开发采购工程师 职位描述 岗位职责:↓ 1.制定供应商资源开发计划，定期开发供应商资源。↓ 2.收集打样需求部品的图纸，并与开发工程师了解样品的技术要求↓ 3.主导所有样品及关键产品交期提拉↓ 4.主导开发工程师根据部品图纸发放给供方，并收集供方的报价信息，并对报价 单进行分析↓ 5.对所负责的报价产品材料及生产流程充分了解，确保供应商量产时的生产能力， 即保障批量交货的交期↓ 6.收集部品及部品原材料的市场价格走势↓ 7.配合项目需求峰低采购成本，实现COSTDOWN 目标↓ 8.必须对所负责的报价产品材料、技术要求及生产流程充分了解。 9.定期对市场行情进行调查，并对各供应商数据库进行管理，为后续批量供货提 供保障 任职要求:↓ 1.3-5年以上相关岗位经验↓ 2.孰悉物料采购流程及周期↓ 3.熟悉供应链管理体系及IS09001、ISO14001等本公司内运行的所有体系 4.熟悉各类产品的生产加工工艺,,熟悉手机配件或手机钢化膜生产工艺的优先。↓ 5.较强的组织策划能力、沟通能力、执行力、协调力。 福利待遇：包吃包住，社保，工龄奖、年假、国家法定假，年终奖，聚餐，团建、生日福利、节日福利等... 上班时间：08：00-12：00 13：30-17：30 （每周5.5天制) 月薪制，具体薪资面议，有意者，可带简历直接到公司面谈 公司名称：东莞市比亿科技有限公司 工作地址：塘厦田心科苑城信息产业园鹿乙二路12号

任职要求： 1、高中或以上学历，3年以上同岗位工作经验，熟悉精品盒、手挽袋、彩盒彩卡物料、产品结构和生产工艺，了解珠三角印刷材料市场； 2、两年以上供应商开发和采购管理经验，具有深挖行业供应链以及整合供应商的能力； 3、具有丰富的采购知识，有较强的应变能力和良好的谈判能力，控制不合理采购消耗； 岗位职责： 1、新材料的开发，跟催，承认管理； 2、新物料采购基本信息的创建和维护； 3、新材料的询价和商务谈判； 4、新供应商的开发和评估； 5、备用供应商资源库的建立、更新、维护； 6、供应商开发计划的制定和执行。

岗位职责 1、收集市场信息，评估及引入符合公司要求的合格供应商，对供应商进行管理； 2、根据请购单下采购订单，跟进落实订货情况，回复交期； 3、协助做好新产品开发，并对开发过程进行日常联系，做好新产品的信息收集与评审； 4、核对供应商对账单，拟定每月付款计划，提出付款申请并跟踪付款进度； 5、完成上级交办的其他工作； 任职要求： 1.中型或中大型钣金设备制造公司任职2年以上； 2.对钢材市场，铝材市场（珠三角市场、华东市场、华中市场）熟悉并有相关资源； 3.从事过净化工程类、医疗工程类相关工程项目的采购工作经验； 4.有空气净化行业、医疗行业及相关配套产业链的从业经验优先考虑； 5.符合以上相关部分要求的可投简历详聊！

1）2年或以上外协或PMC跟单工作经验 2）熟悉注塑工艺、喷油、丝印二次加工工艺及外发流程 3）善于管理及开发委外供应商 4）能自主安排及跟进外发加工产品，满足公司交期 5）可出差，责任心强，沟通能力强

任职要求： 1、供应链管理相关专业，具备系统性的供应商链路管理经验3年以上； 2、具备供应商开发、招投标经验；

供应链管理（助理经理） 地点：江门开平 薪酬：10-11k 汇报上司：董事长助理 任职要求: 1.本科及以上学历(条件优秀者大专以上)，30岁-45岁; 2.有3年以上工厂供应链管理经验，熟悉采购、计划、库存管理、客服管理经验及物流成本管控方面的能力; 3.有较强的订单控制能力，确保公司的物料资源最利益大化; 4.有较强的数据分析能力，为公司的决策提供可靠的数据支持; 5.较强的抗压能力，有较强的领导力，可带领团队完成公司的各项任务。 福利： 1、上班时间：大小周，08：00-11：30，13：00-17：30 2、购买社保 3、提供住宿 4、提供工作餐 5、其他福利：年度培训、年度旅游

岗位要求： 1、熟悉印刷工艺，与厂家沟通，提出设计、材料、工艺等方面的合理化建议； 2、协助建立和完善印刷品打样标准、文件标准、成品标准等； 3、与需求部门、工厂对接，按照采购流程进行寻源、签署合同、派单、结算等全流程工作； 4、负责印刷产品、印刷物料文件检查和交接； 5、印刷过程出现的各种问题沟通确认、跟踪、落实、追责与改进； 6、熟悉原材料纸张各品种区别，推荐性价比更高的材料。

