任职要求： 1.有文职相关工作经验，熟练办公软件; 2.工作责任心强，具有良好的沟通能力和敬业精神。 岗位职责： 1、负责单位产品、包材数据进出账； 2、产线损耗统计、补单； 3、生产所需材料跟进（领、退料）； 4、上下工序产品交接及数据录入； 5、区域7S落实，IWAY项的执行； 6、完成上级交办的其他事项。

1.负责人事的招聘，建档，考勤核算 2.客户订单的管理及对账 3.办公用品的管理及发放 4.送货单据的处理 5.文件的收发，分类，归档 6.办公室的日常事务 7.熟练使用office办公软件进行工作。 8.能吃苦耐劳。

1.会基本办公软件 2.熟悉品质流程 3.擅长处理文书类资料

岗位职责： 1、根据生产订单及产能，编排生产计划并安排生产工作，跟进物料进度； 2、负责与客户及工厂各部门衔接的工作沟通、协调，有异常及时反馈给部门负责人； 3、负责上级交办的其他事务； 任职要求： 1. 大专以上学历；22~35岁 2. 一年以上相关工作经验；（学习能力强的无经验均可） 3. 能熟练的运用各类办公软件及ERP软件； 4. 良好的计划、沟通、协调能力；责任心强，良好的抗压能力；

负责提货、送货车辆的称重、核验工作； 负责过磅单据的制作、打印、保存、汇总工作； 负责外部过磅车辆的监磅、制单工作。 需要上白班或中班

岗位职责： 1、负责各类资料，报表，台账等工作的制作、报送、整理、归档等工作。 2、打单、制单、完成上级交代的任务； 岗位要求： 1、具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 2、踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； 3、可接收优秀应届毕业生，包吃包住，薪资面议，购买五险。 只要你有能力，我们就敢培养~

岗位职责： 1.负责公司文件的整理、归档和保管，确保文件的安全性和可查阅性。同时，还需要协助撰写、编辑和更新公司的各类文件，如通知、公告等。 2.协助人事部门进行员工招聘、入职、离职等手续的办理。包括但不限于整理招聘资料、安排面试、更新员工信息等。 3.协助组织和安排公司内部的会议、培训和活动，如会议室预订、会议材料准备等。同时，还需要负责接待来访客人，维护公司形象。 4.协助处理员工的咨询和问题，关注员工的需求和反馈，及时向上级汇报。参与员工福利的发放和管理，如社保、公积金等。 5.负责一些人事行政相关数据的录入、统计和报表制作，为公司决策提供数据支持。 6.参与办公室的日常管理，如办公用品采购、设备维护等，确保工作环境的舒适和高效。 7.根据公司的需要，完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.22-32岁，大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先。条件优秀者学历可放宽至中专。 2.熟练掌握办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等，能够高效地处理文档、数据和制作报表。 3.具备良好的沟通能力，能够与内部各部门和员工进行有效的沟通。 4.有较强的组织协调能力，能够协助安排各类会议、培训和活动。 5.具有良好的服务意识，能够主动为员工和公司提供优质的服务。 6.工作认真负责，注重细节，有较强的责任心和执行力。 7.善于与团队成员合作，共同完成工作任务。 8.具备较强的学习能力，能够快速适应公司的工作环境和要求。 9.严格遵守公司的保密制度，确保公司敏感信息的安全。

1.负责品质部收货和签单； 2.负责将加工商送货单数据上传到ERP系统； 3.负责统计产品良品率和不良率等数据分析； 4.整理和清理不良品； 要求： 1. 有相关五金行业经验； 2. 熟悉电脑技能，Excel技能熟练运用； 3. 服从管理和加班

1.18-35周岁， 2.熟练掌握常用办公软件 3.工作认真，有责任心 4.协助上级工作安排 5.能接受加班 6.应届生优秀者也可考虑

1、男女不限，年龄20-40岁； 2、大学本科学历，英文6级； 3、熟悉电脑使用； 4、懂体系、稽查者优先。

1、接收客户订单，跟踪从生产到入库出货到客户，对账及回款的整个流程； 2、接收客户的其他需求，传递给公司的对应窗口负责人处理； 3、回复客户的咨询； 4、把公司需要传达给客户的信息传达到客户对应窗口负责人； 5、能熟练运用Windows Office Word、Excel、等应用软件！ 6.负责人员招聘和考勤记录！工资核算，物料的首发和物料盘点！

岗位职责： 1、部门涉及的资料和文件的收集，统计及整理； 2、货物标签打印，协助部门正常运转 3、负责管理日常办公，劳保用品，对物资的领用进行登记等； 4、完成领导交办的其他工作事项。 任职资格： 1、20-35岁，有相关工厂文职工作经验，有包装文员经验优先考虑； 2、熟练使用Excel，WORD及等办公软件，熟悉ERP系统，对数字敏感; 3、工作责任心强，踏实； 4、具备良好的沟通能力及执行力，做事细心，对工作负责，服从领导安排。

