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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
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- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 惠州
- 讲师
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推荐招聘信息
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8-16K
高中
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应届毕业生
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东莞-莞城区
立即应聘
因公司的规模扩大，现在需要大量招聘培训讲师，该岗位为直招岗位，面试通过即可上岗。薪资待遇平均收入不低于10000元。 【岗位职责】： 1. 负责家政服务课程的教学设计与实施，包括但不限于烹饪、清洁、育儿、健康管理等内容。 2. 制定并更新教学大纲，确保课程内容与时俱进，满足市场需求。 3. 通过线上或线下方式，对学员进行专业指导，解答疑问，提升学员实践能力。 4. 参与教材编写及课程资源开发，提高教学质量。 5. 定期评估教学效果，收集反馈，优化教学方法。 【任职要求】： 1. 相关领域等相关专业优先。 2. 熟悉家政服务流程及标准。 3. 拥有良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学员的学习兴趣。 4. 熟练掌握办公软件，具备一定的课程设计与开发能力。 5. 具备团队合作精神，能适应压力下工作。 【福利待遇】： 1. 提供具有竞争力的薪酬，底薪+课时费+绩效奖金。底薪面试的时候看能力定档。 2. 完善的社保体系，包括五险。 3. 提供专业培训和个人职业发展规划。 4. 早8:30-12:00/14:00-18:00，享受带薪年假。 5. 定期组织团建活动，营造积极向上的工作氛围。 6.该岗位招聘新手，没做过没经验没关系，有老员工带，但是需要用心学习，真心愿意了解家政这个行业的。。 -
10-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁 工作内容：1、培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2、课程内容与课件更新：定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和和行业发展。 3、培训计划安排：负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行。 4、授课与考核：负责理论课和实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代 升级。 5、学员维护：负责往期学员的维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 6、普通话标准 7、身体健康，性格开朗，有一定的家政知识、经验。 工资标准：熟手1Ｗ以上，生手8Ｋ以上。（无经验的有人带） -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责家政服务相关课程的授课与培训工作； 2、根据学员需求制定合理的教学计划和内容； 3、解答学员在学习过程中遇到的各种问题； 4、参与家政服务项目的开发与优化； 5、协助整理和完善培训教材及相关资料； 6、对学员的学习效果进行跟踪和评估； 7、定期更新课程内容，确保符合行业最新标准； 8、维护良好的课堂秩序，营造积极的学习氛围； 9、参与公司组织的各类培训及活动支持； 任职要求： 1、热爱家政服务行业，有志于从事教育培训工作； 2、学历不限，有相关从业经验者优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 4、性格开朗，有亲和力，善于与人交流； 5、责任心强，对待工作认真负责； 6、能够适应灵活的工作时间安排； 7、具有团队合作精神，愿意分享经验； 8、年龄不限，身体健康，精力充沛； 9、对新知识有较强的学习能力和接受能力； -
10-20K
学历不限
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
培训师/讲师工作职责： 1、公司课件的完善和维护； 2、新员工入职培训； 3、公司培训活动的组织和推进。 任职要求： 1、55岁以下，无不良嗜好。2、责任心强，亲和力好： 3、喜欢家政行业，有拼劲，愿意长期做。 没有经验可栽培！想转行及挑战高薪的欢迎来公司面试。高端独栋写字楼，办公环境好，同事之间氛围和谐，8小时工作制，月休4天，买社保，包食宿。 -
7-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责家政服务相关课程的开发与讲授，提升学员的专业技能和服务意识； 2、根据学员需求设计培训方案，并实施有效的教学活动； 3、解答学员在学习过程中遇到的问题，提供专业指导； 4、参与教材编写及课件制作，确保内容实用且符合行业标准； 5、收集学员反馈并优化课程内容，提高教学质量； 6、协助公司开展市场推广活动，宣传家政服务理念； 7、定期参加内部培训，持续提升自身专业能力； 8、维护良好的课堂纪律，营造积极的学习氛围； 任职要求： 1、学历不限，但需具备扎实的家政服务知识和实操经验； 2、语言表达能力强，能够清晰传授专业知识； 3、热爱教育工作，有耐心和责任心； 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5、对家政服务行业有深刻理解，熟悉行业动态； 6、能够接受灵活的工作时间安排； 7、有相关培训经验者优先考虑； 8、熟练使用办公软件，如PPT、Word等； -
15-30K
