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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 广州
- 汽车类
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5.5-7.5K
学历不限
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2年
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广州-增城区
立即应聘
有两年以上五金模具架模相关工作经验。 岗位职责: 1、负责冲压模具架模、调模工作; 2、负责调试产品符合作业指导书要求并送首件给品质确认; 3、按生产计划快速换模,保证生产交期达成; 4、负责末件留样及模具有序摆放;
推荐招聘信息
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线束工程师
急聘
9-12K
大专
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5年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、团队与部门管理:负责工程团队的日常管理、工作分配、技术指导与人员培训。 2、 新产品与工艺开发:主导新产品的设计评审、过程开发、样品制作与验证,并引入新工艺、新设备。 3、技术文件制定:编制和审核工程图纸、BOM(物料清单)、工艺流程图、PFMEA等各类技术文件。 4、生产支持与改善:解决生产中的工艺难题,优化工艺流程,推动自动化,提升产品质量与效率。 5、客户对接与项目协调:与客户进行技术沟通,协调内部资源,确保项目按时交付。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电子、电气、自动化等相关专业。 2、需要5年以上的线束行业经验,团队管理经验1年以上。 3、 专业知识:熟悉线束产品(连接器、端子、线材)及关键工序(如压接),了解行业IATF16949质量标准。 4、熟练使用CAD等工程软件。 5、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和分析解决问题的能力。 -
配料员/加料员
急聘
5.5-7K·13薪
初中及以下
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.做事认真负责, 能服从领导安排,能吃苦耐劳者。 2.有注塑厂加料员配料/打料等操作经验者优先, 3.主要负责料房打料材料配料和物料领取的管理。 本公司是一家塑胶模具开发制作、注塑成型、自动化机械设备开发制作于一体的专业生产厂家。 中塑胶产品类别: 1.汽车配件;2.电动工具开关塑胶件;3.各类箱包扣具;4.鼠标用塑胶配件;5.安防类产品;6.摄影机用塑胶件;7.快递用塑胶盒等。 福利待遇: 1.每月10号准时发放上月工资。 2.每年免费集体旅游。 3.免费提供食宿,外宿补助200元。 4.年底有抽奖活动,年终奖发放。 -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-麻涌镇
立即应聘
岗位职责: 1. 主导实验室CNAS体系的运行维护工作,制订测试规范、流程标准以及安全管理制度 2. 策划座椅舒适性主客观评价测试方案;开发新型测试方法,研究H点模拟、压力分布分析等先进测试技术。 3. 参与新产品开发评审,支持法规认证测试,确保符合GB15083等强制性标准。 4. 组建专业测试团队,推动实验室通过主机厂审核(如大众Formel Q、通用BIQS等审核)。 5. 跟踪SAE、ISO等国际标准的更新情况,; 申报发明专利,构建企业的技术壁垒。 6. 编制年度实验室预算(设备投入、耗材、外协费用等);优化测试排程,将设备利用率提升至85%以上; 推动实验室的数字化升级(如引入MES试验管理系统)。 任职要求: 1、5年及以上汽车零部件测试经验,熟悉IATF16949体系以及VDA6.3过程审核,持有ISTQB认证者优先考虑。 2、核心能力需要涵盖技术决策、跨部门协调以及突发问题应急处理等方面。 -
4-7K
学历不限
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经验不限
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责: 1、负责汽车制造过程中项目管理相关工作,确保生产计划按时完成; 2、协助制定和优化生产工艺流程,提升生产效率; 3、跟进生产进度,协调解决现场技术问题; 4、参与新产品的试制与投产,确保技术要求落实到位; 5、整理并归档技术文档,确保资料完整准确; 6、配合质量部门进行产品检验,确保符合质量标准; 7、完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1、学历不限,汽车制造或机械相关专业优先考虑; 2、经验不限,有汽车制造行业相关经验者优先; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能够适应生产现场工作环境; 5、熟练使用办公软件,有CAD基础者优先; 6、责任心强,能承受一定工作压力; 7、对汽车制造工艺有一定了解或学习意愿; 注意:以上内容已去除特殊字符、联系信息及歧视性语言,并符合现代招聘规范。每句话结束后均带有换行符,且细项控制在20项以内。 -
4.8-8K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-茶山镇
立即应聘
