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高新开发区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 宁乡
- 农药、化肥
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推荐招聘信息
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化工工程师(日化)
急聘
13-15K
硕士
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4年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责清洁日化类产品(家用清洁剂、消杀用品、洗护日化、工业清洗剂等)的配方研发、工艺优化、小试中试验证与量产落地工作; 2. 独立完成产品配方设计、原料选型、性能测试、稳定性验证,解决生产过程中的技术痛点、质量异常问题; 3. 制定产品技术标准、工艺SOP、检验规范,整理研发数据、实验报告、技术台账,配合完成产品备案、合规送检与体系审核; 4. 协同生产、品控、采购部门,推进产品工业化转化、成本优化、产能提升,把控生产安全与环保要求; 5. 跟踪行业前沿技术、原料动态与竞品情况,开展产品迭代与技术创新,参与专利及技术文档撰写。 任职要求: 1. 学历要求:硕士及以上学历,化学工程与技术、应用化学、精细化工、日化相关专业; 2. 资质要求:持有化工类中级及以上工程师职称优先,专业技术功底扎实; 3. 行业经验:2年及以上清洁日化、精细化工相关技术工作经验,熟悉清洁剂、消杀、洗护类产品研发与生产全流程者优先; 4. 熟练掌握日化配方原理、表面活性剂应用、国标合规要求,具备独立研发、问题排查、项目推进能力; 5. 工作严谨负责、执行力强,具备良好的实验安全意识、文档编写能力与跨部门协同能力。 岗位福利: 【公司福利】员工享有法定节假日,如端午、五一、中秋、国庆、春节。以及年度奖金、节日福利。 【食宿】住宿免费、平摊水电费、提供空调、24小时热水、不包吃但每月都有餐补16一天。 -
研发工程师
急聘
面议
本科
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
导热粉体研发工程需要具备以下条件: 1、学历与专业背景 本科及以上学历,高分子材料、化工、应用化学、材料化学等相关专业优先 2、熟悉导热材料的配方设计、工艺开发及性能测试 3、掌握检测设备操作及数据分析能力 。 4、具备独立研发能力,能解决材料应用中的技术问题 。 5、2-5年以上导热材料研发经验,新能源汽车电子、密封胶、灌封胶,垫片,凝胶,硅脂等方向经验优先。 6、能力突出可配股份,有量产项目或专利撰写经验者优先 。 -
面议
本科
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1. 负责PPS、LCP、PPA、PC、PA、PEEK、PI等高温工程塑料、高温色母、改性塑胶的配方研发、试样调试与性能优化。 2. 针对耐高温、热稳定、抗老化、高成型温度等指标,完成配方改进与生产工艺优化。 3. 跟进产品小试、中试至量产全流程,解决生产技术问题,保障产品品质稳定。 4. 开展原材料选型、测试验证,编制技术文档,建立产品与原料质量标准。 5. 配合业务端完成客户打样、技术对接及落地测试工作。 6. 熟知RoHS、REACH、PFAS等环保标准,保障产品合规出货。 任职要求 1. 本科及以上学历,高分子材料、材料科学、应用化学等相关专业。 2. 熟悉PPS、LCP、PPA、PC、PA、PEEK、PI等高温材料特性与改性技术,有改性塑料、高温色母研发经验者优先。 3. 掌握材料耐热、增韧、填充、抗老化改性思路,可独立设计方案、开展实验、分析数据。 -
30-60K
本科
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3年
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中山-小榄镇
立即应聘
岗位优势:核心技术岗、新品提成、发展空间大、开发实验室和检测中心、无需倒班 岗位职责: •负责水性丙烯酸酯乳液、水性胶粘剂、水性涂层和油墨等新品配方研发、性能优化、降本迭代; •针对覆膜、纸品复合、薄膜粘接体系,优化附着力、耐水、耐湿热、耐EO消毒、储存稳定性等性能; •承接客户需求试样、上机测试跟进,解决开胶、分层、耐磨、耐温不足、老化失效等技术问题; •负责小试、中试、量产工艺转化,编写生产SOP,解决车间生产异常; •沉淀配方数据、竞品分析、技术资料,完善TDS、SDS、检测标准; •配合销售、生产、品控跨部门协作,支撑产品落地与客户技术审厂。 任职要求: 1、大专及以上,高分子、应用化学、精细化工相关专业; 2、熟悉丙烯酸乳液聚合、水性胶复配体系、各种涂层(光油、替塑油、UV油、触感油)、油墨体系; 3、有产品应用经验、产品测试评估经验,有成熟项目或产品开发丰富经验者优先; 4、具备独立开发、问题分析、测试评估能力、现场应用技术对接能力。 薪资: •产品开发工程师/经理:10000–80000元/月(底薪+绩效+新品提成+项目奖+年终分红) •发薪保障:每月准时发薪、不压薪、不拖欠,新手带薪培训,稳步涨薪 全套员工福利: •✅ 包吃(中晚餐)、住宿补贴 •✅ 全勤奖、提成、年终奖 •✅ 节日福利、员工团建 •✅ 零基础带薪带教、上手快、岗位稳定无淡季 •✅ 清晰晋升通道:员工→组长→班长→管理/技术主管→经理 •✅ 车间自动化程度高、通风良好、环境整洁无污染 •✅ 研发岗专属:独立实验室、新品开发提成、长白班 -