职责:包装出货 要求:1、会电脑 2、手脚麻利，勤快。 3、服从安排。 男女不限 上班时间：早上九点到晚上九点（中午休息1个半小时）不忙可早点下班，每周单休。

岗位职责： 1、负责新能源电气自动化设备主件材料采购,比价议价采购订单和合同制定.交期跟进（如机箱，机柜，钣金、铜排，控制电路板、发热管材料、木箱包装等) 2、负责采购物料交期汇总.回复pmc;来料品质异常处理.跟进厂商改善。 3、供应商对账请款 4、供应商采购成本降低寻找开发新的供应资源。 任职要求： 1、高中以上学历有较大型自动化设备电气成套厂采购工作经验2年以上,熟悉成套设备机柜钣金(含喷涂丝印工艺)、了解机柜报价成本分析和核算。 2、良好职业素养,爱岗敬业，三观正，无不良嗜好。 3、能熟悉使用日常办公软件，能识图机柜图纸.ERP操作系统。 4、有采购成本意识,工作积极主动,有上进心.工作有目标,团队协作、服从工作安排。

1、供应商管理：参与供应商的开发、管理、维护与供应链资源整合、优化、布局； 2、物料交付管理：对物料进行分类管理与供方产能负荷分析，合理规划订单配置，并及时处理交付异常和实施长期预防对策，确保物料及时齐套率； 3、采购成本管控：进行询价，3家比价、定价、降价、商务谈判；掌握物料市场价格走势，为采购决策提供依据，有效降低采购成本；推动物料替代降本； 4、物料控制：处理到料异常，处理呆滞物料； 5、货款支付：对账付款； 6、其它事项：完成上级交办的其它工作任务。 任职资格： 1、学历：大专及以上，专业不限； 2、性别：不限，年龄35岁以内； 3、工作经验：5年以上电子\电器行业电子类、结构类物料开发采购工作经验，如有 电源适配器行业工作经验优先考虑； 4、熟练使用基础办公软件和ERP系统； 5、核心能力素质要求：具备较强的沟通协调能力、数据分析与市场行情调查分析能力、思考力与行动力、具备开朗外向的性格，具较强的抗压能力，具有较强的服务与团队协作意识。

岗位职责： 1、全面负责供应链总监的各项助理工作，起到承上启下的作用； 2、各项数据报表的接收、查阅、分析、执行、方案、落地； 3、分管项目执行，负责监督、把控、调整项目的具体实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，40岁以下；欢迎毛遂自荐！ 2、有大型商超或连锁超市供应链管理，或房地产营销管理五年相关经验以上； 3、文书能力强，熟练使用各种办公软件（PPT、excel）； 4、头脑机灵，反应灵敏，不莽撞，不怕困难，敢于挑战，情商高，懂商务礼仪； 5、有敏锐的洞察力和高效部门之间协调能力；执行力强；对数据敏感； 6、有优秀的组织统筹能力和强大抗压能力优先考虑； 7、有驾照优先； 薪资待遇： 1、按国家节假日放假，五险一金； 2、年终奖金，出差补贴，周末双休； 3、员工享有全年免费在职培训、级别培训、团队拓展旅游等。

岗位职责： 1.负责供应商开发与管理，采购成本控制、商务谈判，新项目打样跟进； 2.根据物控指示适时安全进料交期； 3.材料市场行情的调查，替代物料的搜寻，对所购材料提供估价； 4.与供应商对有关交期、交量及品质要求等进行沟通协调； 5.对供应商样品送样认证流程全程跟踪，协调样板初期制作更改； 6.建立供应商档案，采购品质记录、环境记录的保管与维护，对供应商业绩评价、审核； 7.与供应商往来业务帐单的确认，负责将发票转交财务部，付款整理、审查。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备英语读写能力，口语交流佳 ； 2、采购与供应管理、电池行业2年以上经验优先，或5年电子技术行业经验，成本意识强，对数字较明敏感觉，有很强责任心，沟通能力强； 3、熟悉对锂电池周边物料有相应的代理商、物料品牌、性能、价格。 4、具备优秀的供应商开发能力，和商务谈判能力； 5、有海外或台湾供应商管理经验，能独立完成上级安排的任务； 6、有良好的职业道德，能吃苦耐劳，良好的工作心态，具有较强的团队精神。 【公司福利】： 1、公司大小周工作制（上午8:30-12:00 下午13:30-18:00）； 2、公司包员工食宿、入职即购社会保险； 3、每年1-2次公司组织旅游或拓展； 4、休息按国家法定假日，并有应节福利； 5、每年在考核的基础上有一次加薪机会； 6、公司会提供给您一个上升的空间； 7、良好的办公环境，住宿环境、优良的团队合作，会提供给你发展的舞台。

