岗位职责： 1、负责装配部现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理等工作； 2、负责装配部安装组、包装组人员管理及各项生产活动； 3、负责下达生产计划和任务，安排和控制作业进度； 4、负责跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 5、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议； 6、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 7、上级领导交办的其他工作 任职资格： 1、高中及以上学历，8年以上现场生产管理经验，其中5年以上展架或家具安装、包装现场管理经验； 2、具有企业管理、生产管理、产品管理、质量管理等相关专业知识； 3、熟悉生产计划、调度、统计方式方法； 4、有展示用品行业工作相关经验

岗位职责： 1、负责木作车间日常管理工作； 2、负责木作生产车间的安全、品质、培训等工作； 3、协调车间资源保质保量完成生产任务； 4、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、熟悉木制品生产流程以及相关工艺； 3、有8年以上展架行业木作主管经验。

一、岗位说明 负责家具生产前段工序（开料、封边、排钻、打孔、铣槽） 班组管理，统筹前段产能、品质、人员排班、设备调试、现场管理，对接生产计划与品质整改，保障车间前段工序高效、稳定、达标生产。 二、岗位职责 1、生产统筹 根据生产订单、排产计划，合理安排班组人员分工，分配开料、封边、排钻各岗位工作，把控每日产量、进度，确保按时完成车间生产任务，不拖后段工序进度。 2、技术调机与工艺把控 熟练前段所有设备调机：推台锯、电子锯、封边机、排钻、侧孔机等，能独立解决爆边、崩角、封边不牢、孔位偏差、尺寸误差等常见工艺问题；熟悉板式家具结构、板材特性、工艺标准，能指导员工规范作业。 3、品质管理 负责前段工序首件确认、巡检把控，严控尺寸错误、漏孔、错孔、封边缺陷、划痕磕碰等问题；对接品控整改，统计不良原因，带头降低报废率、返工率，稳定产品品质。 4、班组人员管理 带教新员工、规范操作手法、落实安全生产；管理班组纪律、出勤、工位5S、物料摆放，监督员工规范佩戴劳保、安全操作，杜绝工伤、设备事故。 5、物料与损耗管控 合理排版开料、优化用料，监督员工节约板材、合理利用余料，降低板材损耗；核对物料、板材数量，避免错拿、漏拿、混板。 6、报表与对接工作 每日提交生产产量、异常问题报备，及时反馈设备故障、工艺问题、物料问题；对接车间主管、后段班组、质检，顺畅衔接各工序。 三、任职技能要求（核心） 1、经验要求：3年以上板式家具木工前段熟手经验，1年以上带组/带班经验，熟悉全屋定制、套房家具前段整套流程。 2、识图能力：能熟练看懂生产图纸、下料单、孔位图，独立核对尺寸、自查错误。 3、设备能力：精通电子锯/推台锯、全自动封边机、排钻、侧孔机调试、参数设置、日常保养、故障简单处理。 4、工艺能力：精通板材开料排版、封边工艺、孔位标准，能快速处理生产异常，懂品质标准，能预判问题、提前规避批量不良。 5、管理能力：会带人、会排产、会控产量、控品质、控损耗，能管好班组纪律，抗压能力强，能配合工厂管理制度。 四、个人素质要求 1、做事细心、责任心强，有极强的品质意识与效率意识，不纵容粗放作业。 2、服从管理、执行力强，善于沟通协调，能平衡产量、质量、进度三者关系。 3、熟悉车间5S管理、安全生产规范，无重大工伤事故记录。 4、能稳定长期任职，心态踏实，有团队凝聚力。 五、优先条件 1、做过大厂品质管控、有整改经验者优先； 2、精通异形板、免拉手、特殊工艺生产调试优先； 3、能带组提效、降低损耗、擅长人员管理者优先

岗位职责： 1、负责家具制造车间木工生产线的日常管理和监督工作 2、组织协调木工生产任务，确保生产进度和产品质量符合要求 3、指导木工操作人员正确使用工具和设备，提高生产效率 4、负责原材料和半成品的质量检查与控制 5、协助制定和执行木工生产工艺标准和操作规程 6、维护生产现场的安全卫生和5S管理 7、培训新入职木工人员，提升团队技能水平 8、及时处理生产过程中的异常情况和质量问题 任职要求： 1、具备家具制造行业木工相关工作经验 2、熟悉木工生产工艺流程和操作规范 3、掌握常用木工机械设备的操作与维护 4、具备良好的团队管理和协调沟通能力 5、能够适应生产车间的工作环境 6、工作认真负责，注重细节和质量 7、具备较强的问题分析和解决能力 8、遵守公司各项规章制度和安全生产要求

岗位职责： 1、全面负责木工部门的日常生产管理，确保生产任务按时按质完成； 2、监督和指导木工团队进行家具制作、组装和加工操作； 3、负责生产现场的安全管理、设备维护及物料管理； 4、优化生产流程，提升生产效率与产品质量； 5、对团队成员进行技术培训与工作安排，提升整体技能水平； 任职要求： 1、具备家具木工相关工作经验，熟悉木工工艺流程及设备操作； 2、具备良好的团队管理与组织协调能力； 3、工作认真负责，注重细节，能够适应生产制造行业的工作环境；

