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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 广州
- 精细化工/分析化工/电镀化工
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推荐招聘信息
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环氧工程师
急聘
10-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
招聘:研发工程师一名 主要工作内容:环氧封装胶 工作地点:深圳光明区 1. 从事胶黏剂行业有3年以上经验 2. 熟悉并从事不同类型胶黏剂体系的配方与合成,如环氧体系,有机硅体系,丙烯酸体系等 3. 相关产品在国内国外重要客户端的有批量供应经验 4. LED封装,IC封装,摄像头模组胶黏剂,消费类电子相关胶黏剂优先; 5.熟悉上下游行业,熟悉应用端,国内外产业链 6.有激情,有担当,有责任感,愿意同企业一块成长,共同推动国产胶黏剂行业的进步 -
产品开发工程师(碳纤维)
急聘
13-20K
大专
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
职位要求: 1、大专以上学历,高分子、复合材料或机械等相关专业 工作经验及技能(含电脑软件): 2、五年以上碳纤维产品开发经验,熟练掌握CAD/CAE,SolidWorks、UG等设计软件,具备丰富的模构经验,有碳纤维产品(如:电动轮椅、代步车、自行车、医疗器械)等开发经验优先,精通碳纤维预浸料模压制造工艺及生产设备,熟悉模压工艺并检讨模具问题点,了解碳纤维及其复合材料的特性及表面处理等工艺,具有相关的材料力学和热力学知识。 3、工作认真负责,沟通良好,积极主动,能完全胜任本职工作,有良好的职业道德和敬业精神及团队精神 工作职责: 主导碳纤维产品开发:模具结构评审、产品强度评审、内缩发泡绘图、产品展开、成型制造、质量控制、工艺优化、后工段处理、设备维护及异常处理等。 主要职责: 1、根据公司碳纤维产品的规格和生产需求,负责模具结构评审,产品结构强度评审,发泡内缩绘图,PU发泡模具评审,确保成型模具及发泡芯材如期顺利进行; 2、负责碳纤维产品量产SOP工艺流程、工艺方案设计、工装开发设计、分析工艺成本,提高生产效率,降低生产成本,产品零件的生产加工及优化和后工段处理; 3、负责碳纤维产品3D图纸展开、排版、预浸料切割,碳纤维材料叠、卷、包…层工艺,进行模压调试和验证,量产中出现的产品质量问题进行及时的分析和解决,确保质量控制及生产目标达成; 4、负责与其他部门的沟通和协调,确保生产计划的顺利执行; 5、上级交办的临时性工作 -
高分子材料工程师
急聘
面议
本科
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责高分子材料的研发与改性工作,优化材料性能指标; 2、开展高分子材料配方设计、工艺试验及性能测试分析; 3、编制材料技术文档、工艺文件和检验标准; 4、协助解决生产过程中的技术问题,提供工艺改进方案; 5、跟踪行业技术发展,参与新材料应用研究; 任职要求: 1、具备高分子材料、化学工程等相关专业背景; 2、熟悉高分子材料合成、加工及测试方法; 3、掌握材料分析仪器操作和数据处理技能; 4、具备良好的实验设计和问题解决能力; 5、具有团队合作精神和沟通协调能力; -
5.5-8K
中专
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应届毕业生
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.会使用OFFICE、AUTO CAD、GTOOOLS办公软件; 2.勤奋、上进、认真; 3.服从安排、有团队合作精神; 4.能接受白/夜班 -
10-20K
本科
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应届毕业生
