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职位描述：

1.协助总经理建立科学的销售战略，以及完善市场营销组织系统和管理体系，合理配置公司资源，确保市场营销对企业经营战略实施的***支持。

2.协调企业内外部关系，草拟公司年度营销工作计划总体部署，并对公司市场营销战略计划的执行进行监督和控制。

3.组织拟定公司营销相关管理制度、规范与流程，并负责监督执行。

4.对市场的变化做出及时的判断和预测，对所制定的市场策略及实施情况进行督查、评判和修正。

5.组织审核项目销售定价和销售策划方案，以及制定产品推广策略、品牌战略计划和品牌宣传方案。

6.综合分析竞争对手的产品及行业情况，适时调整竞争策略和营销通路。

7.组建高效的营销团队，全面进行市场拓展，确保完成公司制定的销售目标。

8.负责激励、辅导、培训团队成员，并激励积极他们主动开拓市场，完成任务指标。

9.控制营销成本，促进营销利润***化。
10年以上电子行业市场营销及运营管理经验；

统招本科及以上学历

有精密电子行业（熟悉电子元器件，变压器磁环电感类），规范化管理的企业（人员规模超过500人）工作经验10年或以上，其中营销总监督经理3年或以上

职位描述：

1.负责新客户的寻访与开拓；找到客户的需求点； 
2.负责客户新产品的寻样需求的发出，并跟进交付； 
3.负责客户报价的跟进并提交部门经理审核； 
4.负责落实客户结款方式； 
5.负责客户订单的处理并及时跟进相关部门评审并回复；
6.负责跟进产品的交期并按期交货； 
7.负责跟进订单货款的对账及货款支付；
8.负责跟进客户投诉与反馈结果并及时回复； 
9.定期与AB类客户进行沟通联络，并定期拜访维护； 
10.负责新客户量产前所有内外部沟通协调事务；
11.负责外部与客户关联的所有事项；        


任职资格：
1. 3年以上销售行业工作经验，电子零件部（轻触开关、微动开关、连接器、接插件、变压器、磁环电感等）类工作经验3年或以上优先；
2. 具备丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
3. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4. 有较强的事业心，具备一定的领导能力；
5. 市场开拓能力或团队带动能力

职位描述：

工作模式：日常上海办公，定期回温州述职
一、岗位职责：
1、市场分析：对所在区域的市场进行深入研究，把握行业趋势，为公司提供市场策略建议。
2、客户关系管理：维护并拓展与大客户的良好关系，确保公司产品的市场占有率。
3、销售目标达成：制定并执行销售计划，确保业绩目标的顺利完成。
4、团队管理：负责销售团队的日常管理，提升团队整体销售能力。
5、销售策略制定与执行：根据市场变化及时调整销售策略，确保公司利益最大化。
6、底薪(1.5-5万)+提成。提成按回款来结算

二、任职资格：
1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
2. 工作经验：在精密电子、电子开关、电子元器件等行业有8年以上工作经验，其中至少3年以上销售管理经验，有轻触/微动开关产品销售经验者优先。
3. 行业理解：对所在行业有深入的了解和认识，能够根据市场变化快速调整销售策略。
4. 资源优势：具备丰富的行业大客户资源，能够迅速推动业务合作。
5. 团队领导力：具备较强的团队管理和组织协调能力，能够带领团队高效完成工作任务。
6. 沟通能力：优秀的沟通技巧，能够与客户和团队成员保持良好的沟通与合作。
7. 年龄与性别要求：45岁以下，能够适应高强度的工作压力。

公司福利：
1、免费提供集体宿舍（宿舍有安装空调，免费WiFi、独立卫生间、太阳能热水器、独立阳台、每人一套衣柜）；
2、设有标准食堂、外住职工有厂车免费接送；
3、公司设有专门的培训机构；
4、不定期团体活动：旅游、烧烤等；
5、带薪年假：累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；累计工作已满20年的，年休假15天；
6、介绍费；
7、享受社保、加班补贴、工龄奖、全勤奖、贫困补助、结婚红包、月度交通补贴、学历补贴、职称补贴、语种补贴、生日福利、节日礼品、春节路费补贴、开门红包、话费补贴、年终奖等；
8、产品对人体无害，空调车间；
9、每年调薪，行政计时人员单双休。