1、有家具厂木工开料3年以上经验； 2、懂看图、备料、开料、 3、有开料经验的优先考虑； 4、服从安排、吃苦耐劳. 5、越南厂上班，具体薪资面议

有3年以上家具厂内架沙发钉架实际管理工作经验。

岗位职责： 1、工艺管控：主导高定家具木工环节全流程工艺把控，严格对标意大利高端家具生产工艺标准，聚焦榫卯结构、曲面打磨、拼接精度等核心细节，制定木工工序作业指导书（SOP），确保每道工序符合材质特性及品质要求，解决生产过程中出现的复杂木工工艺难题； 2、团队管理：负责木工班组人员调配、日常管理及技能培训，搭建高效木工团队，明确岗位职责与工作目标，监督员工规范操作，提升团队整体工艺水平与工作效率，营造严谨细致、精益求精的工作氛围； 3、品质管控：建立木工环节品质检验标准，对原材料加工、半成品、成品进行全流程巡检与抽检，重点把控材质利用率、工艺精度、表面质感等关键指标，杜绝不合格产品流入下一道工序，确保产品品质达到高端定制客户预期； 4、生产统筹：结合高定订单需求，制定木工环节生产计划，合理安排生产进度，协调与开料、油漆、组装等相关部门的衔接工作，确保订单按时交付，平衡生产效率与工艺品质； 5、成本与安全管理：优化木工工序流程，合理控制木材、辅料等耗材用量，降低生产成本；严格执行工厂安全操作规程，定期开展安全培训与隐患排查，确保班组生产安全无事故； 6、技术迭代与落地：关注意大利及国际高端家具木工工艺前沿趋势，引入先进工艺技术与工具，组织团队开展工艺革新与技术攻关，提升产品核心竞争力；配合设计部门完成定制产品工艺落地，提供专业木工工艺建议； 任职要求： 1、5年以上高端定制家具行业木工工作经验，3年及以上木工班组管理经验，有对标意大利高端家具工艺生产经验者优先，熟悉实木、板木结合等多种材质的木工加工工艺； 2、工艺能力：精通高端家具榫卯结构、曲面加工、精细打磨、拼花拼接等核心木工工艺，能精准把控工艺细节与品质标准，可独立解决复杂工艺问题，对材质特性（如黑胡桃、白橡木、榉木等高端木材）有深入了解； 3、管理能力：具备优秀的团队管理、人员调度及沟通协调能力，能有效激发团队积极性，提升班组工艺水平与生产效率；熟悉生产计划制定与进度管控，有较强的责任心与执行力； 4、品质意识：具备极致的品质追求，对高端定制家具的工艺细节、表面质感有敏锐的判断力，能严格按照国际高端标准管控产品品质，杜绝粗放式生产； 5、技能与工具：熟练操作各类高端木工设备（精密锯、刨床、铣床、打磨机等），熟悉木工工具的维护与保养；能看懂设计图纸、工艺图纸，具备基础的图纸优化能力； 6、个人素养：严谨细致、精益求精，能承受高端定制订单的品质压力与生产节奏；具备良好的问题解决能力、创新意识，服从公司管理，有较强的团队协作精神； 7、其他要求：年龄28-45岁，身体健康，能适应工厂工作环境；有大型高端定制家具工厂任职经验者优先考虑

职位职责： 1、懂木工，会看开料图纸，会安装木工类的板材，做好工序间交接 2、上级交办的其他事项。 任职资格 1、有1年以上相关工作经验，技术熟练操作无事故者优先考虑； 2、工作认真负责，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1、根据工艺或客户要求，制作成品； 2、按时按量完成安装任务； 3、能够听从领导安排的各项任务； 任职资格： 1、20 -48岁，初中以上学历； 2、吃苦耐劳，有责任心，具有良好的沟通能力； 3、会做家具，有家具木工经验1年以上、操作无事故者优先考虑的优先录取；

岗位职责： 1、负责工厂家具木工生产线的日常管理与生产进度协调，确保按时完成订单任务。 2、监督板式与实木家具的生产工艺流程，对产品质量进行现场检查与控制。 3、负责对生产现场的原料、半成品及成品进行检验，确保符合公司质量标准和客户要求。 4、组织并指导木工团队进行生产作业，优化生产流程以提高效率。 5、协助处理生产过程中的技术问题，并对新员工进行技能培训与操作指导。 任职要求： 1、多年实木家具经验，精通实木开料，熟悉实木椅子整套制作工艺； 2、懂木工工艺标准，擅长员工实操培训、工艺整改、现场技术指导； 3、不局限只会做椅子，会各类实木木工工艺、结构、制作者优先； 4、能吃苦耐劳，责任心强。能带团队、管工艺。

