1、中专以上学历； 2、良好的协调、沟通能力； 3、熟练操作办公软件。 年龄要求：23-40岁

1、有十年以上外贸工作经验 2、英语6级以上 3、有带千万美金销售额团队经验 4、有电气类商品销售经验优先、 福利待遇： 1、每月上班24天 2、年终和收入30-50万

本公司于2025年4月26号（周六）上午参加智通人才松山湖现场招聘会，本岗位老板亲临现场招聘、现场拍板、现场录用、现场定薪，欢迎前往！ 参会地址：东莞市松山湖科技四路光大We谷产业园智通创新总部三楼 岗位职责： 1.战略市场开拓 2.制定短期、中期、长期国内外市场战略 3.构建大客户体系，根据公司要求积极开发大客户资源 4.建立跨国客户分级管理体系 5.主导PPAP/APQP阶段商务谈判 6.国际化团队建设 7.管理20+人跨境销售团队（含海外办事处） 8.建立跨文化销售培训体系 9.贸易风控管理 岗位要求： 1.统招大专及以上，国际贸易/材料工程/车辆工程复合背景优先 2.10年+汽配外贸经验 3.成功开发过欧美汽配市场 4.做过新能源电池壳体业务优先（铝合金/碳纤维/复合材料） 5.熟悉UN38.3/IEC62660等动力电池国际标准 6.英语水平六级及以上 （考虑深圳设置办事处）

1、销售数据报表的收集、汇总、统计、保存及保密工作，定期上报主管领导； 2、根据要求进行市场信息收集并提供信息报表，及时上报主管领导； 3、负责客户档案的分类建立和保管、客户业务往来台帐的登记； 4、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。

办事处招聘岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 任职要求： 1、40岁以下，本科以上学历，3年以上市场管理工作经验，5年以上市场销售工作经验，有连接器相关行业或领域的销售经验优先。 2、能准确把握本行业市场动态发展，对市场有较强的预测、决策能力。 3、有较强的计划、组织、沟通、谈判、创新能力。 4、熟练操作word、excel等办公软件，有C1驾照。

1.协助总经理建立科学的销售战略，以及完善市场营销组织系统和管理体系，合理配置公司资源，确保市场营销对企业经营战略实施的***支持。 2.协调企业内外部关系，草拟公司年度营销工作计划总体部署，并对公司市场营销战略计划的执行进行监督和控制。 3.组织拟定公司营销相关管理制度、规范与流程，并负责监督执行。 4.对市场的变化做出及时的判断和预测，对所制定的市场策略及实施情况进行督查、评判和修正。 5.组织审核项目销售定价和销售策划方案，以及制定产品推广策略、品牌战略计划和品牌宣传方案。 6.综合分析竞争对手的产品及行业情况，适时调整竞争策略和营销通路。 7.组建高效的营销团队，全面进行市场拓展，确保完成公司制定的销售目标。 8.负责激励、辅导、培训团队成员，并激励积极他们主动开拓市场，完成任务指标。 9.控制营销成本，促进营销利润***化。 10年以上电子行业市场营销及运营管理经验； 统招本科及以上学历 有精密电子行业（熟悉电子元器件，变压器磁环电感类），规范化管理的企业（人员规模超过500人）工作经验10年或以上，其中营销总监督经理3年或以上

1.10年以上低压电气/开关市场销售工作经验，5年以上同岗位工作经历； 2.熟悉电气开关品牌市场及各种销售渠道，精通品牌运作管理； 3.有电气开关行业主流企业工作背景优先。

1. 10年以上业务工作经验且业绩优秀，5年以上同岗位工作经历。 2. 有较强的市场销售团队管理能力、组织协调能力。 3. 有较强的（上进心）、责任心、自驱力。 4. 有较强的市场开拓能力、良好的谈判能力。 一. 职业发展： 1. 良好的业务平台，公司技术、质量、生产实力雄厚，定位中高端市场。 2. 公司规模快速扩大，发展新业务，大量的发展与晋升机会。 二. 薪资: 有竞争力的薪酬激励机制。

岗位职责： 1.及时，耐心解答客户咨询： 2.及时完成上级领导临时安排的工作 其他要求： 有责任心 做事积极 沟通能力较强 熟悉基本的电脑操作