任职要求： 1.大专以上学历； 2.3年以上EMS供应商开发相关工作经验； 3.英文读写流利。

岗位职责： 1、负责自动化标准件采购日常工作执行； 2、负责标准件降本、交期达成； 3、负责标准件采购工作流程梳理及优化，拉通横向对接部门相关工作； 任职要求： 1、专科及以上学历，3年以上自动化行业采购经验； 2、有自动化设备行业采购管理岗位工作背景优先； 3、沟通能力强，跨部门协调能力出色，有优秀的成本控制与交付管理能力，具备一定的大局观； 4、熟练掌握各项办公软件，有较强的数据处理分析能力，熟练掌握用友U9优先； 5、具备高度的责任心及必须的职业素养，可以承受高强度的工作压力； 6、操守廉洁：正直高尚的个人品质;良好的职业道德;不利用工作之便牟取私利，拒绝接受供应商的任何个人馈赠及宴请。

1.熟悉印刷类辅料、五金、塑胶、皮革等产品采购，针对不同需求，开发新的材料类。 2.善于跟供应商交谈，询价、报价和对账等等,做事认真，负责，要及时跟进货期。 3.根据需求拟定新品开发时间表，并实时把握跟进产品开发进度，确保按期完成。 4.安排新品的试用测评和结果整理归档，促进优化产品设计与质量改善跟进。 5.可接受不定时出差。

岗位职责： 1、负责电子产品、电子料、辅料、模切等组装、装配物料管理； 2、接收订单，并复印分发归档管理，确保订单的完整性，对现有订单跟进评审结果并回复交期； 3、跟据销售预测及主计划制定物料需求计划，制定生产缺料计划、物料进度跟催，与采购沟通协调物料到料时间及紧急物料的处理、对特殊物料备库存； 4、对订单所需物料进行评审，配合计划员回复订单交期。 任职资格： 1、2年以上塑胶、电子行业PMC工作经验，有MC物控或者采购相关工作经验者佳； 2、熟ISO程序文件及ERP相关知识、熟悉计划物料管理知识与流程； 3、高度的工作热情，良好的团队合作精神、强烈的责任心和敬业精神及自我控制及抗压能力； 4、较强的数据分析能力及服务意识。

岗位职责： 1.根据公司业务发展及项目需求，开发并维护供应链资源； 2.定期收集和反馈市场资讯：成本趋势、新材料应用、新工艺突破和专利产品研发方向等等； 3.根据业务需求开发新产品和新材料，匹配产品需求转化订单； 4.参与新项目评审会议，降低项目风险，优化项目成本。 任职要求： 1.25~35岁，大专及以上学历； 2.三年以上手袋、皮套供应链开发工作经验，熟悉供应商开发与导入流程； 4.较强的成本观念和数据分析能力； 5.较强的商务谈判能力。 薪资待遇：6~8K 其他福利：5.5天制，包食宿、法定节假日、健全的培训机制与晋升机制、年终奖金等

工作职责： 1、搜集、分析、汇总及考察评估供应商信息； 2、负责邀约供应商到司接待工作； 3、编制单项材料采购计划并实施采购； 4、协调处理采购过程中突发问题； 5、协助做好有关物资采购工作的事项，包括议价、比价、核价，并做好ERP系统工作； 任职要求： 1、1年以上采购工作经验,熟悉ERP系统操作，能吃苦耐劳，具备强烈责任心，对数据敏捷，有谈判、应变能力，市场调研分析能力； 2、对塑胶或日用品行业状况比较了解，熟悉塑胶,模具,丝印,五金,相关的加工工艺,或品质缺陷的分析能力的优先录用! 福利待遇：双休、带薪年假、五险一金、包食宿。

