岗位职责 1．负责阿里国际，广交会，1688、国内B2B平台及其他线上渠道，推广公司产品，开发客户，包括国际国内零售商，贸易公司、批发商、采购办公室等客户资源。 2．跟进询盘、报价、谈判及合同签订，完成销售目标。 3．维护现有客户关系，定期跟进订单进度，协调内部生产、物流等部门，确保订单顺利交付。 4．收集市场信息与客户反馈，分析竞争对手动态，为产品优化与市场策略提供建议。 5．参与线上平台店铺运营优化，包括产品上架、详情页优化、关键词设置、促销活动策划等。 6．协助处理客户售后问题，提升客户满意度和复购率。 任职要求 1．全日制本科以上学历，国际贸易、英语、市场营销、商务管理或相关领域背景。 2．具备家居行业外贸经验3年以上，外贸从业经验8年以上，外贸团队管理经验5年以上； 3．有家居产品，小家电、电子产品，家具，卫浴产品等行业经验者优先。 4．英语六级以上，或BEC英语2级以上；良好的英语书面和口头表达能力。 5．熟悉展会，1688、阿里国际等国际国内B2B平台操作规则，具备线上推广和客户开发能力。 6．外贸市场开拓能力佳，有成功销售案例。 7．具有市场调查分析能力，熟悉产品开发流程。

1、在部门负责人的领导下，负责规定区域的销售管理工作，网络招商信息的收集，以及客户的电话回访。 2、热情主动、礼貌待客、公平合理的接洽业务。 3、进行市场调查，挖掘有市场潜力的地域和客户。 4、收集市场动态与竞品信息，及时上报。 5、执行公司规定的销售政策，并根据市场反馈，提出合理改进意见。 6、不断学习行业知识，不断提高业务素质。 7、具有1年以上广告销售经验，丰富的客户资源及销售渠道者优先。 8、有较强的事业心，具备一定的带领团队能力。 工作时间：8：30-12：00，13：30-17：30。周日休息。试用期2个月 待遇：底薪+高提成+福利补贴（提成上不封顶）。

1、25-50岁,男女不限； 2、大专或以上学历，金融专业的优先考虑！ 3、做事积极主动、认真负责、有事业心、性格开朗。 4、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神； 5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，执行能力，管理能力； 6、具有积极进取的精神及接受挑战的个性； 7、热爱家庭理财规划工作，有营销工作热情，责任心强。 工作时间是六小时工作制，早上8点半~11点半，下午2点~5点；周六日休息，法定节假日休息，一年有12天的年假。

职责：1负责现有客户的业务跟进情况； 2开拓新业务

任职要求：1、40岁以下，2-5年相关工作经验，有电路板FPC、PCB、离型膜经验。有一定行业资源优先考虑

1、负责国内市场的市场调查，制定国内渠道及客户拓展计划； 2、制定团队相应业绩目标分解，协助属下达成目标；， 3、负责国内市场的销售与服务，包括：报价、样品安排、客户接待、合同签订及售后服务 4、负责国内市场的客户开发与维护，定期回访，提升客户满意度； 5、负责销售订单的对账与回款，确保回款计划及时； 6、负责售后工作的处理，特别是客诉处理的及时、准确、有效。 任职要求： 1、25-40岁，全日制大专及以上学历，专业不限； 2、有2-3年或以上外贸销售经验； 3、国内贸易公司业务开发经验，1~2年业务部带团队管理经验； 4、能看懂一般的英文书信； 5、熟悉国内市场及客户分布。

岗位职责： 1、负责化妆品销售团队的管理与日常运营工作，制定并执行销售计划。 2、开拓和维护化妆品销售渠道，包括线下门店、经销商及电商平台。 3、分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略以提升市场份额。 4、负责销售数据的统计与分析，定期向上级汇报销售业绩与市场反馈。 5、组织并实施销售团队的培训，提升团队专业能力与销售技巧。 6、协调处理客户投诉与售后服务问题，维护良好的客户关系。 任职要求： 1、经验不限，具备销售管理工作经验者优先。 2、学历不限，市场营销、管理或相关专业背景者优先。 3、对化妆品行业有浓厚兴趣，了解市场趋势与消费者需求。 4、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及市场开拓精神。 5、能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力和目标导向意识。 6、英语熟练，六级以上

