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武汉吴家
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 武汉
- 分销经理
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推荐招聘信息
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8-12K
学历不限
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责 1.负责公司宝洁系列产品分销渠道的开发和管理。 2.搜集和提供市场信息，做好所属区域的销售规划。 3.理解并执行公司的营销策略，带领团队完成公司制定的销售任务。 4.管理所属部门销售人员，确保销售人员高效工作。 任职要求： 1.两年或以上快消品行业销售经验，至少一年同岗位销售管理工作经验。 2.诚实正直，抗压能力强，责任心强，有开拓精神及创新能力。 3.对市场有敏锐的洞察力，能高效执行公司的销售政策。 4.良好的沟通、协调及解决问题能力。 -
5-9K
本科
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 -
10-20K·13薪
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
职位信息 1、负责市场调研和需求分析，年度销售预测，目标的制定及分解；确定销售部门目标体系和销售配额；制定销售计划和销售预算；负责销售渠道和客户管理；组建销售队伍，培训销售人员，建设销售团队,对公司销售部业绩成果负责； 2、负责销售区域大客户以及客户客情关系的维护和管理； 3、有电子烟行业销售经验，熟悉电子烟销售渠道优先; 4、大专以上学历，45岁以下，有销售管理工作经验，具有丰富的客户资源和客户关系，具备较强的市场分析，营销，推广能力和良好的人际沟通，协调能力，分析和解决问题能力，有较强的事业心，具备一定的领导能力。 -
8-12K·13薪
本科
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
任职要求： 1、本科及以上学历，三年以上渠道销售相关岗位工作经验，优秀者可放宽招聘条件； 2、有产品渠道销售，开发代理商、经销商相关经验，具备自动化设备相关行业经验优先； 3、具有较强的沟通、协调能力，积极乐观，有一定的抗压能力； 4、具有强烈的责任心和事业心，有强烈的团队精神，富有工作激情和热情。 工作职责： 1、负责海外代理商的开发、维护与管理； 2、参与制定、实践、跟进渠道策略及销售计划，完成业绩指标； 3、协助制定市场推广计划及各类活动； 4、良好的管理理念、强烈的客户意识及协作，完成目标； 5、协助渠道各类支持性的工作。 -
8-12K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
作为快消品销售主管，您将负责开发新的便利店客户并维护现有客户关系，同时领导销售团队实现销售目标。您将通过深入的市场洞察、有效的客户管理和团队领导，推动产品在便利店渠道的销售增长。 主要职责： 制定并执行便利店渠道的销售策略和计划，以实现销售目标。 管理和发展便利店客户关系，包括合同谈判、订单管理、客户服务和反馈收集。 领导销售团队，包括团队建设、培训、指导和绩效评估。 定期分析销售数据，识别市场趋势和客户需求，以优化销售策略。 与市场营销团队合作，设计和实施针对便利店渠道的促销活动。 协调与产品供应、物流和客户服务等相关职能部门的工作。 基本要求： 有便利店渠道销售经验者优先。 出色的客户关系管理和商务谈判技巧。 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴。 -
8-12K
大专
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。 3.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。 4.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。 等等。 5、电子产品3C类别，音箱行业工作经验优先。 -
15-25K
大专
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责对销售人员进行销售培训和指导； 7、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 8、具备渠道销售经验、互联网行业背景知识。 -
10-12K·13薪
大专
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应届毕业生
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东莞-桥头镇
立即应聘
要求： 1.大专学历，专业不限，性别不限； 2.有三年以上电子元器件销售经验，并有一定的销售渠道； 3.具备开拓销售渠道、维护销售渠道的能力和意识； 4.能看懂往来英文电邮，能回复英文电邮（可以借助翻译软件）。 职责： 1.负责高频变压器、电感线圈、开关电源产品的国内、国外市场开发； 2.根据需要，不定期拜访客户，确保客户持续下单（我们的主要目标客户群主要集中于国内外电器、家电工厂）； 3.完成其他相关工作（例如：销售订单回款跟进、协助品质完成客户投诉、客户满意度调查等事宜）。 待遇：8小时、大小周工作制（第一周工作6天，第二周工作5天，依次类推）、免费提供住宿（宿舍2~3人/间，有空调和热水），公司提供膳食（智慧食堂用餐模式，每餐提供10~15个菜品，员工自行选择菜品，每个菜品价格不同，所选择的菜品自动称重，丰俭由人，每人每月餐费约500~550元，公司补助餐费270元/月/人），有年终奖，提供必要的职业技能培训。工资待遇：底薪5000~7000元/月，佣金比例面试时详细告知，月综合收入10K以上。 -
5-10K
大专
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1年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责： 协助完成日常部门管理，业务拓展、销售策划等活动。 销售支持，包含但不限于业务推动、培训等。 负责综合行政事务和人员日常管理及总监交办的其他工作。 达成个人各项业绩考核目标。 岗位需求： 1、年龄（25岁到40岁） 2、全日制大专以上学历（欢迎本科全日制应届咨询）。 3、良好的沟通能力，品质端正，吃苦耐劳，执行力强。 福利待遇： 1、待遇：若机构达成年化保费1000万，工资+五险一金+福利，年收入12万元起，年终奖另计，上不封顶。 2、周末双休，享受国家法定节假日及假期（婚假、产假、陪产假、带薪年假等）。 3、生日福利、不定期团建活动、年度员工体检等。 4、交通便利，办公环境舒适。 -
渠道经理
急聘
8-15K
本科
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3年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责： 1.开发与维护渠道：寻找并建立与线下零售商、分销商的合作关系； 2.销售管理：制定并执行销售策略，确保达成季度和年度销售目标，监控销售进度并进行必要的调整； 3.团队管理：组织并带领销售团队，提供培训和支持，提升团队整体销售能力； 4.客户管理管理：管理客户关系，确保客户高满意度，处理客户问题和投诉； 5.市场分析：定期分析市场趋势和竞争环境，为产品开发和业务策略提供建议； 6.完成公司安排的其他工作。 任职要求： 1.45岁以下，具备本科及以上学历； 2.接受公司的企业文化，具有良好的职业道德修养； 3.有较强的组织、协调能力； 4.具有较好的客户沟通、谈判能力； 5.有较强的管理能力，带团队经验； 6.有市场资源及大型商超、卖场铺货经验者优先。
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武汉分销经理招聘