7-9K
学历不限
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1年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责: 1.根据工艺文件要求配制胶等; 2.做好炼胶间日常维护;保证炼胶间干净、整洁; 3.做好配制胶的记录工作,保证炼胶间内产品都在有效期内,做好过期胶回收工作; 4.服从工作安排,协助相关工作; 任职要求: 1、30岁-50岁; 2、熟悉硅胶料、橡胶料; 3、安全意识强; -
高分子材料工程师
急聘
11-13K
硕士
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
岗位职责: 1、负责高分子材料配方设计、改性及性能优化,满足家具制造领域应用需求。 2、参与新材料研发项目,进行材料性能测试、数据分析及报告撰写。 3、协助解决生产过程中的材料技术问题,提供工艺改进方案。 4、跟踪行业新材料、新技术动态,支持产品创新与成本优化。 5、配合相关部门完成新产品的打样、验证及导入工作。 任职要求: 1、高分子材料相关专业背景。 2、具备高分子材料研发或改性相关经验者优先,经验不限。 3、硕士学历,具备扎实的专业基础知识与实验操作技能。 4、熟悉常用高分子材料测试方法与标准,了解家具行业材料应用。 5、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及学习创新能力。 -
23-30K·13薪
硕士
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
工作职责 1。负责不同体系电解液配方的开发 2,负责电解液添加剂与配方的设计与软包性能评估 3,负责失效电解液或电芯的机理分析,并输出分析报告 4,为项目组提供合适满足性能(安全/循环/功率/存储)的电解液 任职资格 1。硕士及以上学历,电化学,化学,材料等相关专业。 2。具有从事锂离子电芯电解液研发3年及以上经验。3。掌握有机材料物化性质表征技术与电化学测试方法。4。具备快速学习能力,独立思考能力及较强的执行力。 -
8-15K
本科
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3年
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桂林-荔浦县
立即应聘
岗位职责: 1、负责新材料产品的研发与工艺优化工作 2、参与实验室小试及中试放大实验 3、编制生产工艺流程及操作规程 4、协助解决生产过程中的技术问题 5、开展产品质量分析与改进工作 6、参与新产品产业化转化过程 7、配合完成相关技术文档编写8、遵守实验室及生产现场安全规范 任职要求: 1、学历不限,化工相关专业优先考虑 2、工作经验不限,有新材料行业背景者优先 3、语言能力不限,具备基本沟通能力 4、熟悉化工单元操作及工艺流程 5、具备良好的团队协作精神 6、能够适应实验室及生产现场工作环境 7、具有较强的学习能力和创新意识 8、工作认真负责,注重细节 -
SBR发泡材料工程师主管
急聘
10-15K
本科
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应届毕业生
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韶关-乐昌市
立即应聘
我司是广东省领先的高性能SBR橡塑发泡材料解决方案提供商,产品广泛应用于运动鞋材、新能源汽车内饰及电子包装领域。我们正处于产能扩张与技术升级的关键期,现面向顶尖高校招募技术骨干与管理人才。 一、 任职要求(硬性条件) 学历背景: 全日制本科及以上学历,985高校(如华南理工大学)优先考虑。 专业对口: 高分子材料与工程、材料化学、橡胶工程、应用化学等相关理工科专业。 个人素质: 吃苦耐劳,愿意深入一线解决生产实际问题。 二、 岗位职责 工艺优化: 负责SBR发泡的配方微调与工艺参数优化,总结解决发泡倍率不均、收缩变形等技术问题。 生产管理: 跟进生产线的日常运作,制定标准作业程序(SOP),提升良品率,降低生产成本。 研发落地: 对接业务研发,能按客户要求生产合格产品。 三、 薪酬待遇 我们不谈虚的,直接对标行业顶尖薪资水平,直接老板亲自定薪。 股权激励计划(入职满一年后有机会成为合伙人)。 四、 工作地点 广东韶关乐昌市
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