岗位职责 1、负责通过1688、国内外B2B平台及其他线上渠道，推广公司产品，开发国内外贸易公司、批发商、采购商等客户资源。 2、主动开拓国内国外市场，与贸易公司建立长期稳定合作，跟进询盘、报价、谈判及合同签订，完成销售目标。 3、维护现有客户关系，定期跟进订单进度，协调内部生产各部门，确保订单顺利交付。 4、收集市场信息与客户反馈，分析竞争对手动态，为产品优化与市场策略提供建议。 5、参与线上平台店铺运营优化，包括产品上架、详情页优化、关键词设置、促销活动策划等。 6、协助处理客户售后问题，提升客户满意度和复购率。 7、负责销售团队的管理等。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，国际贸易、市场营销、英语或相关专业优先。 2、5年以上外贸销售或国内B2B销售管理经验，有家居用品、不锈钢制品、家电等产品经验者优先，有2年以上团队管理经验 3、熟悉1688、天猫企业购等国内B2B平台操作规则，熟悉国内国外贸易公司及跨境电商平台渠道，具备线上及线下推广和客户开发能力 4、具备出色的市场洞察能力和客户开发及服务能力 5、具备良好的沟通能力、谈判技巧，能独立跟进业务流程 6、责任心强，结果导向，具备一定的抗压能力和团队协作精神 7、具备较好的团队管理及激励能力，能够带领团队完成业绩目标 8、熟悉外贸业务流程，英语6级以上

岗位职责 1. 执行公司下达的销售目标，全权带领内销业务员团队，负责招商拓客、经销商开发与维护。 2. 督导业务员日常工作，跟进客户订单、回款、客情维护，落地渠道动销、提升客户销量与复购率。 3. 统计业务数据、分析区域销售情况，反馈市场竞品、客户需求及产品问题。 4. 开展业务培训、团队日常管理，落实渠道价格、区域制度，协助维护市场秩序。 5. 跟进重点客户对接、订单落地，全力完成月度、季度、年度销售及回款指标。 任职要求 1. 大专及以上学历，8年业务团队管理经验，有典型的团队成功案例；有商用陶瓷餐具渠道销售经验优先。 2. 熟悉经销商开发、客情维护、渠道销售流程，有行业客户资源优先。 3. 执行力、目标感强，擅长团队带队、谈判谈单、落地业绩指标。 4. 服从管理，能高效落地各项销售政策与市场执行工作。

一、任职要求 1，认同公司品牌理念，认同公司品牌产品，与公司经营和品牌战略发展思想保持高度一致。 2，敬业、爱岗、拼搏、奋斗，独当一面，有开拓新市场、新渠道、新客户的能力。 3，在公司营销中心和市场部门的规划与管理下，持续有效的开展品牌业务和销售工作。 4，以品牌招商为核心，以品牌批发、代理、经销合作为主要目标，以品牌定制服务为辅助性工作。 二、任职条件 1，良好的沟通与表达能力，具备基本的商务礼仪和职业操守、素养。 2，有外贸业务或销售工作经验，具备从0-1的市场和客户开发能力。 3，遵守公司制度，服从工作安排，有担当，敢于拼搏和奋斗。 4，具备熟练的英语说、写、读、听能力，懂小语种更佳。 三、岗位职责 1，全职负责公司品牌的业务、销售、招商工作。 2，负责公司品牌业务的从0-1的市场和客户开发。 3，能制定有效的品牌业务、销售和招商工作开展的计划（月度、季度、年度） 4，通过公司现渠道进行客户开发、转化及客情维护，通过新渠道（线上、线下）进行客户开发。 5，完成从客户询盘，谈价、谈合作，到提供产品解决方案，到样品打样与寄样，到大货接单生产，再到出货的全流程工作。 6，协助公司市场部门完善品牌体系建设，产品更新与迭代，渠道建设，市场推广与营销。 7，做好客户的客情维护和资源管理工作，沟通与联络，售前与售后。