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位要求: 1.熟悉SMT、PCBA、IGBT、SIP、BGA、半导体封装、芯片领域开发功能性的半导体化学品生产工艺需求; 2.负责新工艺调研、技术路线设计、配方开发; 3.能够进行文献专利分析、资料整理,能够有效提取公开信息并善于提出创新方法; 4.负责产品的各阶段测试及客户端测试; 任职要求: 1.高分子等化学相关专业本科及以上学历; 2.具有良好的实验室操作技能、仪器使用和数据分析能力; 3.有从事过PCB、PCBA、SMT、半导体封装等配方型电子化学品、助焊剂、锡膏、燃结、银浆研发经验三年以上; 4.熟悉市场动态和需求,了解产品的技术状态; 5.良好的沟通能力、客户服务意识和严谨的工作态度; 6.具备刻苦钻研、团队合作精神; -
10-15K
学历不限
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5年
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韶关-翁源县
立即应聘
氧化工程师 岗位职责: 负责阳极氧化线上工艺,异常处理。 任职要求: 1.普通氧化工作经验/管理经验优先。 2.有5年以上氧化工作经验 3.有良好沟通能力,较强的抗压能力、适应能力,无不良嗜好。 企业亮点: 1.互联网平台接单业务模式,先收钱后做货,订单充足,现金流健康,工作稳定,发薪准时。 2.企业处于快速发展期,内部晋升机会多。 福利待遇: 1、入职即购买五险一金。 2、包吃:每月食堂加餐两次;包住:标准4人/间,单人床,配有独立衣柜、空调、洗衣机、热水器、干湿分离洗手间洗浴间,水电费公司承担。 3、享有生日福利、节日福利、高温季福利、开工利是、定期体检。 4、享有全勤奖100元/月、外宿补贴100元/月。 5、设有篮球场、桌球娱乐室、乒乓娱乐室等。 6、出粮准时:每月20日左右发放上月工资。 -
7.5-15K
大专
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2年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责 1、制定并参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标; 3、签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录,协调运输等事务; 4、解决客户就销售和服务提出的投诉; 5、从销售和客户需求的角度,对产品的开发提供指导性建议。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、两年以上销售工作经验; 3、具备市场信息分析整理能力;具备市场经验和敏感的市场观察力,分析力; 4、独立工作能力和团队合作精神; 5、工作细致、认真负责,具有敬业精神; -
15-25K
硕士
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2年
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东莞
立即应聘
岗位要求: 1. 硕士及以上学历,材料专业;有从事高分子功能材料和无机材料方面的研究经验,如导电高分子材料; 2. 具有一定的实验设计能力和操作能力; 3. 具有良好的沟通、协调和分析能力; 4. 具有较强的抗压能力; 5. 具有英语的读写能力,听说流利者优先。 岗位职责: 1、高分子PTC配方和工艺的研发; 2、Fuse产品的配方和工艺的研发; 3、现有配方的改善; 4、收集与公司产品相关的前沿技术信息; 5、领导安排的其它工作事项。 -
10-15K·13薪
大专
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