岗位职责： 1供应商数据收集:采购课依《供应商基本情况调查表》收集与本厂生产有关之供应商数据,经初步挑选认可,分类整理。 2供应商分类: 2.1供应商类型:生产、加工工厂在国内的供应商;生产﹑加工工厂在国外及商贸行式供应商;客户合格或指定供应商。 2.2供货状况:首次供货;供货三次以上均达到要求;实施ISO9000&QC080000以前已供货多次。 2.3 供货类型:主要原材料;辅助原材料;委外加工;设备;其它材料。 3新供应商评审: 根椐供应商的类型不同采取不同的评审方式。 3.1生产﹑加工工厂在国外及商贸行式供应商评鉴: 3.1.1首次供货的采购课须联络供应商提供相关之价格、交货方式、付款方式、销售服务、品质/环保保证之资信证明等﹐资料经(副)总经理或总经理核准﹐能符合条件则签约供货。 3.1.2经三次供货以上均无异常状况发生之供应商﹐各项条件和服务均能符合要求和规定则由采购课登录于《合格供应商名录》。 3.2生产加工工厂在国内的供应商: 3.2.1样品审核: 3.2.1.1订购新产品或向新供应商订购前,首先由供应商提供样品、环保管理物质检测报告/原材料成份表; 3.2.1.2采购收到样品和相关资料后交给品保课和工程课确认，若不合格则由采购通知该供应商重新制作一次,若两次送样都不合格,则重新选择评估对象.如未送样,以第一批来料确认。 3.2.2实地评核:首次供货前经送样确认合格﹐则联络工程课、品管课等相关部门委派经培训合格之稽核员或课长级以上人员共同对供应商进行实地评核﹐从而了解供应商之开发设计能力、生产管理、环保质量管理、人力资源管理、机器设备、财务资信等状况是否能为本厂提供满足客户要求之产品和服务而提供保障，相关单位将具体评鉴状况记录于《供应商评审报告》上。 3.2.3经样品审核﹑实地评鉴合格之供应商﹐采购课将 《供应商评审报告》和供应商签回之《产品无有害物质及社会责任承诺书》、《采购合约》送交副总经理或总经理核准后登录《合格供应商一览表》内。注：《质量保证协议书》中须要求供应商工程变更前经我司同意后方可实施变更。 3.2.4客户指定及独有之供应商免于评鉴，或按客人要求进行管理。如能符合公司各项标准要求并经实际评鉴符合合格供应商之标准时可列入正常合格供应商。 3.2.5设备、模治具、化工类及其它非原(辅)材料之供应商免于评鉴。 3.2.6 距生产加工工厂地点超200公里以上之供应商，可采用问卷调查形式评鉴或由集团内部单位代为实施评鉴。 4供应商定期评审: 4.1由品质部依合格供应商名录制定供应商年度评审计划，对於上一年度评为A级之供应商、国外供应商、商贸/代理类供应商、月绩效考核评价全年达A级之供应商可免于年度评审，月绩效考核评价全年达B级以上之供应商可采用抽查方式进行年度评审。对於非本省内供应商或内部资源不足时可由品质部主管决定年度评审方式，一般可采用问卷调查形式或由集团内部单位代为实施评审。 4.2工程课、品管课等相关部门委派经培训合格之稽核员或课长级以上人员依《HSF供应商风险评估表》和《供应商品质管理审核查检表》对现有合格供应商品质管理和HSF管理系统进行年度评审。在对供应商年度稽核时，同时稽查其同裕对供应商PCN内部宣导和落实情况。 4.3 评审结果不合格内容，由品质部供应商管理人员向供应商发出《供应商评审追踪表》，供应商根据稽核不合格项回复改善对策，并在改善后由品质部供应商管理人员拟定审核计划进行复审；复审二次不合格者取消供货资格并在《合格供应商一览表》中删除。 5新供应商导入及年度评审/稽核判定标准： A级：≥90 优良供应商,可即时执行送样及交货量产、免於次年年度稽核 B级：≥75<90 合格供应商,问题点改善经确认后OK即可送样及交货 C级：≥65<75 限期改善供应商,改善OK后再予复评,暂不可送样及交货 D级：< 65 拒绝接受之供应商，半年之内无需复评 6供应商月度绩效评价: 6.1.由品保部会同采购、资材部对有交货之合格供应商每月作一次综合评价。 6.2.对合格供应商从品质（包括HSF）、交期、样品配合度、价格配合度、环保配合度六方面实施评价,其中品质50分、交期20分、样品配合度5分、价格配合度5分、环保配合度得10分，额外运输费用10分（参考下表）。 特别是在品质方面，不仅要考虑来料批退率、交期，还应考虑特采次数、产线反馈异常次数、产线DPPM值、改善报告回复的及时性和完整性等，结果填入《供应商月绩评价表》。

岗位职责： 1、负责公司非标零件价格核算； 2、汇总各项目非标零核算成本，跟PM确认是否满足成本要求； 3、定期了解市场材料价格变化，对核价进行优化； 4、配合业务提供报价成本核算； 5、上级交代的其他临时工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上非标零件核价经验，熟悉本岗位的工作流程； 2、熟悉车、铣、磨、CNC、铝型材、线割、热处理、钣金件等多种混合工艺的价格评估与成本核算，有五金加工报价经验或者会五金零件编程者优先； 3、熟练操作办公软件，会使用CAD软件及3D设计软件，如Proe、UG、SW任何其中一种； 4、良好的沟通能力和协作能力，工作细致、严谨，具有高度的工作热情和责任感，有团队合作精神，良好的人际沟通能力和问题分析能力。