一、岗位核心定位 平安集团战略级人才储备岗，聚焦“综合金融+团队管理”双能力培养，旨在通过系统化赋能，打造兼具专业金融服务能力与团队经营管理潜能的精英人才，为平安及行业输送中高层管理骨干与顶尖理财规划师。 二、核心工作内容 1. 综合金融服务：为个人/企业客户提供保险、银行、证券、信托、养老健康等一站式金融解决方案； 2. 客户经营维护：依托公司存量客户资源，开展需求挖掘、保单服务、增值权益对接，建立长期信任关系； 3. 团队储备培养：参与团队建设、新人辅导、业务复盘，积累管理经验，逐步搭建专属服务/管理团队； 4. 市场与合规：跟进行业政策与市场动态，确保业务开展合规高效，达成个人与团队业绩目标。 三、任职关键要求 1. 基础条件：25-55周岁，大专及以上学历（本科/硕士优先，优秀者可放宽）； 2. 核心素养：沟通表达强、有服务意识与经营思维，学习能力突出，具备强烈事业心； 3. 优先条件：有金融、销售、管理、教育等相关从业经验，或中小企业主、社会资源丰富者优先。 四、岗位核心优势 1. 平台赋能：世界500强综合金融生态（保险+银行+证券+养老健康），资源支持全面； 2. 双轨发展：①专业路线：综合金融理财规划师→国际MDRT会员；②管理路线：主管→经理→区域总监（最快6个月晋升）； 3. 薪酬福利：无责底薪（8k-15k，按学历/资历定薪）+ 高额提成+ 10余项奖金+ 六险二金+ 终身免费培训（平安金融学院）+ 免费旅游； 4. 工作灵活：上午核心工作时段，周末双休+法定节假日，自主安排服务节奏，无强制拓客压力（公司提供客户资源）。 五、薪酬与支持（高才专属） - 启航津贴：3个月高额新人津贴（按过往收入定档）。 - 高起职级：直接授资深/高级顾问职级，佣金比例更高 。 - 专项奖金：高才专属业绩奖、育成奖、管理奖 。 - 资源支持：高净值客户名单、高端活动赞助、品牌背书 。 - 培训体系：清华经理人班+平安康养认证+金融专业课程。

外贸经理 岗位职责 - 制定公司年度外贸发展战略、销售目标及市场拓展计划，分解指标并监督执行，确保团队完成整体销售任务； - 负责外贸团队的组建、培训、日常管理及绩效考核，搭建高效销售团队，提升团队整体业务能力； - 主导海外市场布局，深耕核心市场（欧美、东南亚等），开拓新市场、新渠道，维护核心海外客户关系，主导重大客户谈判及合作； - 优化外贸业务流程，建立健全客户管理体系，把控订单履约风险、汇率风险及信用风险，确保业务合规有序开展； - 统筹海外展会、线上推广（独立站、社媒、B2B平台）等营销活动，制定推广策略，提升品牌国际影响力； - 分析海外市场数据、行业趋势及竞争对手动态，为公司产品研发、定价策略及战略调整提供决策依据； - 协调公司生产、物流、研发等部门，保障出口订单按时、按质交付，处理重大客户投诉及突发问题。 任职要求 - 本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业，5年以上外贸销售及团队管理经验，有包装行业外贸管理经验者优先； - 精通英语，听说读写能力优异，能熟练运用英语开展商务谈判、撰写商务文件，掌握一门小语种者优先； - 具备丰富的海外市场开拓经验，熟悉全球包装行业市场特点，拥有稳定的海外客户资源及渠道资源者加分； - 具备优秀的团队管理、组织协调及战略规划能力，善于激励团队，能带领团队突破业绩目标； - 具备敏锐的市场洞察力、风险把控能力及商务谈判技巧，责任心强，抗压能力突出，有良好的职业素养。