核心职责 一、材料研发与设计: 1、设计新型高性能永磁材料的成分与微观结构(如优化稀土配比、添加微量元素、调控晶界相)。 2、开发高磁能积、高矫顽力、高工作温度、低温度系数、耐腐蚀的永磁体。 3、研究新型制备技术(如晶界扩散、热压/热变形、纳米晶/复合磁体)。 二、工艺开发与优化: 1、设计并优化钕铁硼等强磁材料的完整工艺流程 2、制粉: 熔炼(速凝薄片)、氢碎、气流磨/球磨(粒径控制、氧含量控制)。 3、成型: 磁场取向成型(压制工艺、磁场强度与均匀性控制)、冷等静压。 4、烧结: 烧结曲线设计(温度、时间、气氛控制,致密化与晶粒生长控制)。 5、热处理: 固溶处理、时效处理(优化磁畴结构,提升矫顽力)。 6、加工: 切割、线切割、磨削、钻孔(控制尺寸精度、避免退磁和开裂)。 7、表面处理: 电镀(Ni, Zn, NiCuNi)、电泳、喷涂、磷化(耐腐蚀性提升)。 8、充磁: 设计充磁方案(磁场强度、方向、脉冲波形)。 9、解决生产中的工艺难题(如氧化、开裂、成分偏析、磁性能波动)。 三、性能测试与表征: 1、主导磁性能测试(B-H 曲线仪、磁通计、VSM,测 Br, Hcb, Hcj, (BH)max 等)。 2、进行材料微观结构分析(SEM, TEM, XRD, EDS - 观察晶粒尺寸、相组成、晶界分布)。 3、评估物理性能(密度、硬度、强度)和化学性能(耐腐蚀性)。 4、分析测试数据,建立材料成分-工艺-微观结构-宏观性能的关联模型。 四、应用支持与失效分析: 1、根据客户应用需求(如电机、传感器、扬声器、磁悬浮),推荐合适的磁材牌号和磁化方案。 2、解决客户应用中的磁性能问题(如退磁、涡流损耗、磁力不足)。 3、对失效磁体进行根本原因分析(腐蚀、热退磁、机械破损、磁性能衰减)。 五、技术文档与标准: 1、编写材料规格书、工艺规程、测试报告、技术白皮书。 2、参与制定或修订企业、行业、国家标准。 六、成本控制与持续改进: 1、探索降低原材料成本、提高材料利用率、降低能耗的工艺路径。 2、推动新工艺、新设备的引进和验证。 核心能力与要求 1、具有3年以上磁性材料研发、工艺或应用经验的工程师。 精通固体物理、晶体学、相图、扩散理论、固态相变。 2、 深入理解磁畴理论、磁化反转机制(形核/钉扎)、永磁材料的矫顽力机制、温度稳定性原理。 3、 精通钕铁硼、钐钴等稀土永磁材料的物理冶金原理、关键性能参数及其影响因素。 4、 对强磁材料(尤其是烧结钕铁硼)的全流程工艺(制粉->成型->烧结->热处理->加工->表面处理->充磁)有深入理解和实践经验,能独立进行工艺调试和优化。 5、 熟练操作和解读磁性能测试设备及材料分析仪器(SEM, XRD等)。 模拟仿真: 熟悉磁路设计软件(如 Ansys Maxwell, JMAG)或材料相图/性能计算软件(加分项)。 6、了解强磁材料在主流应用中的工作原理、性能要求和失效模式(如永磁电机、风力发电机、新能源汽车驱动电机、硬盘驱动器、磁共振成像)。 7、 极强的逻辑思维和数据分析能力,能定位复杂问题的根源。 8、沟通协调: 有效对接生产、质量、销售、客户等多方需求。 9、材料科学与工程、应用物理(磁学方向)、冶金工程、粉末冶金等相关专业专科以上学历。 -
开发工程师
急聘
12-22K·13薪
本科
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5年
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韶关-翁源县
立即应聘
职位概述 广东卓和新材料公司是⼀家专注于新材料研发、生产和销售的高新技术企业,致力于为国内外客户 提供优质的高分子新材料解决方案。公司秉承创新、绿色、可持续的发展理念,不断推动行业技术 进步。目前公司主要产品:丙烯酸树脂、聚酯树脂、氨基树脂、电子化学品、UV树脂。 主要职责 技术开发: 负责新材料(丙烯酸树脂、聚酯、醇酸树酯等高分子合成)的研发工作,包括材料合成、配方设 计、工艺优化等。根据客户需求,进行材料性能测试和数据分析,提出改进方案。 应用端技术咨询: 与销售、生产团队紧密合作,协助解决客户的技术问题。同时,参与新材料的试剂和小批量生产, 跟踪产品性能,确保产品符合技术要求。 洞察行业动向: 跟踪新材料行业动态,进行技术情报收集和分析。编写项目报告,包括研发日志、实验报告和技术 文档。 学历: 本科以上学历,化工、新材料专业优先 经验: 有5年以上相关工作经验最佳 技能: 熟练使用财务软件及办公软件(如Excel)。 具备良好的数据分析能力和沟通能力。 其他: 具备团队合作精神,责任心强,能够承受一定的工作压力。 薪资待遇:根据个人经验和能力面议,提供竞争力的薪资和福利(额外商业保险+不定期团建旅游+ 专业培训等)
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