1、负责车间备料，调料工作； 2、负责车间补料，退换料工作； 3、负责车间收料工作； 4、负责车间人员管理； 5、负责车间进出仓管理； 6、完成上级指派任务。 任职要求： 1、中专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强；1、数据观念强； 3、吃苦耐劳，有责任心，服从命令； 4、有管理经验优先；（此岗位易晋升） 5、一年以上工作经验，有用ERP系统操作者优先；

1、根据市场需求下订单套料请购单，了解合同及订单交货状况，对物料交期进行跟踪； 2、根据月、周、日生产计划制定物料需求及跟进到料状况； 3、物料异常信息及时汇总反馈PC、CC市场部，控制物料库存及对市场部FORECAST进行转化备料。 任职要求 1、大专及以上学历，2年以上电子制造MC相关工作经验者优先； 2、对数据敏感，具有较强的抗压能力及异常处理能力； 3、有良好的沟通协调能力，反应灵活，思路清晰； 4、对电子料、结构料熟悉者优先。

岗位职责： 1、负责生产计划的制定； 2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划； 3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划； 4、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划； 5、负责跟进不合格物料的退货与补货； 6、负责原材料控制与分析； 7、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 8、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 9、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作； 10、该岗位薪资结构是底薪+加班费+绩效。 任职要求： 1、中专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强； 3、能熟练运用office办公软件； 4、一年以上工作经验，有用友ERP系统操作者优先；

岗位职责： 1. 负责物料的接收、保管和发放，保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性； 2. 仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 3. 协助各部门处理各项工作任务； 4. 熟练操作电脑，熟练使用计算机办公软件如word、excel等； 任职资格： 1、初中及以上学历，1-3年以上生产企业库管经验； 2、熟悉电脑办公软件操作,懂得ERP操作者及有叉车证优先考虑； 3、思路清晰，记性好，吃苦耐劳、责任心强、善于沟通和合作。 4、服从工作安排。 5、底薪2200+加班费+岗补+绩效

岗位职责： 1、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划； 2、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划； 3、负责跟进不合格物料的退货与补货； 4、负责原材料控制与分析； 5、负责库存呆料统计分析与上报； 6、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求： 1、工作积极，责任心强； 2、能熟练运用office办公软件； 3、一年以上工作经验，有用友ERP系统操作者优先；

岗位职责： 1.负责订单评审、生产计划的编制审核，客户交期的回复等 2.负责各种物料的分析计算，物料计划的制作、审核及督促 3.追踪所有生产部门的生产情况，材料入库情况，确保进度按计划实行 4.对各部门会影响生产进度的问题进行沟通协调并反馈，确保生产顺利 5.监督检查仓库材料追踪及数据统计的工作，确保所有数据准确无误 6.出货安排、每月快递费用核对，发货情况统计，协助财务对账 7.本部门人员的管理、考核、培训、发展等 8.积极做好7S维护工作（办公台面、文件资料、抽屉等所辖区域） 9.其它上级领导临时交办的工作任务 任职要求： 1、中专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强； 3、能熟练运用office办公软件； 4、3年以上工作经验，有用友ERP系统操作者优先；