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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 咸宁
- 硬件测试师
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推荐招聘信息
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9-15K·15薪
本科
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责电芯、电池包及相关配件的测试工作，包括功能测试、性能测试、自动化测试及生产测试等； 2、维护电芯及电池包相关产品测试用例，确保测试正确执行，负责测试技术攻关，提升测试效率； 3、项目测试方案可行性评估与导入； 4、测试设备安装调试、验证及量产导入； 5、协助完成部门工作及上级其他任务安排。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，具扎实的电子电路知识; 2、熟悉至少一门上位机语言，如C/C++ ，C#等编程； 3、熟悉一种以上常用外设接口，如USB、UART、I2C、SPI、CAN等 其他要求： 1、认真细心，积极主动，有责任心，有良好沟通能力和抗压能力； 2、较强的逻辑思维能力； 3、熟悉多串并电池包方案, 有电池BMS测试、调试相关项目背景者优先" -
6-8K
本科
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1.制订新品测试项目及测试大纲。 2.对产品的各项测试项目进行测试评估及出具企业内部测试报告要求。 3.根据测试结果提出自己的整改方案或参与产品改良方案。 4.参与客诉问题的分析及回复，熟练使用各项仪器设备使用和调试。 任职要求： 1.会CAD或平面设计软件。 2.有电子产品工作经验。 3.品质观念强，懂安规，EMC及标准。 -
7-9K
高中
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责对公司品进行功能检测，并出具检验报告； 2、协助完成新产品测试流程，记录测试数据并分析结果； 3、维护实验室设备，确保仪器的正常运转和校准； 4、按照标准操作规程执行实验任务，保证检测准确性； 5、整理和归档实验记录及相关文件； 6、会使用AC Source、负载仪、功率计、温度巡检仪、恒温恒湿箱、积分球等测试设备 任职要求： 1、高中及以上学历，有相关实验或质检经验者优先考虑； 2、熟悉基础实验操作规范，具备一定的数据分析能力； 3、工作认真细致，具有较强的责任心和团队合作精神； 4、能够适应实验室工作环境，遵守安全操作规定； 5、语言能力不限，但需具备基本的书面和口头沟通能力； -
5-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1.按照抽样作业指导书对产品进行相关试验验证 2.试验的测试数据的提供及报告编写 3.试验数据记录分析，对试验结果进行详细的记录，试验不良品的分析 ，监督不合格品的处理过程； 4、负责仪器设备的维护和保养工作；； 5、负责每月对检验档案资料进行分类整理、统计、登记造册。 5、协助同事处理紧急案件 任职要求： 1、大专或本科及以上学历，电子信息、化工相关专业优先考虑； 2、良好的文档编写能力和沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力； 3、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方； 公司福利： 1. 入职按东莞标准购买养老、医疗、失业、生育、工伤保险； 2. 实行5天8小时的标准工时制,超出时间按相关法规计算加班费；享受工龄奖、全勤奖； 2. 食堂（早中晚），提供住（宿舍24小时热水、空调、wifi、独立WC，阳台)水电费平分； 配置双职工夫妻房。 3. 除国家法定节假外，入职满一年可享有带薪年假； 4. 每年定期组织内外学习培训，丰富的团建活动，举办各种团建、聚餐、下午茶等活动，发放节日福利； 5. 融洽的办公氛围，舒适的办公环境(中央空调+无线wifi)；出粮准时； 6. 公司注重人文化管理，尊重人才、公平竟争让优秀人才脱 颖而出的机制，带薪系统的岗位培训和在职提升培训、完善的职业晋升通道。 -
4.5-6K
中专
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、24-40岁，中专或以上学历，计算机、机械设计、机电一体化等相关专业。 2、2年以上电子厂生产设备等调试经验，对设备类结构电子有一定的了解。 3、精通电脑操作，了解电子元件、气动元件工作原理，熟悉电路原理，会接线。 4、熟悉AOI、分板机操作者优先。 5、能吃苦，敬业，责任心强，服从上级工作安排。具备合作意识，能适应出差。 -
4-6K
大专
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经验不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责： 1.协助工程师完成测试计划及测试； 2.能积极主动完成分配的任务； 3.服从实验室的日常管理和工作安排。 任职要求： 1.大专以上学历，电子相关专业优先； 2.能适应加班，诚实正直、良好的服务意识。 3.有检测行业经验者优先。 员工福利待遇: 薪资：4000-6000 工时安排：实行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿补贴：工作日餐费补贴；公司有宿舍，配备热水器、空调。 假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假（满1年可享5天年假）； 薪酬福利：购买社保； 晋升体制：内部招聘、转岗、晋升；月度、季度及年度考核盘点，优秀员工将获得丰厚年终奖； 培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训，成为职业培训讲师等； 福利活动：年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等； 节日关怀：享有春节、端午节、中秋节等法定节日，生日会，节日礼金，结婚礼金，添字利是等。 团队建设：高素质人才团队，公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动：公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。 您的收获： 如果您能够有幸成为正式员工，我们将会为您提供富有市场竞争力的福利待遇，并为其提供良好的职业发展计划，提供系统而又专业的培训，使之成为明日公司事业发展的中坚力量。 -
测试工程师（储能）
急聘
10-15K
本科
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
职责要求: 1、根据产品规格，制定家储逆变器与户外电源的测试方案和测试 计划 2、参与产品的开发，根据测试方案搭建测试环境并完成测试任务; 3、测试产品功能、性能，可靠性，极限白盒测试: 4：熟悉各国的并网法规标准，能够独立完成认证测试； 5、提交测试报告并及时与相关工程师沟通和解决生命周期中遇到的问题; 6、设计相关测试工具及用例，对现有测试规范、用例。 基本要求: 1、电子信息工程、电气工程、自动化等相关专业，大专及以上学历; 2、有2年以上开关电源、UPS、光伏逆变，户外电源器等产品的测试经验; 3、熟悉测试流程，独立完成测试方案和测试计划的编写: 4、熟悉家储系统，理解家储系统的应用模式与场景，能够组建和搭建软件、硬件产品的各种集成测试环境，并进行 模拟测试; 5、熟悉电子元器件，精通相关测试工具; 6、编写部门测试流程规范，对测试人员进行培训和指导: 7、有较好的表达能力、善于沟通。 8、工作认真细致有耐心，有强烈的产品质量意识、责任 感及进取精神，良好的抗压精神和团队协作精神。" -
9-12K
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
任职要求： 1. 三年以上五金、塑胶厂可靠性测试同岗工作经验，熟悉可靠性测试标准及测试方法。 2. 有QE经验，尺寸测量经验者优先，英语读写熟练者优先。 3. 有通讯高速连接器、汽车连接器、细微电子连接器的工作经验优先。 岗位职责： 1. 负责可靠性测试标准及测试方法。 2. 负责测试报告整理审核，并输出测试报告。 3. 负责测试失效项改善进度监控及改善结果确认。 4. 协助测量室的日常工作，根据计划要求安排可靠性测试。 5. 领导安排的其他事项。 企业福利： 1.工作时间：5.5天8小时固定薪资责任工作制。 2.带薪假期：法定节假日、婚假、产假（陪）、病假、丧假、年假等。 3.员工福利：包吃包住、五险一金、节日福利、年度调薪。 4.节假贺礼：重大节日礼品。 5.企业培训：入职培训、岗前培训、技能培训。 6.职业发展：健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。 7.厂区设施：餐厅、娱乐室、运动场。 8.宿舍条件：内设空调、热水器，24小时供应热水。
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