任职职责： 1、负责办公室文职工作，处理各类表格，数据资料统计； 2、每日考勤异常处理、每月核算考勤、工资、工资条。 3、处理领导临时安排的其他工作。 任职资格： 1、熟练使用办公软件 ； 2、有一年以上文职经验； 3、工作仔细认真，责任心强，为人正直，有较强的书面和口头表达能力，有良好的团队精神及协调能力。

1、对各类资质材料进行日常保管、发放与登记，协助工程负责人完成工程案例及项目简介的更新； 2、按照相关文件要求以及公司合同模板，对标书进行制作与编写，如遇特殊情况需上报审批； 3、负责填写表格，将工程资料移交给采购部、仓储部以及其他相关部门； 4、整理工程资料，核对工程的实际需货量，对中标工程进行后期结算； 5、负责相关工作人员的项目申报填写以及登记存档； 6、熟练操作ERP系统及CAD软件，熟悉办公软件的操作。

熟悉人事考勤系统 熟悉人事招聘流程 熟悉行政类采购及供应商对账 熟悉办公用品及后勤物资管理

岗位职责： 1.登记账； 2.进出货的盘点； 3.内部账务的记账处理。 工作要求： 1.年龄在20岁以上；

岗位职责 1.日常来访人员接待与引见，树立良好公司形象 2.办理人员入职、离职、宿舍分配、水电费核算 3.负责工时考勤补贴等有关工资事宜 4.协助打印部分产品标签； 4.各类通知通告的发布 5.辅助网上/现场招聘，邀约面试，面试跟进录用情况等 6.各类公司通告的制作和发布 7.员工生日会、每周员工福利品采购发放 8.会议记录、5s检查、绩效等 *能马上上班优先考虑! 薪资待遇：4.0-5.0（可面议） 选择骏佳的六大理由： 1.自有工及厂员工餐厅，专属办公区域，工作环境氛围好； 2.包吃包住，住宿全部单间，有阳台，热水器，空调，床，柜子等； 3.年底丰厚年终奖； 4.不定期举办团建活动，团队聚餐，业余放松娱乐，每年员工旅游； 5.节日有精美礼品慰劳辛苦的小伙伴们； 6.不定期提供下午茶

岗位职责：1、负责日常设备的保养、维护；2、设备的日常维护和巡查，排查设备隐患，处理设备故障；3、监控日常工作中设备状态，及时反馈已解决、未解决与存在的隐患；4、协助工程师处理其他设备故障、事项；5、配合内部技术部门进行设备运行改造、优化，提升设备运行状态。岗位要求：1、本科及以上学历，机电、电气、应用电子、自动化等相关专业；2、动手能力强，对设备工作充满热情，能吃苦耐劳。待遇：8000-10000元/月

岗位职责：1、负责日常设备的保养、维护；2、设备的日常维护和巡查，排查设备隐患，处理设备故障；3、监控日常工作中设备状态，及时反馈已解决、未解决与存在的隐患；4、协助工程师处理其他设备故障、事项；5、配合内部技术部门进行设备运行改造、优化，提升设备运行状态。岗位要求：1、本科及以上学历，机电、电气、应用电子、自动化等相关专业；2、动手能力强，对设备工作充满热情，能吃苦耐劳。待遇：8000-10000元/月

岗位要求： ①模具相关专业； ②熟悉模具制造流程、模具结构设计以及相关机械加工知识。同时，需要具备一定的计算机操作能力，熟练使用办公软件如Word、Excel、CAD等。 ③具备一定的模具制造或相关领域的工作经验，以便更好地适应和完成工作任务（加分） 具体工作安排； ④具备良好的沟通能力和团队合作精神。 ⑤具备细心、负责的工作态度，确保数据的准确性和文件的完整性。 ⑥具备一定的学习能力和适应能力，能够不断学习和掌握新的知识和技能 日常工作内容： ①处理部门日常事务，如考勤管理、日报表的制作、加班申请的等。部门内部文件的归档和整理。 ②模具开发与管理：参与模具开发过程，计模具开发、跟进开发进度，确保模具的开发满足生产需求。 ③物料管理：模具物料的料号建立、物料请购以及物料跟进，确保模具制造所需的物料能够及时供应。 ④委外加工管理：模具需要委外加工，模具文员需要负责委外加工单据的制作以及委外进度的跟进。 ⑤仓库管理：负责模具仓库的管理，包括入库、出库、盘点等工作。 ⑥沟通协调：模具文员需要与生产、技术、质量等部门进行沟通协调，确保模具的制造和修改工作能够顺利进行。