任职条件： 1、5年以上同行业同职位工作经验。； 2、责任心强，有抗压能力，工作积极主动，执行力强； 3、具备考核员工工作能力 4、有较强品质意识 5、有良好的表达能力，有团队协作精神 6、服从上级的工作安排。 岗位职责： 1、组织每日工作例会， 2、工作日报表跟进制作与提交， 3、管理产线员工，跟进生产进度，确保生产进度，确保交期， 4、定期培训并考核员工， 5、确保车间日常6S工作，以及设备保养。 6、遇到突发情况立即上上级汇报。 7、完成主管临时交代工作

岗位职责： 1、全面负责木工部门的日常生产管理，确保生产任务按时按质完成； 2、监督和指导木工团队进行家具制作、组装和加工操作； 3、负责生产现场的安全管理、设备维护及物料管理； 4、优化生产流程，提升生产效率与产品质量； 5、对团队成员进行技术培训与工作安排，提升整体技能水平； 任职要求： 1、具备家具木工相关工作经验，熟悉木工工艺流程及设备操作； 2、具备良好的团队管理与组织协调能力； 3、工作认真负责，注重细节，能够适应生产制造行业的工作环境；

1、具备木工或家具制造行业经验，熟悉木工机械设备操作与家具生产工艺。 2、具备良好的生产管理、人员协调与团队领导能力。 3、能够看懂生产图纸，对家具结构、木材特性有深入了解。 4、工作认真负责，注重细节，具备较强的质量意识与安全意识。

岗位职责： 1、负责家具产品的开发设计工作，对接客户需求 2、组织协调木工生产流程，确保产品质量 3、指导团队成员完成木工作业任务 4、优化生产工艺，提升生产效率 5、维护生产设备，确保安全操作 任职要求： 1、具备家具木工相关工作经验 2、熟悉家具制造工艺流程 3、掌握木工设备操作技能 4、具备团队管理能力 5、注重安全生产规范

【工作内容】 -负责管理和指导生产团队，确保生产计划和目标的顺利实施; -负责制定和优化生产流程，提高生产效率和产品质量 -负责制定和执行生产计划，确保生产任务按时完成; -负责员工技能培训和技能提升，提高生产能力和效率; -负责生产过程中的质量控制和问题解决，确保产品质量； -负责与其他部门的沟通和协作，确保产品的质量和生产计划的完成。 -负责部门员工的技能培训、安全生产培训等。 【任职要求】 -中专及以上学历，48岁以下，身体健康，有家具工厂3年以上木工主管经验。 -具备高端展柜木工生产经验，丰富的木工加工全过程管理经验。 -懂CAD、制图软件优先考虑，熟悉木工工艺； -能单独对异形类结构图纸运用电脑进行放样折单下料 -熟悉木工机械设备，2年以上高端定制家具或高端展示柜生产管理经验，精通实木、贴木皮板式家具生产工艺、结构及用材。 -熟悉现场6S管理，具备很好的现场组织管理能力、协调能力和沟通能力。 -有LV、HERMES、DIOR、PRADA等奢侈品店定制的工作经验。

岗位职责： 1、全面统筹木工部的生产运营与管理工作，确保部门工作有序开展。 2、负责开料、封边、六面钻、CNC、木皮热压等工序的设备操作指导与工艺优化。 3、制定并落实生产计划，对部门的产品质量、产值及安全生产负直接责任。 4、上传下达公司各项方针政策，并监督执行到位，确保生产目标达成。 5、负责部门员工的管理、培训与工作安排，提升团队技能与工作效率。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄40岁至50岁，身体健康。 2、具备3年以上办公家具木工部主管和机加管理工作经验。 3、熟悉办公家具手工制作技术，精通开料、封边、六面钻等设备操作与工艺流程。 4、具备较强的生产统筹、质量管控和安全生产管理能力。 5、拥有良好的员工管理方法与沟通协调能力，服从工作安排，责任心强。

岗位职责： 1、负责车展、特装、活动等展览制作搭建的展具厂内生产与现场安装工作 2、与采购、仓务及项目部沟通协调，共同控制项目进度与生产成本 3、负责管理本班组工人日常工作安排及生产计划执行 4、定期协助生产主管对团队进行技能考核与培训 任职要求： 1、具有6年展览制作搭建从业经验，熟悉车展、特装展台及活动施工工艺与流程 2、能够独立拆解施工图纸并计划材料，具备基础CAD绘图技术者优先考虑 3、具备团队管理经验，能够稳定本班组工人队伍 4、可独立带领工人完成现场搭建工作 5、适应不定期出差安排，吃苦耐劳者优先

岗位内容： 1. 须有制作中纤板木盒工作经验，根据图纸进行木制品加工和组装。 2. 使用机器和手动工具来锯，刨，钻孔，磨光和涂漆。 3. 按照规定的时间表完成任务并维护生产设备。 4. 负责检查产品的质量，确保产品能够达到客户要求。 任职要求： 1. 大专或大专以上学历，具有至少5年的木工经验，3年以上木工车间管理经验。 2. 熟悉使用各种木工手动和机器工具，包括电锯、钻头、木刨等。 3. 精通阅读图纸和技术文档。 4. 有在团队中合作的经验。 5. 注重细节，具有良好的手眼协调能力。