岗位职责： 1、负责公司木制产品推广，为每个潜在销售建立客户档案并且维护档案资料管理； 2、收集与分析市场及竞争对手信息，定期反馈市场动态与销售数据； 3、根据公司年度目标，拆解并执行个人销售计划，完成公司下达的销售任务与回款指标； 4、负责报价、订单下达、物流发货协调及应收账款催收； 5、定期走访客户，积极开拓新客户，及时响应并处理客户询价、订单等需求； 6、协助公司更新网站图片、产品资料，向客户示范产品优势与技术特点 7、组织公司产品推广活动； 任职要求： - 大专及以上学历，应届毕业生均可 (畜牧、农业、市场营销或相关专业优先) - 年龄22-38岁，持有C1及以上驾照，自带车辆者优先 (公司提供油补/电补) 核心能力： - 有能独自面对和解决问题的勇气，沉稳的学习能力，事事有反馈，能把事情跟进到底。 - 对公司有积极良好的沟通，能及时回馈， - 具备极强的“啃硬骨头”精神，能独进行拜访客户或采购负责人，破冰能力强。 - 出色的客户服务意识，能理解客户对产品要求的关切，能将产品特性转化为客户的利益。 - 具备基本的成本核算逻辑，能帮客户计算采用後的成本，突出刨花垫料的高性价比。 薪酬福利： - 收入构成： 底薪 + 高提成 + 新客户开发奖金 + 年终业绩分红。 - 差旅保障： 定额油补/电补/差旅报销、通讯补贴。 - 基础保障： 入职即买社保、法定节假日、弹性上班时间。

岗位职责 1.全面负责宴会和会议，展示会等的推销、预订工作； 2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准，制定宴会销售部规章制度并指挥实施； 3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作； 4.安排布置并督导下属人员的正常工作； 5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录，使之成为有效的工作程序和管理手段； 6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调，共同议定宴会菜单及价格； 7.与其他部门沟通、协调、密切配合； 8.定期对下属进行绩效评估，按奖惩制度实施奖惩，并加强对员工的培训工作、提高员工素质。 岗位要求 1.具有酒店宴会销售岗位工作经验，特别是包厢宴会的销售，能结合行业特点开展整体市场营销工作，有一定的客户积累，团队合作精神； 2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验； 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力； 4.工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。

主要负责销售：移印钢板及辅材，激光刻蚀设备； 岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责客户的开拓和维护。 任职资格： 1、高中及以上学历，机械类或市场营销等相关专业优先；有C1以上汽车驾驶证优先； 2、男女不限，年龄20-40岁，两年以上销售经验（包括网络营销、跨境电商海外营销等）者优先，有从事过印刷行业工作经历者优先；可接受应届毕业生； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀者优先； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、人品端庄，无纹身，有较强的责任心事业心，最好具备一定的领导能力。 薪资福利 1、 底薪+业绩提成+社保，以完成任务目标来考核业绩； 2、 住宿：住宿：2—3人/间，冷热空调、24h热水、独立沐浴房、独立卫生间； 3、 伙食：有饭堂，设三餐，有较高的伙食标准。

岗位职责： 1、负责销售团队的招聘、培训、考核与激励工作，制定年度、季度、月度销售目标拆解方案 2、主导开拓重点行业大客户及战略客户，建立稳固的高层客户关系 3、优化和发展代理商、经销商网络，提升渠道效率 4、协调公司技术部、生产部、售后部资源，快速响应客户定制化需求 5、优化销售流程并提升团队人均效能，指导下属解决大客户跟进中的技术与商务难题 任职要求： 1、18岁到40岁，大专学历，机械设计制造、模具设计、材料成型、市场营销等相关专业优先 2、3年以上机械或模具行业销售经验，具备销售团队管理经验 3、熟悉热处理工艺，了解金属材料性能及应用 4、具备较强的抗压能力，能适应高频出差，具备良好的商务谈判与跨部门协作能力 5、擅长高层商务谈判，能对接客户企业决策层，促成大额订单签订 6、具备较强的沟通协调能力，能快速响应客户需求，提升客户满意度 有意者可直接到厂面试：早上9点到12点，下午2点到5点，谢谢

岗位职责 1.制定及执行饭店市场销售计划 2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3.分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。 4.走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。 5.审核服务活动的策划方案，组织员工工作。 6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8.对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。 岗位要求 1.大专以上文化程度；1年以上同岗位工作经验。 2.按照公司整体要求，制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等，支持和保障项目实施。 5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。

大专以上学历，有销售团队管理经验，具有良好市场开拓能力、制定销售计划能力，懂标准件销售行业，有汽车紧固件销售经验优先录取