本科
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经验不限
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深圳-龙华区
立即应聘
急招家政讲师15000-50000不等 年龄20-53岁，新手有专业老师带，手把手教会，月休4天，上班早9晚6，中午休息2小时，包吃包住！包买社保！有意向请联系 -
8-16K
学历不限
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
招聘家政讲师： 因公司的规模扩大，现在需要大量招聘培训讲师，该岗位为直招岗位，面试通过即可上岗。薪资待遇平均收入不低于10000元。 【岗位职责】： 1.负责家政服务课程的教学设计与实施，包括但不限于烹饪、清洁、育儿、健康管理等内容。 2.制定并更新教学大纲，确保课程内容与时俱进，满足市场需求。 3.通过线上或线下方式，对学员进行专业指导，解答疑问，提升学员实践能力。 4.参与教材编写及课程资源开发，提高教学质量。 5.定期评估教学效果，收集反馈，优化教学方法。 【任职要求】： 1.相关领域等相关专业优先。 2.熟悉家政服务流程及标准。 3.拥有良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学员的学习兴趣。 4.熟练掌握办公软件，具备一定的课程设计与开发能力。 5.具备团队合作精神，能适应压力下工作。 【福利待遇】： 1.提供具有竞争力的薪酬，底薪+课时费+绩效奖金。底薪面试的时候看能力定档。 2.完善的社保体系，包括五险。 3.提供专业培训和个人职业发展规划。 4.早8：30-12:00/13:30-18：00，享受带薪年假。 5.定期组织团建活动，营造积极向上的工作氛围。 6.该岗位招聘新手，没做过没经验没关系，有老员工带， 但是需要用心学习，真心愿意了解家政这个行业的。 -
8-16K
高中
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应届毕业生
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东莞-莞城区
立即应聘
因公司的规模扩大，现在需要大量招聘培训讲师，该岗位为直招岗位，面试通过即可上岗。薪资待遇平均收入不低于10000元。 【岗位职责】： 1. 负责家政服务课程的教学设计与实施，包括但不限于烹饪、清洁、育儿、健康管理等内容。 2. 制定并更新教学大纲，确保课程内容与时俱进，满足市场需求。 3. 通过线上或线下方式，对学员进行专业指导，解答疑问，提升学员实践能力。 4. 参与教材编写及课程资源开发，提高教学质量。 5. 定期评估教学效果，收集反馈，优化教学方法。 【任职要求】： 1. 相关领域等相关专业优先。 2. 熟悉家政服务流程及标准。 3. 拥有良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学员的学习兴趣。 4. 熟练掌握办公软件，具备一定的课程设计与开发能力。 5. 具备团队合作精神，能适应压力下工作。 【福利待遇】： 1. 提供具有竞争力的薪酬，底薪+课时费+绩效奖金。底薪面试的时候看能力定档。 2. 完善的社保体系，包括五险。 3. 提供专业培训和个人职业发展规划。 4. 早8:30-12:00/14:00-18:00，享受带薪年假。 5. 定期组织团建活动，营造积极向上的工作氛围。 6.该岗位招聘新手，没做过没经验没关系，有老员工带，但是需要用心学习，真心愿意了解家政这个行业的。。 -
8-13K
大专
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经验不限
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东莞-莞城区
立即应聘
工作内容 1、负责家政相关课程的讲解和培训，确保培训质量和效果 2、参与课程的策划和优化，提升培训内容的实用性和趣味性 3、与学员建立良好的互动关系，提供专业的指导和支持 任职要求: 1、45岁以下，无不良嗜好； 2、喜欢家政行业，有拼劲，愿意长期做； 3、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效地与学员交流； 4、具有家政服务行业相关经验，能够将实践知识转化为教学内容； 5、责任心强，有耐心，能够适应不同学员的学习需求。 没有经验可栽培！想转行及挑战高薪的欢迎来公司面试。 公司环境好，同事之间氛围和谐，8小时工作制，月休4天（排休)，买社保，包食宿，另加每月底聚餐，不定期旅游。 -
7-14K
学历不限
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经验不限
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东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责： 1.培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2.课程内容与课件更新，定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和行业发展。 3.培训计划安排，负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行。 4.授课与考核：负责理论课和实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代升级。 5.学员维护：负责往期学员维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 6.普通话标准 7.身体健康，性格开朗，有一定的家政知识和经验。 岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁。
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