任职条件: 1.高中/中职以上文化程度。 2.无经验亦可,入职有同事指导带领。 3.五金厂生管/跟单/品管相关工作经验优先,机电相关专业优先。 4.熟练应用电脑办公软件。 工作内容: 1、 客户订单管理:及时接收并审查客户订单信息。 2、客户信息管理:客户资料输入-维护,产品单价更新-维护。 3、业务跟单:与生管确认交期并及时回复客户,跟进订单生产进度。 4、物流管理:依据客户要求制作出货资料;安排货品送出(厂内司机/物流/快递),快递物流费用汇总整理对账单;可同期学习海运、船舱等作业流程。 5、销售日报/月报资料汇总。 上班时间:5.5天制(周一-周五每日8小时,周六上午4小时) 08:00-12:00,13:30-17:30 -
12-14K
中专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1.熟练使用CAD、UG、PROE等绘图软件 2.简单office办公软件 3.有3年以上压铸行业设计经验,对镁合金/铝合金/锌合金产品有丰富经验(最好有3C产品、汽车产品设计经验) 4.能独立完成产品简单开模评审、绘制模具2D排位图、3D建模及产品拔模修改等 5.能吃苦耐劳,听从上级领导安排。 6.有多年塑胶模具设计经验亦可。 -
10-15K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责现场的FSW编程、调试(FSW工装调试,尺寸优化): 2、负责新老产品的程序优化,紧急问题的处理: 3、评审外委工装供应商的技术方案并跟踪制作过程; 4、组织实施 FSW 设备、工装、量检具的调试、验证或验收工作并形成书面存档文件; 5、负责 FST 过程流程图、控制计划、PFMEA、过程作业指导书、过程特殊特性清单、工装清单等工艺文件的编制和更新工作; 6、负责FSW过程零部件返修的工艺制定,编制返修作业指导书等工作; 7、负责跟踪、解决产品试制、批量生产过程中出现的焊接工艺问题,并跟踪、验证整改结果 8、负责对现有摩擦焊设备、工装、搅拌头进行持续改进,提出优化方案并跟踪实施。 任职要求: 1、大专及以上学历,焊接或机械相关专业,从事搅拌摩擦焊装备设计三年以上工作经验 2、精通搅拌摩擦焊工艺,具备工艺开发及相关研究经验 3.了解搅拌摩擦设备原理及构造,能操作设备及相关编程 4、具备设计工艺夹具和FS成型结构的能力熟练使用电脑、机台FSW编程,并能熟练检测FSW产品 -
10-13K
大专
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经验不限
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东莞-麻涌镇
立即应聘
岗位名称:生技经理 岗位职责: 1、负责制定和落实公司的生产目标; 2、负责生技课所有制度拟订、检查、控制及改进; 3、统筹解决现场设备异常问题; 4、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造,持续改进; 5、负责建立安全生产体系,确保安全生产; 6、负责内部工作的协调,确保生产任务的达成; 7、督促做好7S,员工的技术指导,职业操守培训。 任职要求: 1、大专学历,40岁以内,有3年以上(大型)钣金制造企业生产管理的工作经验;对精密钣金行业的法规标准有一定的了解。 2、熟悉钣金加工工艺和生产流程,能处理钣金冲压加工过程中的各类问题; 对精密钣金工艺流程、产品熟悉。 3、成本管控意识强,熟悉精益生产管理技巧并能有效推广落实; 4、能根据生产计划合理调配资源,优化生产工艺、减少品质异常,提高生产效率; 5、对人才培养、绩效管理、团队建设、设备维护有很强的组织协调能力; 6、熟悉ISO9001质量体系标准 、现场7S管理;具有敬业和吃苦耐劳精神和较强的成本和品质意识。 7、有良好的职业操守,饱满的工作激情,爱岗敬业,责任心强,能承受高强度的工作压力。 -
10-15K
大专
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经验不限
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深圳-宝安区
立即应聘
1、大专及以上学历,有三年以上质量管理检验; 2、熟练掌握冲压、注塑、电镀、热处理等制造工艺及产品的检验与试验要求,能熟悉操作各类检验仪器; 3、从事过DQE、SQE\QE等均考虑; 4、熟悉汽车管理体系及汽车行业相关的规范要求,了解质量与安全管理体系; 5、具有较强的管理、统筹能力,工作认真负责,有团队精神,服从管理,具有一定的抗压能力。 -
15-25K·14薪
本科
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
主要职责: 1、负责车载连接器、线束的产品设计开发,包括概念设计,详细设计、零件和产品成本核算工作; 2、负责新产品的开发试制工作,以及设计规范、DFMEA,BOM等; 3、负责产品设计分析,包括公差分析,基本有限元分析, 模流分析等; 4、负责与客户沟通确认进行产品技术规格,可靠性测试程序的制定; 6、协助工程部门进行模具设计可行性分析,产品可装配可行性分析; 7、协助解决量产前产品技术问题及客诉处理等。 岗位要求: 1、3年以上车载连接器或整车线束研发工作经验,有fraka/minifraka类连接器、HSD连接器或者高压连接器研发工作经验的优先考虑; 2、熟悉冲压/注塑/电镀/压铸等生产工艺 ; 3、熟练应用2D,3D(Solidwork或CREO)软件等; 4、熟悉汽车连接器国内外标准,熟悉TS16949相关文件; 5、具备连接器有限元和模流分析优先考虑; 6、精通连接器材料选型的、新技术、新工艺应用优先考虑; 7、良好的团队合作精神和沟通能力。
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