职位描述： 1、负责技术文档、图纸的收集、整理、分类、归档等。 2、根据领导安排负责产品简单加工图的绘制、核对、修改。 3、BOM表的数据录入、修改。 4、负责技术部受控文件的分发与回收，及其他文件的上传下达。 任职要求： 1、能够熟练使用办公软件和技术工具（CAD、CREO、soliworks会其中一款软件的运用）。 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神，学习能力，做事细心、有责任心，能够处理技术文档相关工作。 3、懂U8/U9系统，或有五金行业工作经验更佳。

岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排，客户接待； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、大专以上学历，熟悉办公软件操作，具备一定网络知识。 2、有一定的沟通协调以及文字表达能力。 3、工作认真细致，有责任心，有较强的文字撰写能力。

岗位职责： 1. 负责市场部基础数据收集、统计、审核、核算、分析； 2. ，门店销量跟进(到店).门店下货跟进(到店).产品日常维护(到店)。 3. 协助跟进结算数据整理等日常工作。 岗位要求： 1.熟悉使用EXCEL数据处理工具，函数运用. 2,具备一定的语言组织能力及数据分析能力，能积极配合好市场部的工作。 3.善于沟通，反应敏捷，责任心强。

1、业务、采购、外发、财务等核心岗位培养方向。 2、良好的沟通协调能力。 3、熟练使用常用办公软件。 可考虑应届毕业生

22-35岁，大专以上学历，熟悉企业各大职能模块，精通企业管理尤其是人力资源及行政后勤管理，熟悉相关的法律法规，善于处理企业的相关外联事宜，沟通协调组织能力强，5年以上工作经验，3年以上人事行政工作经验。

"1.做好入/离职人员的后勤安排，日常行政物资（如鞋柜、工衣、工鞋、工帽）的发放、回收，后勤仓库的整理等。 2.后勤各种物资的采购与管理，建立台账、贴固定资产管制卡和盘点等。 3.宿舍管理，包括分发，登记、更新宿舍管理名册；宿舍月度费用核算、补贴、评比工作等。 4.监管清洁人员工作流程和作业标准，为公司和员工营造良好的环境卫生。 5.各种款项的申请支付，控制成本，如支付物业，水，电相关费用等。 6.突发事件的跟踪和处理等。" 任职要求： 1.25-33岁，大专以上学历，能接受加班； 2.人力资源，行政管理，计算机相关专业； 3.熟练使用办公软件； 4.2年以上工厂行政相关工作经验； 5.具有良好的书面，口头表达能力，亲和力强，善于沟通，有服务意识

岗位职责： 1、负责单据的打印、审核工作 2、领导交办的其他事项 岗位要求： 1、熟悉电脑基本操作和OFFICE办公软件（WORD、EXCEL）应用，有打单经验者优先 2、工作认真负责，稳定 3、熟练使用金蝶软件 所属部门：PMC