薪酬，底薪+课时费+绩效奖金。底薪面试的时候看能力定档。 2. 完善的社保体系，包括五险。 3. 提供专业培训和个人职业发展规划。 4. 早8:30-12:00/14:00-18:00，享受带薪年假。 5. 定期组织团建活动，营造积极向上的工作氛围。 6.该岗位招聘新手，没做过没经验没关系，有老员工带，但是需要用心学习，真心愿意了解家政这个行业的。。 -
10-20K
学历不限
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
培训师/讲师工作职责： 1、公司课件的完善和维护； 2、新员工入职培训； 3、公司培训活动的组织和推进。 任职要求： 1、55岁以下，无不良嗜好。2、责任心强，亲和力好： 3、喜欢家政行业，有拼劲，愿意长期做。 没有经验可栽培！想转行及挑战高薪的欢迎来公司面试。高端独栋写字楼，办公环境好，同事之间氛围和谐，8小时工作制，月休4天，买社保，包食宿。 -
12000起家政讲师
急聘
12-20K
学历不限
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责家政服务相关课程的开发与设计，制定教学大纲和培训方案； 2、组织并开展家政技能培训课程，包括理论讲解和实践操作指导； 3、评估学员学习进度，提供个性化辅导和反馈，确保培训效果； 4、维护培训设备和材料，确保教学环境安全整洁； 5、参与培训课程的优化与更新，跟进行业动态和标准变化； 任职要求： 1、经验不限，对家政行业有浓厚兴趣； 2、学历不限，具备良好的沟通和表达能力； 3、语言不限，能够清晰传达教学内容； 4、具备耐心和责任心，能够适应灵活的工作安排； 5、愿意学习新知识，积极参与团队协作； -
10-15K
高中
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经验不限
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责家政课程的讲解与培训工作，确保学员掌握相关技能； 2、制定并优化培训计划，提升教学质量； 3、解答学员疑问，提供专业的指导和建议； 4、协助完善培训资料及教材； 5、参与团队会议及培训活动，不断提升自身专业能力； 任职要求： 1、年龄25-50岁，性别不限； 2、热爱教育行业，具备良好的沟通能力和表达能力； 3、有责任心，愿意接受新手阶段的专业指导； 4、能够适应早9晚6的工作时间，中午休息2小时，月休4天； 5、公司提供食宿，并依法缴纳社保； -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-莞城区
立即应聘
因公司的规模扩大，现在需要大量招聘培训讲师，该岗位为直招岗位，面试通过即可上岗。薪资待遇平均收入不低于10000元。 【岗位职责】： 1. 负责家政服务课程的教学设计与实施，包括但不限于烹饪、清洁、育儿、健康管理等内容。 2. 制定并更新教学大纲，确保课程内容与时俱进，满足市场需求。 3. 通过线上或线下方式，对学员进行专业指导，解答疑问，提升学员实践能力。 4. 参与教材编写及课程资源开发，提高教学质量。 5. 定期评估教学效果，收集反馈，优化教学方法。 【任职要求】： 1. 相关领域等相关专业优先。 2. 熟悉家政服务流程及标准。 3. 拥有良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学员的学习兴趣。 4. 熟练掌握办公软件，具备一定的课程设计与开发能力。 5. 具备团队合作精神，能适应压力下工作。 【福利待遇】： 1. 提供具有竞争力的薪酬，底薪+课时费+绩效奖金。底薪面试的时候看能力定档。 2. 完善的社保体系，包括五险。 3. 提供专业培训和个人职业发展规划。 4. 早8:30-12:00/14:00-18:00，享受带薪年假。 5. 定期组织团建活动，营造积极向上的工作氛围。 6.该岗位招聘新手，没做过没经验没关系，有老员工带，但是需要用心学习，真心愿意了解家政这个行业的。。 -
5.5-7.5K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.大专或以上学历，文学类、师范教育类相关专业优先； 2.五年以上大型外资企业培训专项工作经验； 3.熟悉企业内部控制及流程管控； 4.较强的语言表达与组织协调能力、可独立制定课程教材、系统性开展教育训练； 5.具备敏锐的创新意识，并有较强的分析解决问题的能力，文字功底强； -
8-16K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-莞城区
立即应聘
因公司的规模扩大，现在需要大量招聘培训讲师，该岗位为直招岗位，面试通过即可上岗。薪资待遇平均收入不低于10000元。 【岗位职责】： 1. 负责家政服务课程的教学设计与实施，包括但不限于烹饪、清洁、育儿、健康管理等内容。 2. 制定并更新教学大纲，确保课程内容与时俱进，满足市场需求。 3. 通过线上或线下方式，对学员进行专业指导，解答疑问，提升学员实践能力。 4. 参与教材编写及课程资源开发，提高教学质量。 5. 定期评估教学效果，收集反馈，优化教学方法。 【任职要求】： 1. 相关领域等相关专业优先。 2. 熟悉家政服务流程及标准。 3. 拥有良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学员的学习兴趣。 4. 熟练掌握办公软件，具备一定的课程设计与开发能力。 5. 具备团队合作精神，能适应压力下工作。 【福利待遇】： 1. 提供具有竞争力的薪酬，底薪+课时费+绩效奖金。底薪面试的时候看能力定档。 2. 完善的社保体系，包括五险。 3. 提供专业培训和个人职业发展规划。 4. 早9点-12:00/14:00-18:00，享受带薪年假。 5. 定期组织团建活动，营造积极向上的工作氛围。 6.该岗位招聘新手，没做过没经验没关系，有老员工带，但是需要用心学习，真心愿意了解家政这个行业的。。 -
8-15K
初中及以下
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经验不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁 工作内容： 1、培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识 2、课程内容与课件更新：定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和行业发展 3、培训计划安排：负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行 4、授课与考核:负责理论课与实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代升级 5、学员维护：负责往期学员的维护，定期进行知识解答，增强学员黏性 6、普通话标准 7、身体健康，性格开朗，有一定的家政知识、经验 工资标准：熟手1W以上，生手8K以上。（无经验有人带） -
8-16K
学历不限
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责招生咨询工作，安排日常招生事务； 2、通过电话邀约潜在客户，介绍课程服务内容； 3、提供母婴护理和育婴相关课程咨询，解答家长疑问； 4、维护客户关系，跟进报名流程，确保服务满意度； 任职要求： 1、年龄25-58岁，身体健康； 2、经验不限，学历不限，语言不限； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心处理客户需求； -
10-15K
高中
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责家政课程的讲解与培训工作，确保学员掌握相关技能； 2、制定并优化培训计划，提升教学质量； 3、解答学员疑问，提供专业的指导和建议； 4、协助完善培训资料及教材； 5、参与团队会议及培训活动，不断提升自身专业能力； 任职要求： 1、年龄25-50岁，性别不限； 2、热爱教育行业，具备良好的沟通能力和表达能力； 3、有责任心，愿意接受新手阶段的专业指导； 4、能够适应早9晚6的工作时间，中午休息2小时，月休4天； 5、公司提供食宿，并依法缴纳社保；
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